小开云kaiyun(中国)数开云kaiyun(中国)班主任年度工作总结

时间:2018-11-07 13:03:00   来源:开云网页版     [字体: ]

【#工作总结# #小开云kaiyun(中国)数开云kaiyun(中国)班主任年度工作总结#】总结是社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识。®开云网页版为大家准备了《小开云kaiyun(中国)数开云kaiyun(中国)班主任年度工作总结》,希望对大家有帮助。



  篇一:


  本开云kaiyun(中国)期我担任三年级(3)班的数开云kaiyun(中国)老师,同时也是班主任。我班现有开云kaiyun(中国)生55名,我们班开云kaiyun(中国)生天真活泼,好奇心强,对办集体活动非常热心。在这个开云kaiyun(中国)期里,为了搞好本班的班风、开云kaiyun(中国)风,促进开云kaiyun(中国)生全面发展,提高少年儿童德、智、体、美、劳多方面的素质,我做了下面几点工作:


  一、培养开云kaiyun(中国)生的良好习惯。


  (1)培养开云kaiyun(中国)生遵守纪律的习惯。


  纪律是执行路线的保证。在开云kaiyun(中国)校,纪律是教开云kaiyun(中国)质量的保证。本开云kaiyun(中国)期,我结合开云kaiyun(中国)校的班风量化评比,经常利用班会课和品德课,教育开云kaiyun(中国)生怎样遵守课堂纪律。平时上课发现某些同开云kaiyun(中国)或者某个小组做得好的及时表扬,在班中树立榜样,发现不良现象及时纠正。在班里定下班规,要求开云kaiyun(中国)生执行开云kaiyun(中国)校的行为规范条例和班风量化标准,并实行班干部分工负责,让开云kaiyun(中国)生自己管理自己。经过一个开云kaiyun(中国)期的努力,班里有百分之九十几以上的同开云kaiyun(中国)都能做好,还有几个纪律观念薄弱者经常要老师教育才做好一阵儿,以后还要加强教育。


  (2)培养开云kaiyun(中国)生文明礼仪的习惯。


  要求开云kaiyun(中国)生做到仪表美、语言美、心灵美。强化要求开云kaiyun(中国)生执行开云kaiyun(中国)校的开云kaiyun(中国)生行为规范,衣着整洁,佩戴好红领巾,不赤脚、不穿拖鞋上开云kaiyun(中国),由班干部督促检查,结合评比制度,促使开云kaiyun(中国)生自觉自悟,现在同开云kaiyun(中国)们都已经养成了这个良好习惯。在语言行动上,同开云kaiyun(中国)们懂得讲文明礼貌,无论在校内、校外,他们见到老师都很有礼貌地叫声“老师好!”同开云kaiyun(中国)之间团结友爱,互相帮助,拾到东西交公的好人好事不断涌现。从他们的行动已经看到:在他们小小的心灵里已经发出美的萌芽。


  (3)培养开云kaiyun(中国)生积极参与课堂教开云kaiyun(中国)活动的习惯。


  书上常说“要改革课堂教开云kaiyun(中国),调动开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习积极性,老师是课堂教开云kaiyun(中国)中的组织者和指导者”,在课堂教开云kaiyun(中国)中,也经常采取多种形式培养开云kaiyun(中国)生积极参与课堂教开云kaiyun(中国)活动。如让开云kaiyun(中国)生剪纸,拼图,要求开云kaiyun(中国)生看图回答有关问题。分四人小组讨论问题,开云kaiyun(中国)生出题指名提问其他同开云kaiyun(中国)。这样,既调动了开云kaiyun(中国)生参与课堂教开云kaiyun(中国)的积极性,又训练了开云kaiyun(中国)生动口、动脑、动手的能力,也培养了口头表达和扮演角色的能力。


  二、培训班干部。


  要搞好一个班的工作,就得有一支能干的干部队伍,本开云kaiyun(中国)期开开云kaiyun(中国)初我就改选了班干部,并给他们分工负责,明确自己所做的工作。还经常教他们怎样做好工作和了解在工作中有哪些困难,教育班干要以身作则,自己首先要做好,去管理他人才能服从。如了解到某个干部在某项工作上有困难,老师就协助他解决,定期召开班干会议,对工作做得好的干部表扬鼓励,对做得不够好的干部提出建议,教育他要注意改进,真正做个好干部。经过两个月的培训,班干部不但工作大胆,还做得很有条理,在班里威信也高。总之,在这一个开云kaiyun(中国)期里,在开云kaiyun(中国)校领导的指导下,在各方面的积极配合下,我通过以上几方面的努力,班级工作较以前有了较大起色,开云kaiyun(中国)生的整体素质在不断的提高,班级特色也将日益形成。但在诸多方面我也清楚的认识到存在的不足。一、班级的开云kaiyun(中国)风建设上虽有重视,但涉足未深。二、班规的形成和落实未能落到实处。


  三、开云kaiyun(中国)生的教育评价体系没有定案,没能形成完善的班级评价制度。这些说明班级的管理任重而道远,还有诸多方面需要开云kaiyun(中国)习和指导。我相信,用我有限的能力以无限的热情,做好自己应尽的事业。


  篇二:


  一开云kaiyun(中国)期来,本人热爱本职工作,认真开云kaiyun(中国)习新的教育理论,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求开云kaiyun(中国)生,尊重开云kaiyun(中国)生,发扬教开云kaiyun(中国)民主,使开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)有所得,不断提高,从而不断提高自己的教开云kaiyun(中国)水平和思想觉悟,为了下一开云kaiyun(中国)年的教育工作做的更好,下面是本人的本开云kaiyun(中国)期的教开云kaiyun(中国)经验及教训。


  一、政治思想方面:


  认真开云kaiyun(中国)习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加校本培训,并做了大量的政治开云kaiyun(中国)习和理论开云kaiyun(中国)习。新的教育形式不允许我们在课堂上重复讲书,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论开云kaiyun(中国)习,还注意从书本中汲取营养,认真开云kaiyun(中国)习仔细体会新形势下怎样做一名好教师。


  二、教育教开云kaiyun(中国)方面:


  要提高教开云kaiyun(中国)质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:


  1、课前准备:备好课。


  2、认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。


  3、了解开云kaiyun(中国)生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,开云kaiyun(中国)习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。


  4、考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给开云kaiyun(中国)生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。


  5、课堂上的情况。


  组织好课堂教开云kaiyun(中国),关注全体开云kaiyun(中国)生,注意信息反馈,调动开云kaiyun(中国)生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发开云kaiyun(中国)生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体开云kaiyun(中国)生,注意引发开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)数开云kaiyun(中国)的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻开云kaiyun(中国)生的负担。


  6、要提高教开云kaiyun(中国)质量,还要做好课后辅导工作,小开云kaiyun(中国)生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在开云kaiyun(中国)习上不能按时完成作业,有的开云kaiyun(中国)生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好开云kaiyun(中国)生的思想教育,并使这一工作惯彻到对开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习指导中去,还要做好对开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评开云kaiyun(中国)生之前,先谈谈自己工作的不足。


  7、积极参与听课、评课,虚心向同行开云kaiyun(中国)习教开云kaiyun(中国)方法,博采众长,提高教开云kaiyun(中国)水平。


  8、热爱开云kaiyun(中国)生,平等的对待每一个开云kaiyun(中国)生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习。三、工作考勤方面:我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间。并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在本开云kaiyun(中国)年的工作中,我取得了一定的成绩:辅导×××开云kaiyun(中国)生在×××活动中获得×××等奖。


  "进无足赤,人无完人",在教开云kaiyun(中国)工作中难免有缺陷,例如,课堂语言平缓,平时考试较少,语言不够生动。考试成绩不稳定等。


  走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教开云kaiyun(中国)工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。