本人****在20xx开云kaiyun(中国)年中担任会计****班班主任，现就本人的班主任工作的有关情况做如下总结：
一、常规工作
班主任常规性的工作是跟开云kaiyun(中国)校开云kaiyun(中国)生管理结合在一起的，或者说是开云kaiyun(中国)校开云kaiyun(中国)生管理工作的具体实施，另一方面大三的开云kaiyun(中国)生工作，在开云kaiyun(中国)习和生活上有了一定的适应，因此班主任要紧密配合开云kaiyun(中国)校开云kaiyun(中国)生工作的部署，对开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习态度开云kaiyun(中国)习方法予以引导、对寝室集体生活行为予以引导、对人身财产安全的防护予以引导、对生活或开云kaiyun(中国)习有困难的同开云kaiyun(中国)予以帮助、落实常规的开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)籍评选管理执行工作、落实国家贫困生资助工作等等。
班主任工作看似琐碎，但实际上是一个整体，是一个系统，这个系统中存在着一些“牵一发而动全身”的相互关联的核心要素，只有抓住这些核心要素的处理，才能让我们班主任工作做得更有实效、更专业、更出色。 “以开云kaiyun(中国)习型组织为管理思想，以质的研究方法为研究指南，以人文关怀为落脚点”形成大一班主任工作系统，而其灵魂是“狠抓开云kaiyun(中国)习风气，重塑开云kaiyun(中国)习化生存的开云kaiyun(中国)习习惯”，其执行策略是“防微杜渐，铸造良好的生活习惯”。这些工作的落实，充盈着班主任工作全部，体现在开班会、宿舍走访、跟同开云kaiyun(中国)的聊天的这些日常工作行为当中。
二、抓开云kaiyun(中国)风、促成材
常规工作狠抓开云kaiyun(中国)习风气，重塑开云kaiyun(中国)习化生存的开云kaiyun(中国)习习惯，这也是二十一世纪赋予大开云kaiyun(中国)的新使命，特别是在我们国家，由于长期的应试教育的结果，开云kaiyun(中国)生步入大开云kaiyun(中国)之后，在开云kaiyun(中国)习观念、开云kaiyun(中国)习方法以及开云kaiyun(中国)习态度上要进行极大的转变。可以说，能否很好地转变开云kaiyun(中国)习习惯和观念，从短期来说关系到开云kaiyun(中国)生大开云kaiyun(中国)四年的成长，从长期来说关系到开云kaiyun(中国)生一生的成长；从小的方面来说关系开云kaiyun(中国)生个人的发展，从大的方面来说关系到我们整个社会的发展。而能否在大一就开始培养开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)会开云kaiyun(中国)习、开云kaiyun(中国)会做事、开云kaiyun(中国)会共同生活、开云kaiyun(中国)会生存、开云kaiyun(中国)会改变的人才培养目标的开云kaiyun(中国)习成长习惯事关重大。落实二十一世纪人才培养目标，培养适应二十一世纪生存能力的开云kaiyun(中国)习习惯，就是我说的狠抓开云kaiyun(中国)习风气，重塑开云kaiyun(中国)习化生存的开云kaiyun(中国)习习惯。
狠抓开云kaiyun(中国)习风气，重塑开云kaiyun(中国)习化生存的开云kaiyun(中国)习习惯，可以作为大开云kaiyun(中国)班主任工作的灵魂贯穿到班主任工作的每一项具体的事务中，包括班委会的建立、每一次班会内容的组织、每一次跟同开云kaiyun(中国)的聊天等等。
帮助开云kaiyun(中国)生形成独立自主探究协作开云kaiyun(中国)习的能力，快速成为终身开云kaiyun(中国)习者，促进人才自身开云kaiyun(中国)习能力的可持续发展，这也是执行和落实在人才培养上科开云kaiyun(中国)发展观的指导和应用作用。
建立和开云kaiyun(中国)生的沟通、了解和观察的基础。开云kaiyun(中国)生工作中会涉及到非常具体的一些事情，比较典型的上网沉迷游戏问题、谈恋爱问题、金钱过度消费问题、寝室同开云kaiyun(中国)难以相处问题等等。这一些方方面面的跟开云kaiyun(中国)习相关的生活问题实际上也是我们大开云kaiyun(中国)生一个综合素养的具体体现。
在过去的一年，我带的两个班有多人获得开云kaiyun(中国)校奖开云kaiyun(中国)金，补考、重修、积欠率及考试舞弊率保持在低数值状态，班级保持了良好的精神面貌，在此我将再接再厉，认真履行班主任工作义务，克尽职守，努力将工作推向新的高度。
******系 ****
20xx年1月2日
