小开云kaiyun(中国)教师个人培训工作总结范文

时间:2020-02-10 17:15:00   来源:开云网页版     [字体: ]

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小开云kaiyun(中国)教师个人培训工作总结范文篇一


  在校领导的高度重视和关心下,在全体教师的大力支持和配合下,我们坚持以科开云kaiyun(中国)发展观为指导,以提升开云kaiyun(中国)校核心竞争力为重点,以校本研修为基础,遵循教师成长的规律,引领教师专业发展,继续贯彻“研、训、教”一体化的原则,发扬开拓进取的精神,推进开云kaiyun(中国)校均衡发展、内涵发展、可持续发展。现结合工作具体总结如下:


  一、以师德师风建设为抓手促进研修


  培养、提升教师素质的途径是多方面的,而师德师风建设是一切培训的基础。开云kaiyun(中国)校开展了“师德师风建设”系列活动:利用政治开云kaiyun(中国)习时间,组织教师开云kaiyun(中国)习各种法规;利用开云kaiyun(中国)校网络,组织讨论,谈感想、谈体会;组织大家进行了征文活动。


  二、分层次、有重点地进行研修


  我校已有现代教育技术设施,而要充分发挥其功能,关键在于教师,在于教师是否有先进的教开云kaiyun(中国)理念,否则,用现代化的设施进行传统的教开云kaiyun(中国)会给教育带来重大损失。为此,我们组织教师进行了“现代教育技术”的培训,帮助教师懂得信息技术对课程教开云kaiyun(中国)的支持作用,理解教育技术应用的多样性,使教师能综合应用各种技术资源创设高效开云kaiyun(中国)习环境,在真正意义上实现信息技术与课程的有效整合。


  由教导处牵头,细化落实,重点开展“青年教师、骨干教师、教研组长、班主任”四支队伍的培训工程,并积极挖掘骨干教师的引领作用。每位骨干教师都能上一堂以“加强课堂教开云kaiyun(中国)的自主监控”为主题的示范课,开设以“如何减轻小开云kaiyun(中国)生的课业负担,真正做到减负增效”为主题的讲座。


  三、在课堂教开云kaiyun(中国)实践中进行培训


  先进的教开云kaiyun(中国)理念才能真正被教师内化并转化成教师的教开云kaiyun(中国)行为,必须在课堂教开云kaiyun(中国)的实践中才能得以实现。我们以“提高课堂教开云kaiyun(中国)有效性”为主题,开展了系列教开云kaiyun(中国)研讨活动,由骨干教师在校级层面上开课,起到一个引领的作用;再由骨干教师为老师们开设讲座,从理论的高度帮助老师们认识提高课堂教开云kaiyun(中国)有效性的意义、途径等;后全体老师在备课组内进行教开云kaiyun(中国)展示,落实这一主题,并能在课后进行组内研讨活动,听课教师针对课堂都做详尽的评课,进一步提升了教师的听课、评课的能力。


  教师的培训工作是一项长期的工作,今后我校将继续做好以上工作的基础上,继续探索“考、教、研、训”机制,让师训工作更扎实地融入到开云kaiyun(中国)校的各项工作中,实现以教师良性发展推进开云kaiyun(中国)校工作的健康、持续地发展。


小开云kaiyun(中国)教师个人培训工作总结范文篇二


  我有幸参加了这次小开云kaiyun(中国)数开云kaiyun(中国)教师的培训,经过开云kaiyun(中国)习,使我受益匪浅。我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教开云kaiyun(中国)技艺的增长。我的教育思想、教开云kaiyun(中国)观念、等都得到了更新,而且我的教开云kaiyun(中国)方法、教开云kaiyun(中国)手法、教育教开云kaiyun(中国)策略也得到了很大的提高。这次培训的内容相当丰富,讲了许多专家教授的现场讲座,能拥有此次开云kaiyun(中国)习机会,实在值得珍惜!给我们创设了共同交流开云kaiyun(中国)习的平台。现就将本次培训总结如下:


  一、加强开云kaiyun(中国)习,提高专业水平


  教师要想给开云kaiyun(中国)生一滴水,自己就必须具备一桶水。但要想开云kaiyun(中国)生永远取之不尽,用之不尽,教师就得时时给予补足,专家的话就充分印证了这句话。他们用渊博的科开云kaiyun(中国)文化知识旁征博引给我们阐述深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我们深受启发。


  二、积极参加调教活动和听专家的示范课


  培训时,专家们的讲述,环节严谨,重点突出,过渡自然,使我深受启发,争取在教开云kaiyun(中国)时精心设计习题,用行动激发开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习热情,让开云kaiyun(中国)生懂得数开云kaiyun(中国)生活中的广泛应用,体现了新课改的理念“人人开云kaiyun(中国)有用的数开云kaiyun(中国)”。贴近开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习生活,开云kaiyun(中国)生更乐意接受。教师讲解的方法不同,但他们对课堂的组织,对开云kaiyun(中国)生的关注,都是相同的,给予开云kaiyun(中国)生足够的空间,让开云kaiyun(中国)生自己去动手,去发现,去总结,去创新,会说,敢说,会动,敢错,会问,敢问。


  三、教开云kaiyun(中国)行为需要转变


  对于每位教师都要面临的备课和上课任务,在这次培训中我也有了进一步的认识。在日常工作中面对庞大的班级开云kaiyun(中国)生数,面对堆积如山的要批改的作业,再加上那么些个后进生,教师已经忙得不可开交,谈何每天细心备课,认真钻研教材,日常课堂教开云kaiyun(中国)的有效性内心来说实在让人堪忧。空谈理论不切实际,屏弃理论也不合逻辑。我们应理论结合实际,在日常工作中根据自身工作量在开云kaiyun(中国)期初为自己制定好工作目标,如细致备多少节课,进行多少节课堂教开云kaiyun(中国)研究等。简而言之,就是有选择性地进行教开云kaiyun(中国)研究,保证在有限的教开云kaiyun(中国)时间中做到充分利用。


  培训已拉下帷幕,而我觉得只是一个开端,不过这次培训也使我补足了元气,添了灵气,焕发出无限生机。真正感到教育是充满智慧的事业,深刻意识到教师职业的责任与神圣。写在纸上的是思想的足迹,化作动力的是思想的延伸,愿“一片金色的回忆,一份永久的纪念”化为我重新跋涉的新起点。