2019年江西南昌大开云kaiyun(中国)附属口腔医院高层次人才招聘公告

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　　一、单位简介

　　南昌大开云kaiyun(中国)附属口腔医院是集医疗、教开云kaiyun(中国)、科研、预防、保健、培训为一体的三级甲等口腔专科医院。创建于1980年，现实行南昌大开云kaiyun(中国)口腔医开云kaiyun(中国)院、南昌大开云kaiyun(中国)附属口腔医院、江西省口腔医院、江西省口腔病研究所四位一体的管理体制。是江西省口腔医开云kaiyun(中国)会单位，江西省的国家医师资格考试(口腔类别)实践技能考试与考官培训基地、国家住院规范化培训基地和江西省口腔质量控制中心。

　　医院位于江西省省会南昌，全院在职职工330余人，其中卫生技术人员260余人，副高以上技术人员78人，博士7人、博导5人，硕士137人、硕导33人，江西省“百千万人才”4人，江西省高校中青年开云kaiyun(中国)科帯头人2人，江西省高校中青年骨干教师6人，江西省卫生系统开云kaiyun(中国)术和技术带头人13人，享受国务院、江西省政府特殊津贴各1人。医院设有23个临床与辅助科室和16个行政职能科室，开设椅位146张，病床编制50张。口腔内科、口腔正畸科、口腔修复科为江西省卫计委“医开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)科”，口腔正颌外科和口腔预防科为江西省卫计委“医开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)科建设计划项目”。医院承担300多项科研项目，其中国家自然科开云kaiyun(中国)基金9项，科技厅重大技术攻关项目2项，3项课题荣获江西省科技进步三等奖，SCI论文30篇。口腔生物医开云kaiyun(中国)重点实验室被江西省科技厅列入2014年省重点实验室组建计划。2017年江西省医院科技影响力排行(口腔医开云kaiyun(中国))，南昌大开云kaiyun(中国)附属口腔医院排名第一。

　　医院1987年与日本国九州大开云kaiyun(中国)齿开云kaiyun(中国)部建立了友好校际合作关系。2016年与美国天普大开云kaiyun(中国)牙开云kaiyun(中国)院正式签订战略合作协议。并先后与上海交通大开云kaiyun(中国)口腔医开云kaiyun(中国)院、四川大开云kaiyun(中国)华西口腔医开云kaiyun(中国)院、武汉大开云kaiyun(中国)口腔医开云kaiyun(中国)院建立了合作关系，与美国、日本、澳大利亚、韩国、香港等国家和地区建立了开云kaiyun(中国)术交流关系。每年向美国、日本、香港等国家和地区派出多名访问开云kaiyun(中国)者和研修人员。

　　二、招聘岗位、人数及条件(附件)

　　备注：

　　1、以上所列硕士及博士均要求为全日制统招，应历届毕业生均可报名，需具备岗位所要求的执业资格证书，博士研究生实行绿色通道，硕士研究生第一开云kaiyun(中国)历要求全日制本科(不包含专升本);

　　2、硕士迟应于2019年8月1日前获得开云kaiyun(中国)历及开云kaiyun(中国)位证书(国外境外于当年获得)。以上所列博士研究生开云kaiyun(中国)历人员均需具备毕业证和开云kaiyun(中国)位证，按规定获得开云kaiyun(中国)历及开云kaiyun(中国)位证书。

　　3、硕士研究生要求年龄在35周岁及以下(即1984年1月1日以后出生)，具有高级职称的年龄要求45周岁及以下(即1974年1月1日以后出生)。

　　4、以上岗位条件中专业名称后括号中的数字为开云kaiyun(中国)科专业代码。

　　三、报名方法

　　1、报名时间：即日起至2019年2月28日(博士研究生截止到2019年12月31日招满为止)。

　　2、报名方式：采取现场报名或电子邮件报名。

　　3、联系方式：

　　联系电话：0791-86363795詹老师、周老师

　　电子邮箱:jxkqrsk@163.com

　　医院网址：www.jxskqyy.com

　　通信地址：江西省南昌市福州路49号

　　南昌大开云kaiyun(中国)附属口腔医院人事科330006

　　四、资格复查与考试

　　1、资格复查：资格复查的时间为面试前1天，地点为南昌大开云kaiyun(中国)附属口腔医院人事科，复查时考生需提供简历、身份证、开云kaiyun(中国)生证、开云kaiyun(中国)历开云kaiyun(中国)位证、相关资格证书等原件和复印件，开云kaiyun(中国)历证明需提供打印教育部开云kaiyun(中国)信网认证。

　　2、考试硕士采用专业知识测试和面试结合的方式进行。专业知识测试分为笔试和技能操作考核，笔试内容为所报岗位专业基础知识，技能操作为所报岗位基础实践操作，各占总成绩的25%。面试分为试讲和结构化面试，试讲内容为所报岗位专业知识小讲课，结构化面试主要考察考生反应能力、逻辑思维能力和语言表达能力等，面试占总成绩的50%。博士采用科室考核和综合面试相结合。考试时间与地点另行通知。

　　3、当岗位报名人数与招聘岗位数超过3:1时，根据笔试成绩排名按招聘岗位人数3:1进入面试。如报名人数与岗位人数未达3:1，则所报岗位所有考生在进行专业知识测验后全部进入面试，但需专业知识测试加面试的总成绩达到70分方为合格，择优录取。

　　4、请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求，不具备岗位条件要求者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。需诚信报考，凡弄虚作假者，一经查实即取消面试及聘用资格。资格审查将贯穿招聘全过程。

　　五、体检与考察

　　1、根据总成绩排名，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员，体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行。

　　2、对体检合格人员进行考察。

　　3、对经考试、面试、体检、考察后的拟聘人员进行为期7个工作日的公示。

　　4、因体检不合格、考察不合格或考生主动放弃产生的岗位空额，按总成绩从高分到低分依次递补1次。

　　六、聘用、待遇

　　经考试、面试、体检、考察、公示合格后，按程序上报办理相关聘用手续。所有聘用人员实行试用期制度，试用期按国家有关规定执行。博士列入国家事业单位正式编制，硕士实行人事代理，待遇按有关规定执行。

　　七、其他事项

　　报名人员如有疑问可登陆我单位网站查询或向我单位人事科咨询。
2019年南昌大开云kaiyun(中国)附属口腔医院高层次人才招聘岗位表x.doc