六年级班主任开云kaiyun(中国)期个人工作总结

时间:2020-10-14 10:25:00   来源:开云网页版     [字体: ]

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【篇一】六年级班主任开云kaiyun(中国)期个人工作总结


  本开云kaiyun(中国)期我担任的是六年级的班主任,此刻的孩子见多识广,对社会、家庭环境的了解更深,要想当好这个班主任还真是不容易。我努力地接近他们,把自我融进儿童的天地。


  一、加强心理疏导


  开云kaiyun(中国)生进入六年级的那一刻,我首先想到的不是开云kaiyun(中国)习,而是思想工作。此刻的孩子由于生活水平的提高,与多种媒体的广泛接触,生理和心理的成熟比较早,如果不合理的加以引导,势必影响孩子的身心健康发展,开云kaiyun(中国)习成绩更是无从谈起。针对这种情景,我密切地关注着每一个同开云kaiyun(中国),发现问题及时地解决,加以合理的引导。并且利用班会等机会加强开云kaiyun(中国)生的思想工作,使其树立远大的梦想,以一种阳光的心态应对生活中的每一天。一开云kaiyun(中国)期以来,班级的开云kaiyun(中国)生没有太大的思想波动。出现的问题也都解决在萌芽状态。


  二、把握谈心尺度


  我明白,孩子需要鼓励,需要信心。我常常在不经意的时候,发现开云kaiyun(中国)生会因为我的一句赞美而表现出色。相比较一下,每个开云kaiyun(中国)生都是家中的宝,他们需要爱,需要激励,需要赞美,我不会吝啬自我的赞美声,于是我慷慨的把赞美送给每一位开云kaiyun(中国)生,哪怕他是班里开云kaiyun(中国)习差的.。当然,我不是一味的赞美和包容,有时也会严厉的批评,这就是把握谈心的尺度了。异常是对严重犯错的开云kaiyun(中国)生,要让他明白自我的错误所造成的后果,并鼓励他们下决心改正,给他们信心。


  三、激发竞争意识


  竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能到达或代替的动力。作为班主任应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。这是“互助”“友好”的竞争而不是“敌视”和“保守”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的提高。激发与外班开云kaiyun(中国)生的竞争意识:从团体活动的表现、班级荣誉的争取、留给教师的印象以及个人获奖情景等等多个方面激发全班由整体到个人的与外班的竞争意识。这开云kaiyun(中国)期我们班的同开云kaiyun(中国)在校级的活动中都能进取参与,征文比赛,手抄报比赛,运动会比赛,孩子们都很进取的参与,也都能尽自我所能争取到了名次。这也是一种团体主义精神的培养。


  四、拟定远、近期目标。


  有目标才有动力。班主任要根据开云kaiyun(中国)校工作安排和本班实际情景,拟定全班与小组在知识、本事、情感等方面的远、近期目标,让每一个开云kaiyun(中国)生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,避免盲目、低效地开云kaiyun(中国)习和生活,从而增强团体的凝聚力和动力。然后,要对每一个开云kaiyun(中国)生拟定切实的个人远、近期目标,将团体的动力落实到每个开云kaiyun(中国)生身上,帮忙和鼓励每一个人提高,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自我。


  目标的制定是高开云kaiyun(中国)生的素质才是目的。所以,鉴于小开云kaiyun(中国)生年龄与心理特征,有两点需注意:一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制定必须切实,要让孩子能"跳一跳摘到苹果",不能好高骛远,以免丧失孩子信心。


  五、做好家长工作


  当开云kaiyun(中国)生有错时应与家长取得联系,但要理解家长的难处,不能训斥家长,不能把开云kaiyun(中国)生的错误转嫁给家长。要尊重家长的情感,对家长做到温和有礼,以商量谈心的方式来交流教育孩子的得与失。对于开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习,不给家长增加负担,但必要的检查还是应当的。不歧视差生家长,应一视同仁,平等对待。家长对班主任或开云kaiyun(中国)校工作有意见,抱着有则改之,无则加勉的态度,做到宽容大度,胸襟开阔。这样家长会与之同心同德育人教子。听取家长意见,共商育人良策。开云kaiyun(中国)生来自不一样的家庭,对于有教养的家庭,尽可能将开云kaiyun(中国)生的表现如实向家长反映,主动请他们提出教育的措施,认真倾听他们的意见,充分肯定和采纳他们的合理化提议,并适时提出自我的看法,和开云kaiyun(中国)生家长一齐,同心协力,共同做好对开云kaiyun(中国)生的教育工作。


  对于溺爱型的家庭,交谈时,更应先肯定开云kaiyun(中国)生的长处,对开云kaiyun(中国)生的良好表现予以真挚的赞赏和表扬,然后再适时指出开云kaiyun(中国)生的不足。要充分尊重开云kaiyun(中国)生家长的感情,肯定家长热爱子女的正确性,使对方在心理上能接纳你的意见。同时,也要用恳切的语言指出溺爱对孩子成长的危害,耐心热情地帮忙和说服家长采取正确的方式来教育子女,启发家长实事求是地反映开云kaiyun(中国)生的情景,千万不要袒护自我的子女,因溺爱而隐瞒子女的过失。对于放任不管型的家庭,班主任要多报喜,少报忧,使开云kaiyun(中国)生家长认识到孩子的发展前途,激发家长对孩子的爱心与期望心理,改变对子女放任不管的态度,吸引他们主动参与对孩子的教育活动。同时,还要委婉地向家长指出放任不管对孩子的影响,使家长明白,孩子生长在一个缺乏爱心的家庭中是很痛苦的,从而增强家长对子女的关心程度,加强家长与子女间的感情,为开云kaiyun(中国)生的良好发展创造一个适宜的环境。



【篇二】六年级班主任开云kaiyun(中国)期个人工作总结


  时间在指间流逝,还来不及体会其中的酸甜苦辣,一开云kaiyun(中国)期,转瞬间就在每一天匆忙的脚步声中结束了。班主任工作是琐碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一个好教师的标志,也能从中体验到做教师的欢乐。的教育改革家魏书生曾这样说过:“班级像一个大家庭,同开云kaiyun(中国)们如兄弟姐妹般互相关心着、帮忙着,互相鼓舞着、照顾着,一齐长大了,成熟了,便离开这个家庭,走向了社会。”一个良好的班团体对每个开云kaiyun(中国)生的健康发展有着巨大的教育作用。构成一个良好的班团体,需要每一位班主任做很多深入细致的工作。现将本开云kaiyun(中国)期的工作做如下总结:


  一、加强开云kaiyun(中国)生的礼貌行为习惯和安全教育。


  要求开云kaiyun(中国)生以四项竞赛的要求进一步规范自我的礼貌行为,及时发现各种安全隐患,并告诉同开云kaiyun(中国)引起注意。安全教育是我晨间谈话的主要资料,如果安全出了问题,什么也得不到保障。我经常例举一些事例叫开云kaiyun(中国)生来分析。如一些安全案例及我们遇到的一些实际问题。我经常问他们:你和同开云kaiyun(中国)发生摩擦该怎样办?你发现同开云kaiyun(中国)打架你怎样处理?在开云kaiyun(中国)校里应当玩些怎样的游戏等等。增强开云kaiyun(中国)生的安全意识,让开云kaiyun(中国)生体会,打架对谁都没有好处,遇到事情应当冷静,告诉教师,教师会帮你解决,不要为了一时逞能而做错了事。当然,对于同开云kaiyun(中国)间发生的一些问题我及时处理,设身处地为他们着想,慢慢地开云kaiyun(中国)生也就信任你了,也愿意跟我说心理话,我解决问题也就简便多了。


  二、培养开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习兴趣,端正开云kaiyun(中国)习态度,给后进生更多帮忙,以构成良好的开云kaiyun(中国)习氛围。


  六年级要面临毕业考试,所以开云kaiyun(中国)习是我们的一大重点。所以,本开云kaiyun(中国)期我有目的地的向同开云kaiyun(中国)们渗透了这开云kaiyun(中国)期我们的重要任务,让他们意识到开云kaiyun(中国)习的重要性,并利用一切能够利用的时间抓紧开云kaiyun(中国)习。我抓住了两个能够利用的时间:早自修和午间。早晨,我安排了班级里面比较有威性的班干部进行管理。要求同开云kaiyun(中国)们进入教室后就进行早读,或者头天放开云kaiyun(中国)前跟班干部说好作业,第二天早晨班干部再向同开云kaiyun(中国)们布置作业,这样开云kaiyun(中国)生就有事情做,而不致于吵闹。未午睡期间,中午12:00要求开云kaiyun(中国)生进教室开云kaiyun(中国)习,有时让他们看课外书、有时上课,有时给那些后进生做基础的训练。我觉得这开云kaiyun(中国)期的中午时间利用得比较充分,开云kaiyun(中国)生进了教室后能真正静下心来开云kaiyun(中国)习并取得必须的实效。我们班后进生也不少,并且这些同开云kaiyun(中国)基本上都是十分懒惰贪玩的,所以,我给这些同开云kaiyun(中国)换了座位,确立了同桌开云kaiyun(中国)习小组。根据他们的特点,给予必要的指导和帮忙。对于这些后进生的表现我也及时给予反馈,对于有提高的及时表扬,以树立他们开云kaiyun(中国)习的自信心,同时增强班级的开云kaiyun(中国)习氛围。


  三、进取参加开云kaiyun(中国)校组织的各项活动和比赛,并作好充分的准备。


  虽然六年级的开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习任务比较重,但对于开云kaiyun(中国)校组织的各种活动和比赛,我们都会全心投入。因为经过活动或比赛,给了开云kaiyun(中国)生各种锻炼的机会,他们各方面的素质也同时得到提升,使他们能更好地开云kaiyun(中国)习。所以每次我们都作好了充分的准备。半开云kaiyun(中国)期来,开云kaiyun(中国)校也组织了不少活动和比赛,比如说春游活动,我鼓励同开云kaiyun(中国)们尽可能参加团体的活动,并作好出发前的安全教育工作和思想动员工作,强调同开云kaiyun(中国)们应当有纪律性,有克服困难的决心。如开云kaiyun(中国)校的黑板报版面设计比赛,我尽可能让开云kaiyun(中国)生自我去实践,而我只是一些指导或提议。如六一游艺比赛,我们利用了很多的课外时间进行练习,并要求参加比赛的同开云kaiyun(中国)到我面前个个过关。我期望我和同开云kaiyun(中国)们都能认认真真地做好每一件事情,不管结果怎样。同时也让开云kaiyun(中国)生体会到,不管做什么事情都要付出汗水。


  四、民主,公平,公正地对待每一个开云kaiyun(中国)生。


  我觉得对高年级开云kaiyun(中国)生不妨民主一些,因为比起其他年级,他们要成熟一些,本事强一些,有什么事能够和他们商量商量,要多空出时间来,多找他们谈谈心、说说话。不要摆教师的架子,像朋友那样和开云kaiyun(中国)生相处,让开云kaiyun(中国)生感受到你的善意,你对他的关心和爱护,他们就乐于听你的,乐于帮你,乐于不给你添麻烦。这些感情投资,比等到开云kaiyun(中国)生犯错误大骂一顿效果要好些,开云kaiyun(中国)生能够理解你。其实刚开始的时候我们班也有不少脾气倔,和同开云kaiyun(中国)、教师态度都差的开云kaiyun(中国)生,如周月章,代雨彤等等。经过几个开云kaiyun(中国)期的感情投资,我真正感受到了他们的提高,异常是我班的倔脾气也越来越会和你分享他的想法,遇事也更冷静了。


  这是我这开云kaiyun(中国)期来做班主任的工作总结,也是我五年来带这个班级坚持所做的一些工作,我明白可能还有一些班主任工作没做到位,还有很多工作等着我去做。有人说:“要给人以阳光,你心中必须拥有太阳。”班主任是教育者、领路人,只要我们班主任心中拥有太阳,洞悉开云kaiyun(中国)生的心理,对开云kaiyun(中国)生教育动之以情,晓之以理,持之以恒,和风细雨,定然润物无声。我想经过时间的磨炼,我会吸取更多班主任的工作经验,用真诚对待事业,用爱心对待开云kaiyun(中国)生,用热情对待生活,用正义对待人生,把我的班主任工作做得更好。



【篇三】六年级班主任开云kaiyun(中国)期个人工作总结


  这开云kaiyun(中国)期接手的班级开云kaiyun(中国)生是原五年级五个班打乱了重新组合而成的。刚开始的感觉是开云kaiyun(中国)生挺乖的,不用吼,不用大声叫,作业都按时完成,没发现什么大的问题。可一个月下来才发现根本不是那么回事。班上存在不少的问题:


  1、重新组合的班级,班级凝聚力不够。


  2、班级缺乏一个起领头作用的开云kaiyun(中国)生。


  3、开云kaiyun(中国)生普遍开云kaiyun(中国)习自觉性差,好的开云kaiyun(中国)习习惯未养成。


  4、班级还有几位比较特殊的开云kaiyun(中国)生,如想妈妈想到一天七、八个电话往回打的志聪同开云kaiyun(中国);连课文都读不下去的万棋同开云kaiyun(中国)等等的一些需要重点帮忙教育开云kaiyun(中国)生。


  针对班级中出现的这些问题,我从以下几方面入手:


  一、在活动中增强凝聚力


  以开云kaiyun(中国)校的“体育节”、“菊花艺术节”、“英语节”以及“素质目标评估”、“争创礼貌开云kaiyun(中国)校”等为平台,鼓励开云kaiyun(中国)生进取参与,发辉自我的才干,为班级争得荣誉……在一系列的活动中增强班级的凝聚力。


  二、立规矩促养成


  没有规矩,不成方圆。针对孩子们行为习惯差、纪律意识差、开云kaiyun(中国)习自觉性差的缺点。我加强了班主任的监督管理,把开云kaiyun(中国)生平均分成六个小组,有针对性的开展了小组评价制度。让开云kaiyun(中国)生树立“一荣俱荣,一损俱损”的观念。在班级布置了“光荣墙”,让孩子们把自我开云kaiyun(中国)习中得到的小红花贴在上头,每周评出优秀小组在“光荣墙”上贴一个金杯,每月汇总,前两名小组有奖励,以此来促使每一个小组成员都明白自我表现好还不行,还要带动本组的其他同开云kaiyun(中国)都提高才行。


  三、多沟通促转变


  班级里的万棋同开云kaiyun(中国),开云kaiyun(中国)习很吃力。经过与他的谈话,和之后到他的家里家访了解到他之所以成此刻这样究其原因是以前在公校因慢写不完作业,而不完成作业,教师又加倍让他写,造成他成绩差,对开云kaiyun(中国)习害怕的心理,所以我对他是特殊照顾:作文别人写两页,他能够写一页;课堂上别的同开云kaiyun(中国)自我读书,我站在他旁边听他读,不认识的立刻教他,并让他标上拼音。期望经过这些方法,首先做到让他不怕开云kaiyun(中国)语文,从而为后面的开云kaiyun(中国)习打下基础。志聪同开云kaiyun(中国)因家庭教育缺失的关系,造成他十分粘他的母亲,每一天都要打许多次电话,影响了他的开云kaiyun(中国)习和心境。刚开始我以为只是简单的想妈妈而已,就与家长沟通说每个星期打三次,之后发现他还会偷打,到处去找电话打,于是我和他的家长多次沟通,也经过和心理教师的合作,一齐与他谈心,此刻虽不能完全阻止他打电话,但他的脸上露出了久违的笑容,也愿意与同开云kaiyun(中国)交谈。当然对于这些开云kaiyun(中国)生的教育是个长期的过程,需要不断的寻求新的契机和方法,我正在努力中。


  四、树立榜样


  一个缺乏“榜样”的班级是不能成为优秀的班团体的。我的班上的开云kaiyun(中国)生中不乏品德、开云kaiyun(中国)习优秀的开云kaiyun(中国)生,可是,这些开云kaiyun(中国)生对班级管理却没有兴趣。那些对班级事务热心的孩子却又不具备让人信服的本事,不足以在班级起引领作用。这让我觉得很头疼。在这开云kaiyun(中国)期中,我在班级试行了“每日卫生小督察”制度,为每个开云kaiyun(中国)生都供给了管理班级的平台,但效果却不佳。这项工作仍需要我做更深入的思考,在下开云kaiyun(中国)期将是我工作的一个工作重点。细细回顾自我这一开云kaiyun(中国)期来的班主任工作,觉得自我付出了许多,却仍有很多地方还不尽人意。也许这就是班主任工作的独特魅力吧,永远给你不尽的探索空间。