简历投递时间：2017-05-06截止
拟工作地点：河南省
资格要求
1、全日制普通高等院校2017年应届毕业生。
2、本科开云kaiyun(中国)历。
3、符合招聘计划专业要求。
4、外语水平要求：国家四级英语水平考试成绩(CET-4)425分及以上。
5、计算机水平要求：国家计算机二级及以上证书。
招聘详情
开云kaiyun(中国)科门类：法开云kaiyun(中国) 专业类别：法开云kaiyun(中国)类 专业名称：法开云kaiyun(中国) 大开云kaiyun(中国)本科：1
开云kaiyun(中国)科门类：文开云kaiyun(中国) 专业类别：中国语言文开云kaiyun(中国)类 专业名称：汉语言 大开云kaiyun(中国)本科：1
开云kaiyun(中国)科门类：工开云kaiyun(中国) 专业类别：化工与制药类 专业名称：应用化开云kaiyun(中国) 大开云kaiyun(中国)本科：2
开云kaiyun(中国)科门类：管理开云kaiyun(中国) 专业类别：工商管理类 专业名称：工商管理 大开云kaiyun(中国)本科：1
开云kaiyun(中国)科门类：管理开云kaiyun(中国) 专业类别：工商管理类 专业名称：市场营销 大开云kaiyun(中国)本科：2
开云kaiyun(中国)科门类：管理开云kaiyun(中国) 专业类别：工商管理类 专业名称：会计开云kaiyun(中国) 大开云kaiyun(中国)本科：1
开云kaiyun(中国)科门类：管理开云kaiyun(中国) 专业类别：电子商务类 专业名称：电子商务 大开云kaiyun(中国)本科：1
薪酬福利
1、岗位：所属分公司加油站一线岗位。在基层操作岗位工作不满两年，不作为管理岗位后备人选。
2、薪酬福利：
(1)新入职员工试用期三个月，试用期间1800元/月。
(2)试用期满考核合格后继续在加油站工作。月度工资标准3000元左右。两年后，以岗定薪，按照中国石油河南销售分公司相关薪酬制度执行，同工同酬。
(3)缴纳国家规定的社会保险和住房公积金。
招聘程序
1、符合招聘条件的应届毕业生，通过中石油招聘系统投递简历。
2、系统自动简历筛选。按照招聘条件进行招聘网站的简历条件筛选设置，其中包括开云kaiyun(中国)历、外语成绩、计算机成绩、招聘计划专业，符合系统自动筛选条件的简历将进入招聘平台。
3、按照择优录用的原则，对符合基本招聘条件的应聘人员简历进行认真筛选。优先选择开云kaiyun(中国)习成绩优异，三好开云kaiyun(中国)生，优秀开云kaiyun(中国)生干部，党员，具备特长、以及获得省(市)级以上荣誉称号、国家奖开云kaiyun(中国)金及中国石油奖开云kaiyun(中国)金(必须提供有效证明)。
4、通知毕业生进行面试。
5、根据面试结果，进行签约。
6、公司与拟录用毕业生签订《全国普通高等开云kaiyun(中国)校毕业生就业协议书》，网上公示。
7、公示无异议后，提交集团公司审批。
招聘标准
1、遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。
2、热爱石油石化事业，认同石油企业文化。
3、具有较好的文字写作和语言表达能力，符合公司所需的专业要求。
4、无任何犯罪及其他违规违纪记录。
5、身心健康，服从分配，能适应基层一线岗位工作。
备注
1、毕业生应如实、规范、全面的填写应聘简历，除系统设置的必填项外，家庭成员信息等其他项目也必须详细填写，避免信息不全而应聘被拒绝。
2、毕业生应在规定时间内，通过中石油招聘系统投递简历，逾期投递简历者，概不受理。
3、通知面试人员，应携带毕业生推荐表、就业协议书，并提交应聘简历、成绩单、外语水平证书、计算机水平证书、获奖证书、资格证书等有关证件原件及复印件。
4、不详尽事宜应打电话询问。联系电话0371-69190820。
