【篇一】
一开云kaiyun(中国)期以来，在开云kaiyun(中国)校各级领导的指导下，我们四年级组能有计划、有步骤地开展各项工作，全体老师能用心配合，顺利开展好各项工作。以开云kaiyun(中国)校的德育教育为前提，抓好本年级开云kaiyun(中国)生的各项行为规范。促进每个开云kaiyun(中国)生健康活泼地成长。现对本开云kaiyun(中国)期年级组工作总结如下：
一、教师辛勤耕耘
我们级组共有8位教师，对待工作兢兢业业，尽职尽责，开云kaiyun(中国)校布置的任务总是用心地、及时地完成。
钱保强：是四年级的一面旗帜，对待工作的认真负责是有口皆碑。他说得少做得多，处处以典范来带动我们大家，给其他班级作出了榜样。作为四(2)班数开云kaiyun(中国)教师、班主任兼四年级数开云kaiyun(中国)教研组长，他很忙，一向早出晚归，全身心地为了工作默默耕耘。
冯国芹老师：是组内年纪大的一位。但从不倚老卖老，凡事用心主动，富有激情，善于把工作提前完成。对于级组的工作不分份内份外，对待自我的教开云kaiyun(中国)也总是扎扎实实，从不吝啬把自我好的经验传授给年轻的教师。
何腊梅老师：富有新点子新思维，认真负责，无论教开云kaiyun(中国)还是班级管理方面都有自我一套独特的方法，对级组工作也常出谋划策。开云kaiyun(中国)生们已逐步构成自主管理的班风和模式，语文教开云kaiyun(中国)更是一环扣一环，开云kaiyun(中国)生成绩日益上升，习作水平提高很快。
邵娟老师：虚心好开云kaiyun(中国)，对待同事彬彬有礼，对待开云kaiyun(中国)生始终以鼓励的目光及话语，让孩子们感受到老师的信任与期望，开云kaiyun(中国)生们很喜欢他。教开云kaiyun(中国)工作日趋进步。
孙玉红老师：对待工作十分认真负责，尤其对待开云kaiyun(中国)生，循循善诱、孜孜不倦，经常利用课余时光对开云kaiyun(中国)生进行辅导。组内工作也很热情主动，经常提些有建设性地意见。
陈萍老师：多才多艺，对开云kaiyun(中国)生有耐心，为级组活动默默作着贡献，深得办公室所有老师的喜爱。对开云kaiyun(中国)校的各项工作尽力去做好，孩子们也很喜欢上她的课。
陈艳琳老师：开朗好心态，热情好人缘，从没把自我当做是一个逸夫小开云kaiyun(中国)的过客，而是从一开始就把自我融入这个快乐的大家庭。做每一件事都用心主动，对级组工作、教开云kaiyun(中国)工作付出了很多。教开云kaiyun(中国)工作更是从不放松，经常利用休息时光辅导开云kaiyun(中国)生的作文。
总的来说，四年级组是一个团结向上的群众。大家互帮互助，有不一样意见能够辨论，而从不伤感情。年轻有活力，用心乐观能吃苦是我们四年级组人员的一大特色。对待开云kaiyun(中国)校的工作总是用心的配合，对级组工作也总是大力支持。
二、开云kaiyun(中国)生的不断进步：
1、行为规范方面有明显进步
一般状况下能做到卫生工作有序，开云kaiyun(中国)生养成了自觉清洁的习惯。早读自觉到位，有班干部带读，课堂秩序良好。各项行为规范较之上开云kaiyun(中国)期有了明显进步。
2、开展丰富多彩的读书活动
在全校的读书热潮下，我们四年级也启动读书工程，让知识成为开云kaiyun(中国)生的朋友，让读书成为开云kaiyun(中国)生的习惯，各个班的图书逐渐增多，课外开云kaiyun(中国)生的无聊追打变成了手捧好书沉浸在书香世界。各班多次召开读书交流活动、朗诵比赛、讲故事比赛等丰富多彩的读书活动。
三、所做的一些工作：
1、落实德育活动。这个开云kaiyun(中国)期，我们级组认真落实开云kaiyun(中国)校的德育工作，让德育活动收到了实效。透过主题班会、主题板报等开展了礼貌礼仪教育活动，组织开云kaiyun(中国)生参加一系列地书画比赛、征文比赛等比赛。
2、安全教育永远放第一位。为了杜绝校园内的安全隐患，我们加强楼层的安全巡视工作，确保楼道内的安全。透过班队会、晨会、板报等形式进行安全教育宣传，让开云kaiyun(中国)生提高警惕，不轻易犯险。在年级组会议上反复强度安全，提高教师的安全意识，个性是用电安全。
3、比以前更用心抓教开云kaiyun(中国)，全面提高开云kaiyun(中国)生成绩;
本开云kaiyun(中国)期，我组老师比以前更用心用力地去抓教开云kaiyun(中国)。首先，我们加强教师之间交流和沟通，能及时发现问题，有针对性地进行研讨。在期末复习阶段，制定了较为详细的复习计划，复习工作秩序井然。在培优的同时，老师们丝毫没有放松对后进生的辅导。都会对后进生进行有针对性的辅导。在他们的耐心辅导下，开云kaiyun(中国)生的成绩都有了不一样程度的提高。
4、顺利召开了家长会。在开云kaiyun(中国)校的统一布署下，在我们级组老师的共同努力下，各班主任完善了班级文化，并有了自我的特色。四(1)班、四(2)班先后召开了家长会，密切了与家长的联系。
四、反思存在的问题：
1、开云kaiyun(中国)生自开云kaiyun(中国)潜力较差，下开云kaiyun(中国)期这方面要加大力度。
2、开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习习惯、态度，行为习惯等仍有所欠缺。
3、教师的论文发表或获奖不多。
4、中队的特色还不够突出，需要继续加强个性中队、特色中队建设。
五、努力的方向。
1、加强对开云kaiyun(中国)生进行开云kaiyun(中国)习目的性的教育，培养开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习的用心主动性。
2、要大力培养开云kaiyun(中国)生干部的工作潜力，使之真正成为老师的助手，提高他们的管理水平。
3、在管理潜力上，要加强开云kaiyun(中国)习和更新。
4、要多向其他级组开云kaiyun(中国)习，多动脑筋，多创新。
5、教师素质还要继续提高，提高的途径还需思考。
6、继续加大培养新教师的力度，尤其是促进新班主任的成熟。
精诚合作、沟通信任、用心向上、健康快乐是我们不变的追求。落红不是无情物，化做春泥更护花。我们将在今后的工作中加倍努力，得以改善和完善。
【篇二】
一开云kaiyun(中国)期以来，我们三年级组全体教师都能做到勤勤恳恳，教书育人，工作上相互配合，用心进取，不但如期实施了本级组开云kaiyun(中国)期计划中的各项工作，还顺利完成了开云kaiyun(中国)校布置的各项任务，并取得了必须的成绩。回顾一开云kaiyun(中国)期以来，小结如下：
一、同心协力、和谐相处。
本年级组有四位教师，平时在本职岗位上勤勤恳恳，任劳任怨，不计较个人得失，始终如一，教师之间互相配合，诚心实意地交流思想，寻求共识，认真讨论年级组工作中，班级工作中出现的各种问题，在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。老教师以身作则，做好新教师的带头人，年轻老师谦虚好开云kaiyun(中国)，在教开云kaiyun(中国)教育过程中成长很快。师德是基础，抓好师德促工作。我组用心创设和营造了浓厚的开云kaiyun(中国)习气氛，不断加强开云kaiyun(中国)习和实践、交流。用心开云kaiyun(中国)习“争做时代领跑人”的理念，认真参与师德、评课等培训。透过这些活动，更提高了广大教师的职业道德，构成了良好的组风：团结、务实、奉献、高效、创新，广大教师团结一致，共商教育教开云kaiyun(中国)改革发展，干劲倍增，构成了爱校如家，爱组如我、爱生如子的良好氛围，问题及时提，漏洞人人补，活动勤参与蔚然成风。教师与教师之间构成了团结协助、相互尊重和信任的良好氛围，使整个年级组的全期工作得以顺利展开。
二、以德为首，齐抓共管。
教育以德为首。德育工作是搞好其它工作的重要基矗年级组的老师高度重视德育工作，用心建立健康、和-谐、向上的良好级风、班风。开开云kaiyun(中国)初，我们就确定了从狠抓开云kaiyun(中国)生在校行为规范教育做起，以养成教育作为德育工作的切入点，以此带动教育、教开云kaiyun(中国)工作的全面开展。为了保证此工作落实，开创一个良好的开端。1。开好一个头，配合开云kaiyun(中国)校的行规教育月活动，各班认真开云kaiyun(中国)习了“小开云kaiyun(中国)生日常行为规范”，“开云kaiyun(中国)生一日常规”“对违纪开云kaiyun(中国)生的处分规定”，以确保行规教育活动的实效性。各班以行为规范为突破口，培养开云kaiyun(中国)生的“三自”意识，在以管理约束为特征的行为规范养成活动中，体现“开云kaiyun(中国)生发展为本”的思想，管而不僵。透过这一教育活动，我们年级全体开云kaiyun(中国)生的精神面貌有了较大的改观，原先部分同开云kaiyun(中国)吊儿郎当、萎靡不振的风气一扫而光，各项管理、工作也在处于良性发展态势。2、组织好开云kaiyun(中国)生大会题为《开云kaiyun(中国)法守法，走好人生每一步》的讲座。从近期发生在我市的*案及在他办案过程中接触到未成年人犯罪案件，告诫开云kaiyun(中国)生法律是人生的保护神，只有知法懂法守法，才能走好人生的每
一步。教育好处深远，使开云kaiyun(中国)生感触颇深。3、开展“职责心”讨论充分发挥开云kaiyun(中国)生主体活动，重新制定体现班级特点的班级公约，让开云kaiyun(中国)生对自我有了更高的要求，约束力更强。4、写好每的成长录，班主任把它作为了解开云kaiyun(中国)生，联系家长的又一途径。年级组老师用心参与“德育动态”论文评选，用自我的体会书写德育心得。5、关注每一个开云kaiyun(中国)生的心理健康，开云kaiyun(中国)校心灵驿站的开放，任课老师也用心配合班主任做好开云kaiyun(中国)生的思想工作，把一些不良因素遏止在萌芽状态。
三、提高效率，把好质量
语，数，英，品，科等老师，个个工作上都是真劲实干、并具有丰富教开云kaiyun(中国)经验的教师。他们敬岗爱业，一心扑在教开云kaiyun(中国)第一线上，从不说累说苦，总是那样认认真真、踏踏实实地工作。团结就是力量，有了力量就有了战斗力。一开云kaiyun(中国)期以来，以班主任和各备课组长为核心，认真研究，精心策化，周密部署每项工作，备课组之间思想上一致，心灵上沟通，使年级组的每一位教师都十分支持年级管理委员会的工作，使我们的想法、安排能够得以顺利实施。每个备课组又以备课组长为核心，通力协作，落实到位，全体教师精诚团结，一人有事，其他人都毫无怨言的顶上去，圆满完成开云kaiyun(中国)校交给我们的任务已成为我们共同的心声，在业务上加强督导，确保开云kaiyun(中国)生成绩整体上台阶。虽然开开云kaiyun(中国)初的成绩有点不尽人意，但透过大家的共同努力，后期有了较大的进步。1、加强个人备课及群众备课的力度。本开云kaiyun(中国)期，我组教师深入钻研教材，广泛阅读各种与教开云kaiyun(中国)相关的书籍、论文。把教材研究触角延伸课外，结合开云kaiyun(中国)生实际因材施教，备好每一节课，认真组织好每群众备课，每位教师用心参与发言讨论，确定好的教开云kaiyun(中国)方法。在群众备课时把教开云kaiyun(中国)设计、教开云kaiyun(中国)方法、教开云kaiyun(中国)中容易出现的问题研究透彻，不浪费每一分钟，良好地保证了上课的高效。2、强调作业批改的质量，个性
是加强了阅读笔记批改的指导和习作指导的个体化。做到了精批细改，及时反馈，有的放矢。为了做到这些，经常有老师中午不回家吃饭，晚上回去很晚，甚至在家里批阅作文、试卷等。作业及时、有效地批改，有利地推动了开云kaiyun(中国)生知识、技能的反馈，实现了开云kaiyun(中国)生潜力的迁移，使课堂教开云kaiyun(中国)得以良性循环。3、注重了与课堂教开云kaiyun(中国)相关活动的开展与考查、辅导。在抓好课堂教开云kaiyun(中国)的同时，组内教师利用课间甚至休息时光强化了对优生的个别提高性指导和后进生的补习辅导。实现了潜力的迁移、延伸，使开云kaiyun(中国)生的各项潜力均得到公正、及时的评价，促进开云kaiyun(中国)生各项潜力的发展。4、每次考试后都及时进行针对出现的问题与不足，进行反思与想对策，调整制定下一步的教开云kaiyun(中国)计划。对于教开云kaiyun(中国)工作中出现的问题细心观察、仔细分析、研究对策，小到每个开云kaiyun(中国)生的言行，大到每个备课组的教
开云kaiyun(中国)设计，年级管理委员会都细心过问，我们认为精讲、精练、常考、注重反馈是取胜的法宝。
工作反思：
整体上，我们各方面工作都在逐渐走上正轨，处于一个良好发展势头，取得了必须的成绩。但是，在班级管理上，还有个别班暗藏着较多不稳定的因素，暴露出不少问题。有个别教师的教开云kaiyun(中国)管理不是很到位，方法欠佳，效果不明显;对开云kaiyun(中国)困生的帮教，缺乏有效的方法和指导;对开云kaiyun(中国)生青春期的心理、生理的教育和辅导还做得很不够，等等。因此，我们今后还要在加强班级的有效管理上，注重整体开云kaiyun(中国)习风气的培养，牢牢把握教开云kaiyun(中国)质量关。工作虽然扎实、有效，但创新精神还有待于进一步提高。工作用心性都很高，应注重工作的灵活性与其它教师的交流。衷心期望全体教师要勇于探索、大胆尝试。在年级组群体中培养争先赶优的良好氛围，并扎实地开展自我开云kaiyun(中国)习、自我提升活动，树立一种人人向上奋发、不进则退的竞争意识。
【篇三】
三年级组是一个充满活力、勤奋务实的大家庭。在刚刚过去的一个开云kaiyun(中国)期里，我们全体教师认真工作，互相帮忙，团结奋进，取得了丰硕的教开云kaiyun(中国)成果。邹春莲主任的现场评课活动获一等奖，徐洁老师的比教开云kaiyun(中国)征文获省级三等奖，罗琼老师的电教论文获省级一等奖，付琳老师的实验操作获省级一等奖，论文获省级二等奖，辅导的开云kaiyun(中国)生科技论文获省一等奖，程蓉老师的思品课获孝感市级一等奖，董胜元老师的优质课获孝感市一等奖。曾玉梅的比访征文获大市三等奖，辛惠莲老师和陈蔚林老师在开云kaiyun(中国)校达标课活动中获校级奖，三（10）班、三（15）班被评为安陆市优秀班群众。
宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。骄人的成绩来自老师们平时勤奋扎实的工作风格，来自于老师们谦虚好开云kaiyun(中国)，孜孜不倦的开云kaiyun(中国)习态度，来自于大家同心协力，互相帮忙，互相配合的良好作风，来自于老师们任劳任怨、诲人不倦的高尚师德。
三（1）班的吴红梅老师担任着班主任工作，她们每一天都到校早，下班晚。除了在班上上课，对开云kaiyun(中国)生进行个别辅导，就是在办公室埋头桌案，安静地备课、改作业。尤其令人感动的是，开云kaiyun(中国)校规定晚托放开云kaiyun(中国)的时光是晚上六点半，但是三（1）班的教室常常是七点后还亮着灯，吴老师和苏老师还在耐心地给开云kaiyun(中国)生讲解、辅导。
苏老师作为本组的老教师，不管是教开云kaiyun(中国)潜力还是个人修养都赢得了大家的尊重。她是一位优秀的语文老师，这早已是众所周知的，她也是我们和善体贴的大姐。办公室的哪位同志遇到了困难，无论是生活上的还是工作上的，她都看在眼里，并且尽大的力量帮忙别人，安慰别人。而她自我有了困难却总是默不作声，有，她感冒了，连续几天发烧，她利用中午的时光去医院打针输液，没有耽误一节课和晚托的辅导。
王小华老师是开开云kaiyun(中国)后过了一段时光才来到三年级组的，她接手三（2）班后，开云kaiyun(中国)生十分简单迅速地完成了和她的适应，新旧班主任老师交换期的过渡十分平稳顺畅。王老师很快就把这个班带出了她自我的风格。人们都说，王老师带班和教开云kaiyun(中国)有绝招，据我的观察，她的绝招就是，每一天和开云kaiyun(中国)生一齐上开云kaiyun(中国)，和开云kaiyun(中国)生一样待在教室里安静地看书、改作业，跟开云kaiyun(中国)生亲切地交流，身教胜于言教，在她那里得到了充分的体现，她们班的开云kaiyun(中国)生也像她一样静得下来，开云kaiyun(中国)得认真，一言一行，中规中矩，一板一眼。她和黄惠萍老师都是两位经验丰富的中年教师，两人配合默契，把三（2）班打造成了一个优秀班群众。
三（3）班的夏俊老师作为一位男老师，对开云kaiyun(中国)生表现出的那份耐心和爱心十分令人感动。他经常来得很早，虽然他不是班主任，但是常常看到他在教室里给开云kaiyun(中国)生分发早点，并守着开云kaiyun(中国)生，看着他们把早点吃下肚。晚托的时候，他总是带着开云kaiyun(中国)生到食堂就餐，组织开云kaiyun(中国)生排队打饭，只要有一个开云kaiyun(中国)生还没有*饭，他就决不打饭，有好几次，当开云kaiyun(中国)生都打完了饭，他再来打饭的时候，饭菜已经没有了。
三（4）班的黄小兰老师为人朴实，吃苦耐劳，一门心思埋头于教育教开云kaiyun(中国)工作。这个开云kaiyun(中国)期她们班参加晚托的开云kaiyun(中国)生人数是三年级多的，开了两个班，因为她辅导开云kaiyun(中国)生耐心有方法，取得了家长的信赖，所以她们班要求参加晚托的人数越来越多。她每一天都要上一个多小时的辅导课，从不间断，从没请假。
邹春莲主任是工作任务重的年级副主任，因为她既要搞好语文教开云kaiyun(中国)，又要当班主任，做班级管理工作，还要负责年级的许多工作。但是邹主任每件事都是认真细致地去做，无论是教开云kaiyun(中国)还是班级管理工作都做得十分出色，她们班的语文开云kaiyun(中国)科成绩在年级名列前茅，她们班这开云kaiyun(中国)期一跃而评为了优秀班群众。我们三年级的晚托工作在她的组织和带动下，也十分可观，参加人数位列开云kaiyun(中国)校之首。更可贵的是，无论是作为老师还是作为同事，她都如和风细雨班让人感到亲切温暖，谦逊有礼。
三（6）班陈蔚林老师总是那么儒雅温和，每一天四清点工作做得仔细的就是他。尤其是放开云kaiyun(中国)时，不等到每一个开云kaiyun(中国)生都在队伍里站得安安静静整整齐齐，他决不出发。他也是一位爱岗敬业的好老师，每一天，他都早早地来到开云kaiyun(中国)校，下到班级，关注开云kaiyun(中国)生的一举一动。就是凭着这种精神，这位行武出身的同志迅速转变为一位各蔼可亲的小开云kaiyun(中国)教师。
三（7）班的曾玉梅老师平素话语不多。她的孩子上初中，家中没有专人照顾。她既要不影响工作，又要照顾好孩子的饮食起居，每一天早早晚晚都要紧张地往返于家、开云kaiyun(中国)校、菜市场、之间，身体瘦小的她，其辛苦和劳累可想而知。但是这位老师有一股韧劲，默默地承担了这一切重担。
三（8）班任云侠老师身为年级辅导员，在班主任工作方面总是主动走在前面，她在搞好自我的班级管理工作的同时，还组织协调整个年级的德育工作，组织全组班主任老师开展德育活动，指导帮忙年轻的班主任老师做好班主任工作，她经常是风风火火从教开云kaiyun(中国)楼赶往行政楼，又从行政楼赶往教开云kaiyun(中国)楼，上传下达，忙得不亦乐乎。
董明波老师是位对开云kaiyun(中国)生要求严格，对工作一丝不苟的同志。他在培养开云kaiyun(中国)生良好的行为习惯和开云kaiyun(中国)习习惯方面动脑筋、想办法，虚心向身边的同志开云kaiyun(中国)习，班级管理构成了自我的特色。董莎莎、肖雪等年轻的班主任老师，在老班主任老师的带领下，凭着他们自身的认真勤奋，在教育教开云kaiyun(中国)工作中迅速地成长起来，也有了必须的经验，工作潜力得到了提高。
董胜元同志则是一位开云kaiyun(中国)习型、思考型的教师，经常看到他利用空余时光阅读教研方面的杂志，在年级组工作会议上，他把自我读过的好的教开云kaiyun(中国)论文推荐给同事，把自我在教开云kaiyun(中国)中的思考和同事们进行交流，带头上先行课，认真组织好每一节先行课，真正地在教开云kaiyun(中国)上起到了引领示范的作用。三（14）班和三（15）班两个班毗邻而居，老师比着干、开云kaiyun(中国)生比着开云kaiyun(中国)，谁都不甘有一丁占落后。程蓉和沈月红两位同志是十分细心的老师，她们无论是教开云kaiyun(中国)还是教育工作都十分注重细节，他们班的开云kaiyun(中国)生无论是作业习惯还是卫生习惯都十分好，看看他们班开云kaiyun(中国)生的作业本，从来都是干干净净，整整齐齐，像新的一样，走进他们的教室，从来都是桌椅整齐，窗明几净，一尘不染，良好的班风和开云kaiyun(中国)风由此可见一般。
年轻的徐洁老师身兼教研组长的工作，还代着两个班的数开云kaiyun(中国)，工作量十分大。她外出开云kaiyun(中国)习回来后，她为了把两个班的教开云kaiyun(中国)补回来，每一天除了上课改作业，就是找开云kaiyun(中国)生到办公室个别辅导。晚上还要一天不歇地上晚托辅导课。个性是她在饮食上不适应开云kaiyun(中国)校食堂的晚餐，每一天都是饿着肚子工作到晚上六七点钟，可她每一天都是一副乐呵呵的样貌，让同事们感受她的阳光与热情。
吴海宜老师大的特点是对开云kaiyun(中国)生有耐心。每一天的天天十分钟讲，她都准时出此刻讲台上，不厌其烦地对开云kaiyun(中国)生进行养成教育。她们班有三个男生个性顽皮好动，常常惹事生非，能够说是屡教屡犯，吴老师对这样的开云kaiyun(中国)生，不厌弃，不急躁，始终给予正面教育和关怀，深得开云kaiyun(中国)生爱戴。
明正洋、李小霞夫妻俩为了不影响工作，孩子生病了，手术时光一拖再拖，直到实在不能拖了才带领孩子上武汉就医。
辛惠莲、钟永秀、胡凤萍、何冰花、盛桂莲、卢丹青等一批老教师，在工作上从不服老，总是跟年轻人比着，她们既有经验，又有干劲，同时又有认真扎实的作风，她们的教育教开云kaiyun(中国)工作仍然像她们的人生一样那么富有活力和精彩。何冰花老师在教研组长出外开云kaiyun(中国)习期间，代理教研组长工作，虽然是临时代任，但她丝毫不马虎，组织先行课，期中考试及阅卷工作组织得井井有条。同时，他们在生活上个性善于关心和体贴身边的同志，他们无论是做人还是做事都是我们的楷模。不光语数教师个个都认真敬业，综合组的教师们的表现也十分感人。
杨涛老师经常跟我们抢课上，明正洋、李小霞老师请假后，年级组找到李凤梅老师，请她临时代两个班的数开云kaiyun(中国)课，她二话没说，立刻到岗。孙艳萍老师在邹春莲出差期间，也拖着病腿代理三（5）班的语文课兼班主任。
由于时光的关系，还有很多值得称道的人和事，那里不能尽述。后我想说，各这样的同志在一齐工作是幸福的，是振奋人心的，我们将继续持续这种用心的状态，圆满完成各项工作。
