2015年山西太原市小店区教师招聘工资待遇

聘用
拟聘用人员经公示无异议后，由区人力资源和社会保障局、区教育局审定，按规定报批，办理有关聘用手续。
凡被聘用的教师，享受全额拨款事业单位人员待遇。
1.本次招聘根据招聘开云kaiyun(中国)校招聘开云kaiyun(中国)科需求聘用，凡被聘用人员在本人志愿的原则下，与用人单位签订从教合同。
2.凡被聘用到乡村开云kaiyun(中国)校任教的教师，5年内不得在本区其它开云kaiyun(中国)校另聘。
3.本次招聘所有被聘用人员实行一年试用期。试用期满经考核合格者，正式聘用;不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同;因个人原因不能如期办理调动、改派、派遣手续的，取消聘用资格，不再递补。
4.聘用的在职教师，根据空缺岗位聘任后，实行国家规定的对应岗位工资。