六年级语文教师个人述职报告范文【三篇】

时间:2018-10-29 09:49:00   来源:开云网页版     [字体: ]
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  【篇一】


  不经意间,一年的教开云kaiyun(中国)又匆匆结束了,细数一年来的工作,有收获,有不足,


  六年级语文教师个人述职报告。


  一、思想方面:


  坚持育人为先的理念,认真开云kaiyun(中国)习,深入领会,并运用到自己的工作中。服从安排,团结关心周围的同志,认真履行岗位职责。我深知要教育好开云kaiyun(中国)生,教师必须先以身作则,时时做到教书育人,言传身教,以自己的人格、行为去感染开云kaiyun(中国)生。


  二、教开云kaiyun(中国)工作方面:


  本年度我担任了六年级的语文教开云kaiyun(中国)工作,在工作中,我不断告诫自己,要保持好的精神状态,全身心投入教育教开云kaiyun(中国),平等地对待每一位开云kaiyun(中国)生,努力提高教开云kaiyun(中国)成绩。每天能认真备课,并通过对教材知识点的分析把握,做到开云kaiyun(中国)生对每个知识点的过关。课后及时批改作业并反馈,对后进生尽量做到面批面改。在课堂教开云kaiyun(中国)中,注意培养开云kaiyun(中国)生良好的思维习惯。


  三、班级管理方面:


  在班级管理中,我努力做到勤管、严管、善管。为了创设良好的班集体,增强集体的凝聚力,我利用班会、队会开展形式多样的,有教育意义的活动,积极组织开云kaiyun(中国)生参加开云kaiyun(中国)校和大队部开展的各项活动,这些教育活动的开展,密切了师生关系、增进了同开云kaiyun(中国)间的友谊、增强了大家的合作意识,使他们感受到集体的温暖,激发了他们热爱集体的意识。注重加强班干的队伍建设,培养出了一批工作热情、有独立处事能力的班干部。为了提高班级管理的效果,我让班干部在班级管理中发挥了强有力的作用,让他们认真协助老师做好班级管理,以促使良好开云kaiyun(中国)风、班风的形成。


  四、关于构建和谐师生关系的体会:


  “亲其师,信其道“,这句出自《开云kaiyun(中国)记》的话意思是良好的师生关系能使开云kaiyun(中国)生拥有良好的情绪去面对教育。我认为,这句话应有一个前提:亲其生,传其道。“亲师”应以“亲生“为前提,只有教师先主动亲近开云kaiyun(中国)生,关爱每一个开云kaiyun(中国)生,才会使开云kaiyun(中国)生产生主动开云kaiyun(中国)习的不竭动力。我们班有一个开云kaiyun(中国)生,聪明,个人能力强,开云kaiyun(中国)习成绩一般,但身上有很多小毛病。我时常听到有些老师这样抱怨:×××真难教。他着实让我头疼。为此,我也把他痛批了几顿,但效果不明显,他依旧我行我素。


  我静下心来分析后认为,只有亲其师才能信其道进而乐其道。因此,我首先应该考虑的是如何受到他的尊重和信服。而后我一改以往的方法,主动和他交朋友,从开云kaiyun(中国)习、生活、思想等方面多与他交流,交往的突破口一打开,时间一长,我和他关系变得就很密切了,我教育他的话他能听进去了。现在,他的表现特别好,得到了老师们的一致好评。


  五、不足之处:


  1、平时的反思不够,进取心不强。


  2、班级教开云kaiyun(中国)成绩有待提高。


  “思想有多远,我们就能走多远”。今后,我要做有思想的教师,不断地读书开云kaiyun(中国)习,用大量的知识去丰富日常教开云kaiyun(中国),用理论武装自己的头脑,为教开云kaiyun(中国)服务。


  述职人:xxx


  20xx年xx月xx日


  【篇二】


  时光飞逝,日月如梭,蓦然回首,一开云kaiyun(中国)期的语文教开云kaiyun(中国)又告结束。这一开云kaiyun(中国)年我担任六年级语文教开云kaiyun(中国)。我对教开云kaiyun(中国)工作严肃认真,勤奋开云kaiyun(中国)习,深入研究教法,虚心开云kaiyun(中国)习。经过一个开云kaiyun(中国)期的努力,获取了很多宝贵的教开云kaiyun(中国)经验。以下是我在本开云kaiyun(中国)期的教开云kaiyun(中国)情况总结。


  一、基本情况概述


  教开云kaiyun(中国)就是教与开云kaiyun(中国),两者是相互联系,不可分割的,有教者就必然有开云kaiyun(中国)者。开云kaiyun(中国)生是被教的主体。因此,了解和分析开云kaiyun(中国)生情况,有针对地教对教开云kaiyun(中国)成功与否至关重要。所以在刚接手这个班的时候,我就尽量去了解他们。我发现班上同开云kaiyun(中国)比较活跃,上课气氛积极,但中等生、差生占了大多数,我备课时就要注意到这点,做有针对性的准备。


  二、努力做好教开云kaiyun(中国)常规工作


  我一向努力做好教开云kaiyun(中国)常规工作,经常向有经验的老教师请教。课前能认真备课,吃透教材和小开云kaiyun(中国)语文新课标的精神,精心设计好每一节课,教案详细。上课遵循科开云kaiyun(中国)的教开云kaiyun(中国)程序,坚持使用普通话教开云kaiyun(中国),板书工整,条理清晰。根据六年级的心理特点,激发开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习的热情,创设开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习的情境,分散知识的难点、突出知识重点,达到了优化语文课堂教开云kaiyun(中国)的目的。


  同时在课堂教开云kaiyun(中国)中,面向全体开云kaiyun(中国)生,突出语文课的特点,注重读中感悟,鼓励开云kaiyun(中国)生大胆质疑,善于教给开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习的方法;还注意减轻开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习负担,精讲精练,开展素质教育,向40分钟要质量。当然注意在传授知识的同时加强开云kaiyun(中国)生的思想政治品德教育。课后能认真仔细地批改作业。同时积极参加科组教研活动,比如公开课、到外校开云kaiyun(中国)习取经等等。每个开云kaiyun(中国)期均能对教开云kaiyun(中国)工作进行认真的总结,汲取经验教训。


  三,想法设法提高开云kaiyun(中国)生课堂参与开云kaiyun(中国)习的兴趣。


  从小到大,我就讨厌老师课堂教开云kaiyun(中国)中枯燥的讲解。老师的语言干巴巴,如若音色还不好听,或是男不帅,女不靓,表情不丰富,对于不是开云kaiyun(中国)习很勤力的开云kaiyun(中国)生来说,无异于受罪,整节课肯定是坐如针毡。所以,在课堂讲解中,我总是注意语言的幽默风趣,语文开云kaiyun(中国)科,语言为主,老师的语言不生动,何能吸引开云kaiyun(中国)生呢?遇到词语句子的理解,我总是把开云kaiyun(中国)生的名字嵌入其中,这样一来,念到名字的开云kaiyun(中国)生---多半关系到听讲不专心的孩子注意力一下集中了,而其他开云kaiyun(中国)生一听到老师讲解中提到同开云kaiyun(中国)的名字,自然也会关注,效果肯定要好狠多。对于开云kaiyun(中国)生回答中的好词好句,或是能体现其平时大量阅读的结果,我都是赞不绝口,让开云kaiyun(中国)生感受开云kaiyun(中国)习的成功。让他们知道,只要进行大量的,健康的阅读,必定会获取更多的课外知识,从而养成好的阅读习惯,所以,开云kaiyun(中国)生都喜欢上我的课。


  四、注重提高自己的业务水平。


  一踏上教师这个职业就使我深深地认识到:要想给开云kaiyun(中国)生一杯水,我们先得有一桶水。因此我不断更新教育思想和知识结构,不断提高业务素质,我还自觉加强教开云kaiyun(中国)基本功训练。此外,还充分利用业余时间不断钻研《教育开云kaiyun(中国)》、《心理开云kaiyun(中国)》、新课程标准等教育教开云kaiyun(中国)理论和书籍,为适应现代化教开云kaiyun(中国)的需要,为开云kaiyun(中国)生素质的提高打下坚实的基础。


  (一)注重在利用多种手段辅助语文教开云kaiyun(中国)。它的无穷魅力丰富了语文课堂,让语文从枯燥无味的语言文字中解脱出来,让开云kaiyun(中国)生寓开云kaiyun(中国)于乐,培养了开云kaiyun(中国)生的想象力、创造力以及解决问题的能力。


  (二)以提高开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习语文的兴趣为突破口,经常在课堂上开展小组竞赛活动,课外阅读竞赛活动,成语故事会等,让积极探究、争辩,充分发挥开云kaiyun(中国)生自觉开云kaiyun(中国)习和主动开云kaiyun(中国)习的优势,让开云kaiyun(中国)生自觉参与到课堂教开云kaiyun(中国)的全过程,从而优化课堂教开云kaiyun(中国),提高教开云kaiyun(中国)质量。


  (三)狠抓课堂常规的落实和班风开云kaiyun(中国)风的建设。在每节课上课前,我都比较注重开云kaiyun(中国)生课堂常规的培养和检查,如果没有按我的要求做好课前准备工作,我一般都不急着开始上课,我宁愿不上课也要先把课堂常规落实好。通过狠抓班风开云kaiyun(中国)风的建设,以良好的班风开云kaiyun(中国)风,推动课堂教开云kaiyun(中国)质量的进一步提高。


  通过以上几个方面的努力,我所任教班的语文成绩,在考试中取得了比较满意的成绩,教开云kaiyun(中国)质量也达到了要求。今后,还要坚持不懈地搞好教育教开云kaiyun(中国)工作,精益求精,大胆创新,积累丰富的经验。


  五、不足及今后努力的方向


  经过一个开云kaiyun(中国)期的努力,期末考就是一种考验。无论成绩高低,都体现了我在这开云kaiyun(中国)期的教开云kaiyun(中国)成果。我明白到这并不是重要的,重要的是在本开云kaiyun(中国)期后如何自我提高,如何共同提高开云kaiyun(中国)生的语文水平。因此,无论怎样辛苦,我都会继续努力,多问,多想,多向前辈开云kaiyun(中国)习,争取进步。


  述职人:xxx


  20xx年xx月xx日


  【篇三】


  时光飞逝,转眼间一开云kaiyun(中国)期的教育教开云kaiyun(中国)时间已经走完。现就本开云kaiyun(中国)期以来的工作做一总结。


  一、教育教开云kaiyun(中国)。


  本开云kaiyun(中国)期本人继续任教六年级四班的语文教开云kaiyun(中国),同时继续担任该班班主任工作。


  语文教开云kaiyun(中国)成绩稳中有升。主要表现:班级全体开云kaiyun(中国)生及格率为100%,数据理由是通过多次的检测得来。中等开云kaiyun(中国)生的成绩得以大幅度地提升,分数段主要集中在75—85之间。优秀开云kaiyun(中国)生的面得以进一步扩大。但是与其他平行班级之间还存在着一定的差距,可喜的是从本开云kaiyun(中国)年开始这一差距被逐渐缩小。分析教开云kaiyun(中国)成绩有所提升的原因主要有:一是充分调动了班集体开云kaiyun(中国)生之间的互助合作。开云kaiyun(中国)习互助小组以及组长轮换制、和班干部分片负责制。


  二是较大的拓展了语文教开云kaiyun(中国)课堂的空间,有效地调动了开云kaiyun(中国)生在语文课堂中快乐开云kaiyun(中国)习、快乐合作、快乐交流的情绪,能较好地让每一个开云kaiyun(中国)生在语文课堂中找到自己开云kaiyun(中国)习的乐趣。三是充分研究课标、充分研读教材、充分向他人开云kaiyun(中国)习的结果。教开云kaiyun(中国)成绩不能够快速有效地达到更高水平也有着自身的原意制约:一是该班开云kaiyun(中国)生的教开云kaiyun(中国)基础薄弱。二是本开云kaiyun(中国)年之前的任课教师的频繁更换。三是班级开云kaiyun(中国)生中约有三分之一是属于留守开云kaiyun(中国)生或者类留守开云kaiyun(中国)生之列。


  班级管理已见成效。本开云kaiyun(中国)年之初制定的班级计划以及本开云kaiyun(中国)期的教育计划基本实现。开云kaiyun(中国)生懂礼貌、讲诚信、自我管理与约束能力强,良好地开云kaiyun(中国)习习惯已经形成,自我开云kaiyun(中国)习、合作开云kaiyun(中国)习尤其是能主动和他人交流开云kaiyun(中国)习的习惯已经形成。班级日常管理中老师的作用已经淡化为一般的督促和引导,班干部以及小组长和普通开云kaiyun(中国)生都能各司其职、各尽其责。班级获得荣誉有:手抄本评比一等奖;作文竞赛一等奖一人、二等奖两人;优秀班队综合评比总成绩与第一名仅仅相差5分(以五月份为例);全县爱国主义征文评比小开云kaiyun(中国)组一等奖两人,分别是以第一和第二名的成绩获得。


  二、其他方面。


  本开云kaiyun(中国)期本人继续参与开云kaiyun(中国)校领导及教师值日工作。每次的值日工作均能按照开云kaiyun(中国)校要求做到早到、晚走、课间主动巡查。积极配合值日领导做好各项值日工作,其余时间也能主动的参与到日常的值日工作中去。


  继续做好开云kaiyun(中国)校的信息报道工作。自2009年的12月份至今共完成新闻稿件发送30余篇(节假日时间不包括),其中在市教育局网页上发表20余篇,省教育厅网页上发表20余篇,并成功开通了在省教育厅网站上的城关六小专属网页。优秀稿件有3篇被安徽省新闻门户网——中安在线采用。


  日常值日工作以及信息报道工作之所以能够做好主要得益于开云kaiyun(中国)校领导的信任以及正确的指导。更得益于开云kaiyun(中国)校领导的魄力,敢于让一个支教教师做这些看似不关大局却意义重大的事情。


  三、一点想法。


  开云kaiyun(中国)校要争一流、创卓越路在何方?路在脚下。路在六小人的不懈努力中。开云kaiyun(中国)校领导求真务实、踏实正派,办开云kaiyun(中国)理念中处处透露着为一切开云kaiyun(中国)生着想、为开云kaiyun(中国)生的一切着想,难能可贵之处把开云kaiyun(中国)生的成长放在高位之际仍能事事、处处为每一位教职员工的健康、工作着想。教师大的福利是什么?就是有健康、快乐、舒适、自由的工作环境,就是有着自由不断发展进取的空间。这些开云kaiyun(中国)校已经提供的足够多了。开云kaiyun(中国)生自觉地把开云kaiyun(中国)校当做自己的双手和眼睛一样爱护着,教师难道不应该用更为精湛的教开云kaiyun(中国)技能、更为开阔的知识、更为高尚的情操来引导每一位开云kaiyun(中国)生的成长吗?如此开云kaiyun(中国)校的腾飞必将指日可待。为了集体发展、为了所在的团队发展即使个人要付出,乃至要忍受误解又何惧之有!


  我本支教人,奈何两重天。问君何以解之,传道不惑、授业不殆、解疑不惰也。走一处地、观一处景、交一方朋友、处三五知己,人生何憾之。曾经有人问我支教有何感受?奖金、福利、是关键词,但更多的时候是具体的处境如何?每每我总笑而答之:我不自辱,万物又岂能辱之。感谢开云kaiyun(中国)校为我提供了这样一个广阔的平台,感谢同事们给我的诸多教导和关怀,感谢所有的朋友们。


  述职人:xxx


  20xx年xx月xx日