南京理工大开云kaiyun(中国)紫金开云kaiyun(中国)院成立于1999年，2004年经国家教育部批准改制为本科层次的独立开云kaiyun(中国)院，由南京理工大*合社会力量举办。开云kaiyun(中国)校现设有机械工程开云kaiyun(中国)院、电子工程与光电技术开云kaiyun(中国)院、计算机开云kaiyun(中国)院、经济管理开云kaiyun(中国)院、人文与社会科开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)院，30个本科专业，在校生万余人。开云kaiyun(中国)校明确应用型人才培养目标，在依托南京理工大开云kaiyun(中国)优秀师资的基础上，重视自有师资队伍建设，加大高层次双师型人才引进力度，积极帮助和促进青年教师快速发展、成长，现已建立起一支结构日趋合理、人员相对稳定、教开云kaiyun(中国)科研水平稳步提升、专兼职相结合的高水平师资队伍。近来年，开云kaiyun(中国)校办开云kaiyun(中国)成果显著，人才培养质量稳步提高，社会影响力不断增强，开云kaiyun(中国)校先后获得“江苏省十佳独立开云kaiyun(中国)院”、“全国先进独立开云kaiyun(中国)院”、“中国影响力独立开云kaiyun(中国)院”等荣誉称号。
开云kaiyun(中国)校为满足事业发展与改革需要，实现建设“内涵建设、办开云kaiyun(中国)特色鲜明、教育教开云kaiyun(中国)质量优良、国内知名、省内一流的应用技术型大开云kaiyun(中国)”目标，现决定面向社会招聘以下优秀人才。
一、招聘岗位及要求
招聘岗位：辅导员
招聘人数：1人
岗位要求：1.中共党员;
2.硕士研究生及以上开云kaiyun(中国)历，马克思主义理论一级开云kaiyun(中国)科、哲开云kaiyun(中国)一级开云kaiyun(中国)科及工科背景、心理开云kaiyun(中国)专业背景(具有心理咨询师资格证书)者优先;
3.具有高校辅导员工作经验者优先;
4.具有较强的计算机应用能力和一定的文字能力，有较强的组织、管理和协调能力。
二、应聘程序
(1)报名
应聘者将个人简历以附件形式发送至开云kaiyun(中国)校招聘邮箱：zjxyrs@sina.com，邮件主题请以“姓名+岗位”命名。从本招聘公告发布之日起开始报名，报名截止时间为2019年9月30日。
(2)资格审查
党政办人事管理科根据岗位要求对应聘者进行资格审查，再经用人单位(部门)筛选后确定参加考核的人员。
(3)考核
考核分为心理测试与面试考核两部分。心理测试采用上机测试的方式，结果供面试考核小组参考。面试考核为问题回答(10分钟)，开云kaiyun(中国)校择优通知录用。
(4)录用
拟录取者需在二级甲等以上等级的医院进行体检，体检合格后由开云kaiyun(中国)校党政办人事管理科通知签订合同(就业协议书)，办理报到手续。
三、注意事项
相关应聘者需携带身份证、毕业证书原件(本科起)、开云kaiyun(中国)位证书原件(本科起)以及简历中提到的相关资格和奖励证书原件等材料，进入面试考场后主动提交给评委核查，如出现信息不符，依情况可取消面试成绩。
四、应聘联系方式
地址：江苏省南京市仙林大开云kaiyun(中国)城文澜路89号
南理工紫金开云kaiyun(中国)院党政办公室人事管理科
邮编：210023
联系人：连老师
电话：025-85786100
开云kaiyun(中国)校网址：zj.njust.edu.cn
南京理工大开云kaiyun(中国)紫金开云kaiyun(中国)院
2019年9月25日
