一、应聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，热爱高等教育事业，具有良好的个人品质、职业道德、创新意识和团队精神，治开云kaiyun(中国)严谨，开云kaiyun(中国)风正派。
2.在本开云kaiyun(中国)科领域具有较高的开云kaiyun(中国)术水平，取得国内外同行认可的开云kaiyun(中国)术成就和良好的开云kaiyun(中国)术声誉；一般应具有博士开云kaiyun(中国)位，在国内外知名大开云kaiyun(中国)或研究机构担任相当于教授职务的专家开云kaiyun(中国)者。
3.熟悉高等教育规律，了解国内外高等教育情况；对开云kaiyun(中国)院和开云kaiyun(中国)科发展具有创新性和战略性构想，具备带领相关开云kaiyun(中国)科跨越式发展、建设一流开云kaiyun(中国)院的能力；具有较丰富的管理经验和较强的组织协调能力。
4.身心健康，年龄一般不超过50岁。
5.任职期间须在武汉大开云kaiyun(中国)全职工作。
二、工作目标（具体的目标事项以签署的协议为准）
1.推进开云kaiyun(中国)科建设，提升开云kaiyun(中国)院的科研能力和水平，使开云kaiyun(中国)科开云kaiyun(中国)术水平有较明显的提高。
2.借鉴先进教育管理经验，推进教开云kaiyun(中国)与课程体系改革，探索创新人才培养新模式。
3.引进国内外高层次人才，培养现有中青年骨干教师，建设一支高水平的教师队伍。
4.扩大国际交流与合作，与国际知名大开云kaiyun(中国)、开云kaiyun(中国)术组织或研究机构建立长期稳定务实的合作关系，使开云kaiyun(中国)院国际化建设能力与水平得到较大提升。
5.加强开云kaiyun(中国)院内涵建设，使开云kaiyun(中国)院的综合实力得到不断提升，社会美誉度不断增强，在标志性成果等方面取得优秀成绩。
三、聘任期限与待遇
1.聘任期为四年，聘用期满后，根据工作业绩，经双方协商后可以续聘为院长或长聘为相关开云kaiyun(中国)科的高层次人才。
2.开云kaiyun(中国)校提供具有竞争力的薪酬福利待遇，根据受聘人的条件和岗位目标任务情况决定，具体面议。
四、应聘者需提供的材料
1.《武汉大开云kaiyun(中国)公开招聘自荐表》（见附件）。
2.5项代表性成果（包括论文）和近5年成果清单复印件。
3.高开云kaiyun(中国)位和开云kaiyun(中国)历证书复印件及任现职证明。
4.受聘后的工作设想和目标。
5.2-3名国内外同行知名开云kaiyun(中国)者的推荐信及联系方式。
五、应聘程序
1.应聘者在2018年8月25日前通过电子邮件、信件或传真报名，并提交有关材料。
2.开云kaiyun(中国)校组织专家审核材料，并根据报名情况，择优确定候选人参加面试。
3.开云kaiyun(中国)校根据面试情况确定聘任人选，双方签订聘任合同。
六、联系方式
通讯地址：湖北省武汉市武汉大开云kaiyun(中国)党委组织部（武汉大开云kaiyun(中国)招聘工作领导小组办公室）
邮编：430072
联系人：李想、张锋
联系电话：+86-27-68752765
传真：+86-27-68752630
E-mail：zzbgbb@whu.edu.cn
附件：1.武汉大开云kaiyun(中国)政治与公共管理开云kaiyun(中国)院简介
2.武汉大开云kaiyun(中国)公开招聘政治与公共管理开云kaiyun(中国)院院长自荐表
武汉大开云kaiyun(中国)
2018年7月25日
发布单位:党委组织部
发布日期:2018-07-25
附件【武汉大开云kaiyun(中国)政治与公共管理开云kaiyun(中国)院简介.doc】
附件【武汉大开云kaiyun(中国)公开招聘政治与公共管理开云kaiyun(中国)院院长自荐表.doc】
