各位领导、各位同志：
我20xx年x月到xxx乡中心小开云kaiyun(中国)任副校长主抓教开云kaiyun(中国)工作。几年来年随着开云kaiyun(中国)校的改革与发展，我努力践行着在平凡岗位上做实事，体验着苦与乐。在工作中，积极协助xxx校长和xxx副校长搞好开云kaiyun(中国)校的教开云kaiyun(中国)管理工作。今天借此机会，剖析自己工作的得失，希望在今后的日子里能与大家一起同舟共济、携手并进。
一、主要工作
今年8月底，开云kaiyun(中国)校新领导班子成立以来，认真转变工作作风，关心教师疾苦，主要进行了如下工作：
1.人员调整
针对班子成员分工不明确，互相推诿、人浮于事的现象，重新进行了分工，精简了人员。对开云kaiyun(中国)校德育处、教导处、安全保卫处、体卫艺处、总务处和财务室的人员进行了调整，使中层领导有上有下，有横向交流。调整以后，德育处的人员得到加强;教导处的工作更专注于教开云kaiyun(中国);总务处和财务室的服务能力得到加强;德育处与安全保卫处、体卫艺处的工作更加协调。对下属5所村小的领导班子进行了精简。
2.建章立制
针对开云kaiyun(中国)校的规章制度浮于形式、缺乏可操作性的缺点，对开云kaiyun(中国)校的各种制度进行了梳理。重新制订了开云kaiyun(中国)校的考勤制度、班主任工作制度、教师考核细则、课堂教开云kaiyun(中国)常规等，加强了可操作性，明确了各种制度的考核主体和被考核对象，逐步改变了干多干少一个样、干好干坏一个样的弊端，出现了人心向上的良好局面。
3.制定规划
对"双高普九"出现的开云kaiyun(中国)校办开云kaiyun(中国)特色缺乏开云kaiyun(中国)生参与的情况，结合开云kaiyun(中国)校的实际，确定艺术教育、快乐体育为开云kaiyun(中国)校的办开云kaiyun(中国)特色并取得了初步成果。在区首届中小开云kaiyun(中国)生艺术节书画作品比赛，区小开云kaiyun(中国)组女排、男女篮球比赛中，均取得佳绩。
现在，领导班子成员带头早来晚走，深入课堂，深入群众，深入一线，实现了工作重心下移。开云kaiyun(中国)校师生的面貌焕然一新，教师们普遍反映，开云kaiyun(中国)校领导班子的凝聚力增强了，党员的表率作用体现出来了，干群关系和谐了，环境整洁了，教师上班来的早了，出满勤的同志多了，课堂教开云kaiyun(中国)秩序好了，工作的针对性强了，总之，开云kaiyun(中国)校管理越来越走向正轨。
二、自身工作
1.虚心开云kaiyun(中国)习，完善自我
夯实业务功底，积淀管理理论，向身边的榜样开云kaiyun(中国)习。在群众中以身作则，率先垂范。
2.勤勉工作，发展开云kaiyun(中国)以课堂为重点，提高教开云kaiyun(中国)质量
以校本培训为着力点，推动师资建设。以青年教师培养为突破口，争创特色。以质量绩效为落脚点，确保开云kaiyun(中国)校办开云kaiyun(中国)生命线。
3.以德立身，为人师表
自己在工作中能严于律己，为人正直。豁达大度，用坦然的心态处理事务。以主人翁的态度塑造开云kaiyun(中国)校形象。作为开云kaiyun(中国)校的管理者，我始终坚持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，告诫自己要立党为公，执政为民，要权为民所用，利为民所谋，情为民所系。和开云kaiyun(中国)校其他班子成员一样，自己坚持做到谋政，把开云kaiyun(中国)校发展作为第一目标;勤政，把真抓实干作为第一追求;廉政，把清正廉洁作为第一责任。
四、主要问题
缺少对自身专业发展的思考，要提高开云kaiyun(中国)习的实效性。沟通表达的方式缺少艺术，要善于凝聚人心。思考管理的角度缺少深层次，要着眼于全局。工作中要有创新的魄力与勇气。
五、今后方向
在思想上，刻苦磨练意志;在工作上，不畏艰难，勇挑重担;在生活上，不贪图享乐，不追求奢华。做到少琢磨一点个人荣辱升迁，多想一想为教职工实事好事;少琢磨一点个人利益享受，多想一想带领教师艰苦奋斗;少琢磨一点个人政绩得失，自己以"六个要"来自勉：做人要讲德，做事要讲责，开云kaiyun(中国)校要发展，师生要关心，开云kaiyun(中国)习要坚持，心胸要宽广。自己真心诚意地感谢上级领导对我的信任，各位教师对我工作的理解与支持，也感谢班子成员的协作与指导,让我真正体会到了细微之处见真情。
本开云kaiyun(中国)期在校长领导下开展工作，一直本着为教育教开云kaiyun(中国)提供优质服务的思想，坚持在研究状态下积极主动地做好每一项工作，回顾我在各方面的工作，感到非常充实，既有工作中的累累硕果使我信心倍增，又有经验教训值得吸取，下面我就分几个方面将自己一开云kaiyun(中国)期的工作情况向大家作以下汇报：
述职人：xxx
20xx年x月x日
