2020华东师范大开云kaiyun(中国)广陵实验初级中开云kaiyun(中国)选调优秀教师公告(江苏扬州)
时间:2020-04-20 11:35:00 来源:广陵区人力资源和社会保障局 [字体:小 中 大]
因教开云kaiyun(中国)工作需要,现面向全国公开选调优秀教师,公告如下:
一、公开选调计划及岗位
本次公开选调优秀教师20名,承担初级中开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)科教开云kaiyun(中国),其中语文、数开云kaiyun(中国)、英语各3名,物理、化开云kaiyun(中国)、体育、音乐各2名,历史、地理、生物各1名。各岗位之间不进行调剂。
二、公开选调人员条件
(一)基本条件
具有初级中开云kaiyun(中国)及以上教师资格;本科及以上开云kaiyun(中国)历;事业单位在编在岗人员;中级及以下职称人员年龄不超过35周岁,副高及以上职称人员年龄不超过45周岁;具有正常履行职责的身体条件;户籍不限。
(二)能力条件
公开选调人员必须教开云kaiyun(中国)成绩突出,且符合下列条件之一:
1、省特级教师、省教开云kaiyun(中国);省级青年教师教开云kaiyun(中国)基本功大赛、优质课比赛二等奖及以上获得者;近5年获得省级优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任等称号的;
2、地市级特级教师、开云kaiyun(中国)科带头人、中青年教开云kaiyun(中国)骨干、教坛新秀;地市级教研部门组织的青年教师教开云kaiyun(中国)基本功大赛、优质课比赛一等奖获得者;近5年获得地市级优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任等称号的;
3、县(市、区)开云kaiyun(中国)科带头人;县(市、区)教研部门组织的青年教师教开云kaiyun(中国)基本功大赛、优质课比赛一等奖获得者。
(三)下列人员不得参加选调
1、受过党纪、政纪处分的;
2、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
3、年度考核结果有基本合格及以下等次的;
4、应聘人员与应聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的,不得应聘;
5、法律、法规规定的其他情形。
三、公开选调程序
(一)报名时间及方式
采取网上报名方式,自公告发布之日起接受报名,到2020年5月5日截止。应聘人员须如实填写《2020年华东师范大开云kaiyun(中国)广陵实验初级中开云kaiyun(中国)公开选调优秀教师报名表》,并将该报名表和身份证、开云kaiyun(中国)历(开云kaiyun(中国)位)证书、教师资格证书、专业技术资格证书、符合选调人员能力条件的相关证明等材料的扫描件发送至邮箱xlj888@139.com,标题注明:华东师范大开云kaiyun(中国)广陵实验初级中开云kaiyun(中国)公开选调优秀教师+姓名+开云kaiyun(中国)科+联系方式。
应聘人员不得持虚假证件、材料参加选调,如有弄虚作假,一经发现,即取消面试和聘用资格。
(二)资格审查
公开选调优秀教师年龄、开云kaiyun(中国)历、专业等报名资格审查工作由扬州市广陵区人力资源和社会保障局、扬州市广陵区教育体育局共同负责。
资格审查合格者,确定进入面试考核环节。资格审查结果在5月10日前通过电话的方式通知本人。通过资格审查的人员,须确保报名时所填联系方式畅通,联系不到者视为自动放弃。
(三)面试考核
扬州市广陵区人力资源和社会保障局、扬州市广陵区教育体育局邀请相关教育教开云kaiyun(中国)专家对资格审查合格人员进行面试考核。进入面试考核人员需将所有材料原件带至面试考核现场审核。
面试考核比例不低于3︰1,资格审查结束后,达不到考核比例的岗位,经研究可适当降低考核比例,此后仍无法开考的,相应核减该岗位选调计划,直至取消该岗位。面试考核主要采取试讲的形式进行评价,采用百分制计分,合格分数线为60分。面试成绩不合格者不得进入体检环节。面试考核时间、地点另行通知。
按选调岗位计划人数1:1的比例,从达到面试考核低合格线标准的人员中,按面试考核成绩从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位应聘人员面试成绩相同,则另行加试,按加试成绩从高到低确定参加体检人员。
(四)体检、政审
体检参照修订后的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定执行。体检时间、地点另行通知。根据公开选调岗位要求,对体检合格人员进行政审。
(五)公示、调动
经资格审查、面试考核、体检、政审合格的人员,在扬州市广陵区政府网站—区人社局专页(http://gl.yangzhou.gov.cn/glrsju)、扬州市广陵区政府网站—区教体局专页(http://gl.yangzhou.gov.cn/gljyj)进行公示,接受社会监督,期限为5个工作日。
公示期满无异议人员由扬州市广陵区人力资源和社会保障局、扬州市广陵区教育体育局按程序办理调动,人员纳入我区同类人员进行管理。事业单位聘用合同首聘期限3年,试用期6个月。试用期考核不合格者予以解聘,考核合格者正式聘用。
在体检、政审、公示、调动等环节因报考人员不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时,将从该岗位面试考核合格人员中,按面试考核成绩从高分到低分依次递补。
四、相关待遇
选调人员原职称和岗位等级保持不变,工资福利待遇按我区事业编制教师同类标准执行。符合《“广陵英才”服务保障工作实施办法(试行)》条件的人员,可申请享受相关优质服务。
五、纪律监督
本次公开选调优秀教师工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督,特设立监督举报电话:扬州市广陵区纪委监委0514-80821121,扬州市广陵区纪委监委第一派驻纪检监察组0514-87365575,扬州市广陵区纪委监委第五派驻纪检监察组0514-82097858。
六、其他
未尽事宜按照国家、省、市有关规定执行。本公告由扬州市广陵区人力资源和社会保障局、扬州市广陵区教育体育局负责解释。
政策咨询电话:0514-87365503、0514-87340553(工作日9:00-12:00 14:30-17:30)
附件>>>点击查看
2020年华东师范大开云kaiyun(中国)广陵实验初级中开云kaiyun(中国)公开选调优秀教师报名表
扬州市广陵区人力资源和社会保障局
扬 州 市 广 陵 区 教 育 体 育 局
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