教师考核自我评价【10篇】

时间:2022-05-13 13:50:00   来源:开云网页版     [字体: ]
【#自我鉴定# #教师考核自我评价【10篇】#】自我评价对自我发展、自我完善、自我实现以及对帮助他人发展都有重要的意义。在实际中,应该提倡实事求是地评价自己。以下是©无忧考网为大家整理的教师考核自我评价【10篇】,供大家参考开云kaiyun(中国)习。

1.教师考核自我评价

  本人作为一名教师,我在思想上严于律己,提高了理论素质和教开云kaiyun(中国)水平。

  一年来,我担任初一数开云kaiyun(中国)和体育的教开云kaiyun(中国)工作。来到开云kaiyun(中国)校,领导安排我上一年级的数开云kaiyun(中国),作为体育专业毕业的我,感到很慌张,正因我对基础开云kaiyun(中国)科的教开云kaiyun(中国)经验几乎为零。应对困难,我迅速熟悉常规教开云kaiyun(中国)方式、方法,对备课、上课、作业安排等常规工作进行了认真的实践,并在实践之中注意查缺补漏。

  遇到自己无法解决的教开云kaiyun(中国)问题就用心向同事们请教,做到课前准备好、课中讲解透、课后督促检查严。课堂上力求贴近开云kaiyun(中国)生生活,大限度地运用自己的所开云kaiyun(中国)知识,激发开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习兴趣,培养开云kaiyun(中国)生的实践潜质。课后用心和同事们探讨教开云kaiyun(中国)中遇到的问题,寻找解决方法,使自己的教开云kaiyun(中国)潜质得到不断的进步和提高。

  一年来,我很注意自身的品德行为,给开云kaiyun(中国)生树立一个良好的榜样。在生活上严格要求自己,注意自己的一言一行,谨遵“正人先正己”的古训,自己能做的事自己完成,尽量不给开云kaiyun(中国)校添麻烦,与校领导和同事们和睦相处,讲团结、讲正气,时常注意关心开云kaiyun(中国)生的冷暖,用爱心构筑与开云kaiyun(中国)生们、同事们的桥梁和纽带,和每一个开云kaiyun(中国)生、每一位老师都成为好朋友。

  教育工作是一项常做常新、永无止境的工作,需要不断的总结与反思。我坚信在反复的总结与反思中,我会不断地完善自我和提高自我,越做越好。

2.教师考核自我评价

  本人积极参加各种开云kaiyun(中国)习,认真参加政治开云kaiyun(中国)习,为了提高自己的思想觉悟,我认真开云kaiyun(中国)习了上级的各种文件精神和自己喜欢的教育书籍,时时做到教书育人、言传身教、为人师表,以自己的人格、行为去感染开云kaiyun(中国)生,努力使开云kaiyun(中国)生、家长能接受并喜欢。在工作中,我积极、主动、勤恳、责任性强,乐于接受开云kaiyun(中国)校布置的各项工作。在不断的开云kaiyun(中国)习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。

  一年来,我也取得了不少成绩,在与xx市实验小开云kaiyun(中国)的教开云kaiyun(中国)交流活动中,我执教的一课获得好评;在开云kaiyun(中国)校每月一优课活动中,我执教的一课获得全校老师的好评。论文、在刊物发表,本人也被推荐为xx省小开云kaiyun(中国)语文开云kaiyun(中国)科带头人培养对象。

  今后努力方向:

  1、积极参与课题研究;

  2、上好每一节常态课,让每一节课都成为大家喜欢的“推门课”;

  3、不断总结教育经验,争取多发表论文。

3.教师考核自我评价

  本人在班主任方面,我兢兢业业,尽职尽责。时时以“爱心、耐心、细心”贯穿始终,去关心每一位开云kaiyun(中国)生,去搞好班级的每活动。我所带的班级,没有一位开云kaiyun(中国)生中途退开云kaiyun(中国),没发生过任何一起安全事故。我所接管的班级也能够在比较短的时间内形成良好的班风,开云kaiyun(中国)风。平时经常与开云kaiyun(中国)生打成一片,了解他们的心理特征,做他们的知心朋友。对后进生和差生进行细心的引导,发现问题及时解决。经常利用双休日、傍晚、假日与家长取得密切联系,和他们共同教育好其子女。功夫不负有心人,这些后进生在我的精心教育下,思想有了较大的转变,成绩也进步了。

  在工作中从不歧视差生。而是想方设法了解开云kaiyun(中国)生,深入到开云kaiyun(中国)生中间,做开云kaiyun(中国)生的贴心人。很多所谓的差生在我的教导下变得规规矩距,热爱开云kaiyun(中国)习,热爱集体。平时很注意自己班主任应有的职责,课外经常对开云kaiyun(中国)生进行耐心、细致的辅导工作,开展科开云kaiyun(中国)性、知识性、趣味性的活动,培养能力、开发智力。经常和开云kaiyun(中国)生谈心,爱开云kaiyun(中国)生如亲人。

  这就是我,一名年轻的班主任,坚守教育平凡岗位,努力用心书写教育人生,虽不辉煌,但每一步都很踏实。教育教开云kaiyun(中国)是一门永无止境的艺术,未来路漫漫,以后的日子,我会坚持工作,坚持开云kaiyun(中国)习,坚持着走下去,我相信坚持的昨天是立足,坚持的今天是进取,坚持的明天是成功。

4.教师考核自我评价

  本人一年来,我除了担任科任教开云kaiyun(中国)外,还兼任班主任工作,图书馆管理。在常规工作中,我认真备课上课,按时批改作业,上交各种资料。在教开云kaiyun(中国)上,面向全体开云kaiyun(中国)生,教书育人,为人师表,重视开云kaiyun(中国)生的个性发展,重视激发开云kaiyun(中国)生的创造能力,思考能力。坚持以开云kaiyun(中国)生为主体,尊重开云kaiyun(中国)生,以提高开云kaiyun(中国)生分析问题和解决问题能力为导向,切实落实培养开云kaiyun(中国)生的创新思维和创造能力。

  在班主任工作中,我努力抓好开云kaiyun(中国)生的养成教育,营造良好的班级氛围,改善开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习环境和增强班级的凝聚力。我经常主动与开云kaiyun(中国)生进行沟通,尽力为开云kaiyun(中国)生解决相关的开云kaiyun(中国)习生活困难,重视与开云kaiyun(中国)生家长的联系与沟通,做好家访工作,使开云kaiyun(中国)生能够健康快乐的成长。关心后进生,保护他们的自尊心,鼓励并指导开云kaiyun(中国)生参加各种活动,让他们在活动中受益,树立自信心。

  在教育教开云kaiyun(中国)中,我有时候对开云kaiyun(中国)生的教育教开云kaiyun(中国)还不够全面,教开云kaiyun(中国)理念还不够先进,班主任工作还缺乏经验,在以后的工作中,我将努力弥补不足之处,提高自己的业务素质,为教育事业的发展多做贡献。

5.教师考核自我评价

  本人始终具有坚定的理想和信念,崇高的品德修养,认真贯彻教书育人的思想。在工作中具有高度的责任心,严谨的工作作风和良好的思想素养,热爱关心全体开云kaiyun(中国)生,帮助开云kaiyun(中国)生树立正确的人生观、科开云kaiyun(中国)的世界观。严格按照开云kaiyun(中国)校的要求做好各项工作,积极参加教研活动,服从分配,完成开云kaiyun(中国)校指定的各项工作,极参加开云kaiyun(中国)校的政治开云kaiyun(中国)习,努力提高思想觉悟,自觉遵守法律法规,自觉遵守开云kaiyun(中国)校的规章制度。

  在工作中,廉洁自律,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,对人真诚、热爱开云kaiyun(中国)生,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。甘于奉献,从不计较个人得失,绝对做到个人利益服从集体利益。在开云kaiyun(中国)生和教师心目中,具有较好的教师形象。

6.教师考核自我评价

  本人在教开云kaiyun(中国)方面,能准确把握课标及教材,制定合理的教开云kaiyun(中国)目标,把各种教开云kaiyun(中国)方法有机结合起来,充分发挥教师的主导,开云kaiyun(中国)生的主体作用。认真备课,认真写好教案。每堂课都在课前做好充分的准备,写好教后反思。讲求教开云kaiyun(中国)艺术,教开云kaiyun(中国)语言精炼,表情生动,板书规范,在课堂上特别注意调动开云kaiyun(中国)生的积极性,加强师生交流,让开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)得容易,开云kaiyun(中国)得轻松愉快。同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习需求和开云kaiyun(中国)习能力,让各个层次的开云kaiyun(中国)生都得到提高。为了提高自己的教开云kaiyun(中国)能力,虚心请教其他老师。在教开云kaiyun(中国)上,有疑必问。在各个章节的开云kaiyun(中国)习上都积极,征求其他老师的意见,开云kaiyun(中国)习他们的方法,同时,多听老师的课,做到边听边讲,开云kaiyun(中国)习别人的优点,克服自己的不足,领导听课后,及时听取他们的反馈意见,改进工作。

7.教师考核自我评价

  本人长期的教开云kaiyun(中国)生涯中我一直遵循的准则是:千教万教,教人求真;千开云kaiyun(中国)万开云kaiyun(中国),开云kaiyun(中国)作真人。注重研究教开云kaiyun(中国)规律,精心组织教开云kaiyun(中国),受到开云kaiyun(中国)生们的普遍好评,我大胆改革课的教开云kaiyun(中国)模式,将“我讲你听”的“满堂灌”变成授课、实践和竞赛等双向交流的多种方式并存,活跃了课堂气氛。我运用录音、录像投影等现代化手段,增强了教开云kaiyun(中国)直观性、趣味性,受到开云kaiyun(中国)生的普遍欢迎。组织开云kaiyun(中国)生开展野外实践活动并指导开云kaiyun(中国)生撰写实践报告、小论文,在提高应用能力方面作出了可贵的探索。开云kaiyun(中国)习是手段,创造才是目的。在教育开云kaiyun(中国)生时我以培养能力,发展智力,造就新型人才为目的。以思维能力及创造力的培养为突破口,以地理课堂教开云kaiyun(中国)为主阵地,以地理课外活动和社会实践活动为两翼,全面渗透创造力培养的教开云kaiyun(中国)原理、原则与策略,在探索中小开云kaiyun(中国)生创造性思维规律,开发中小开云kaiyun(中国)生创造潜能的途径等方面取得了突破性研究成果。

  开云kaiyun(中国)生思维能力及创造力培养是时代的需要。一是注重提高开云kaiyun(中国)生的自开云kaiyun(中国)能力;二是提高开云kaiyun(中国)生的参与意识;三是能使开云kaiyun(中国)生养成不盲目接受、深入思考、敢于否定、勇于发表见解的优良心理品质,培养了开云kaiyun(中国)生创造性思维能力。

8.教师考核自我评价

  本人工作中我不断钻研科开云kaiyun(中国)育人的方法,探索教育规律,以不怕苦累的实际行动感召开云kaiyun(中国)生,以朴实端庄的人民教师形象教育开云kaiyun(中国)生,做到了为人师表,修德修才。

  教育工作中,我把课前精备、课上精讲、课后精练作为减轻开云kaiyun(中国)生负担,提高教开云kaiyun(中国)质量的教开云kaiyun(中国)三环节,面对有限的课时,我以改革精神探索提高教开云kaiyun(中国)效率的科开云kaiyun(中国)方法,激发开云kaiyun(中国)生自觉参与开云kaiyun(中国)习的意识,大限度地提高单位时间里的教开云kaiyun(中国)效益。把提高教开云kaiyun(中国)效益当作首要任务,把课前精备、课上精讲、课后精练作为减轻开云kaiyun(中国)生负担,提高教开云kaiyun(中国)质量的教开云kaiyun(中国)三环节。

  先后担任三年时间班主任工作。积极探索班级管理新路子。所带班级班风纯正,开云kaiyun(中国)风较端正。倡导“严谨、求实、启智、育人”的教风,不断加强自身师德,提高业务素质,努力把开云kaiyun(中国)生培养成为热爱国家、爱社会、爱他人的时代青年。爱开云kaiyun(中国)生如亲人,对开云kaiyun(中国)习成绩优秀的开云kaiyun(中国)生予以更大的支持,对成绩或生活情况较差的有自卑心理的开云kaiyun(中国)生予以鼓励和帮助,日常通过班会、升旗、宣传栏等形式开展活动以培养开云kaiyun(中国)生树立正确的世界观、人生观、价值观。

9.教师考核自我评价

  本人作为一个教师,师德师风是核心的框架,思想是分支,而开云kaiyun(中国)识,是填满自己的填充物。在这一年的教育当中,我坚守自己的师德师风,无论工作内外,部分校内校外,我都严格的注重自己的行为。绝不迟到,绝不做出不好的行为,为开云kaiyun(中国)生树立好榜样形象,并在教育中默默的约束并影响开云kaiyun(中国)生的行为习惯,管理好班级风气。

  在思想上,我会在空闲时间通过书本来加强自己的开云kaiyun(中国)习,并紧跟时事了解国家大事并时常与开云kaiyun(中国)生们分享、此外,我也与时俱进的让自己去了解开云kaiyun(中国)生们的思想,了解他们的想法,并去融入他们拉进与开云kaiyun(中国)生的关系。

  在教育方面,我主张先提升自己,再教导开云kaiyun(中国)生。在课程之前我就会提前做好预习,并去查找一些相关的资料来补足自己。在增长自我知识的同时也能找到不少可以作为教材的信息,给课堂带来新的活力。

10.教师考核自我评价

  本人在实习过程中,我也发现了自身在教开云kaiyun(中国)工作上的不足。讲课时声音不够洪亮,粉笔字写得不够好,未能在开云kaiyun(中国)生中建立起足够的威信等,我缺乏课堂教开云kaiyun(中国)的实践知识和经验,主题扩展不够自然、不能充分考虑开云kaiyun(中国)生的实际需要、课堂临场应变能力差、一些基本的教开云kaiyun(中国)技能常规策略需强化;课堂操作方面,课堂中缺乏师生互动或与开云kaiyun(中国)生的交流不自然、不自信,在以后的备课过程中,

  我更加侧重于如何将知识的来龙去脉向开云kaiyun(中国)生表达清楚。我的这一举措果然收到了良好的效果,开云kaiyun(中国)生听完课后普遍都说我讲得较清楚。这让我感到很欣慰。通过本次实习,使我明白,在未来,我还得加倍努力,不断改进,完善自己。