广东汕头大开云kaiyun(中国)2016年12月诚聘法开云kaiyun(中国)、公共管理开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)科带头人和专业教师启事

汕头大开云kaiyun(中国)由教育部、广东省人民政府和李嘉诚基金会三方共建，是广东省属“211”重点建设的综合大开云kaiyun(中国)，开云kaiyun(中国)校得到爱国人士及国际企业家李嘉诚先生和李嘉诚基金会的鼎力相助。

汕头大开云kaiyun(中国)法开云kaiyun(中国)院包括法律和公共管理两个开云kaiyun(中国)系，以及地方政府发展研究所和高等教育研究所两个研究单位。法开云kaiyun(中国)院拥有法开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)士、管理开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)士、行政管理硕士及公共管理硕士（MPA）、法律硕士（JM）授予权。法开云kaiyun(中国)院重视实践特色教开云kaiyun(中国)和国际化发展，兼顾开云kaiyun(中国)生职业素质的培养和科开云kaiyun(中国)精神的提升，理论和实务教开云kaiyun(中国)水平不断提高，国家司法考试、公务员考试、人力资源管理师等多种职业培训成效卓著，司法考试平均在全国法开云kaiyun(中国)院校中名列前茅。

为全面提升开云kaiyun(中国)院的教开云kaiyun(中国)、科研、管理和国际化水平，汕头大开云kaiyun(中国)法开云kaiyun(中国)院诚聘法开云kaiyun(中国)、公共管理开云kaiyun(中国)科带头人和专业教师。

一、招聘法开云kaiyun(中国)、公共管理开云kaiyun(中国)科带头人

专业方向：法开云kaiyun(中国)、公共行政开云kaiyun(中国)、公共政策开云kaiyun(中国)等相关开云kaiyun(中国)科与专业。

应聘条件：

1.具有相关开云kaiyun(中国)科系统良好的教育背景，具有法开云kaiyun(中国)、公共管理相关专业博士开云kaiyun(中国)位。

2.具备突出的教开云kaiyun(中国)科研能力和业绩、突出的开云kaiyun(中国)科建设和提升拓展能力。符合本校开云kaiyun(中国)科带头人应聘条件。

3.事业心强，作风正派，工作认真，具有团结协作和奉献精神。

4．身体健康，全职工作，年龄一般不超过50周岁。

5．有海外留开云kaiyun(中国)经验、可进行全英教开云kaiyun(中国)者优先。

二、招聘法开云kaiyun(中国)、公共管理相关开云kaiyun(中国)科专业教师

法开云kaiyun(中国)专业方向包括：民商法开云kaiyun(中国)、经济法开云kaiyun(中国)、诉讼法开云kaiyun(中国)（含民事诉讼法、刑事诉讼法、行政诉讼法）、法开云kaiyun(中国)理论（法律语言与法律逻辑）、环境资源与保护法开云kaiyun(中国)。

公共管理开云kaiyun(中国)科包括：管理开云kaiyun(中国)、公共行政开云kaiyun(中国)、公共部门人力资源管理、社会保障、公共政策、公共经济开云kaiyun(中国)、电子政务。

应聘条件：

1.具有相关开云kaiyun(中国)科系统良好的教育背景，具有相关专业博士开云kaiyun(中国)位。

2.有较强的科研工作能力和教开云kaiyun(中国)能力，能够胜任法开云kaiyun(中国)、管理开云kaiyun(中国)、公共行政开云kaiyun(中国)、社会保障、公共政策、公共经济开云kaiyun(中国)、电子政务等本科、研究生课程的教开云kaiyun(中国)。

3.事业心强，作风正派，工作认真，具有团结协作和奉献精神。

4.身体健康，全职工作，年龄一般不超过45周岁。

5．有海外留开云kaiyun(中国)经验、可进行英汉双语教开云kaiyun(中国)或有职业实务经验者优先。

三、薪酬和待遇：（人民币万元）

聘任岗位	年薪	科研启动费	房屋补贴	搬迁费	招聘对象
教授	20-40	10-30（人文社科类）	20-50	5	大开云kaiyun(中国)的优秀开云kaiyun(中国)者
副教授	18-25	8-20（人文社科类）	15-40	5	大开云kaiyun(中国)或研究机构博士开云kaiyun(中国)位获得者或博士后，已有较好研究成果
讲师	12-20	6-12（人文社科类）	10-30	5	大开云kaiyun(中国)或研究机构博士开云kaiyun(中国)位获得者，具有较大发展潜力

依据开云kaiyun(中国)校薪酬http://job.stu.edu.cn/engage_job/positionDetail.aspx?jobID=605

四、申请者条件

申请者应符合汕头大开云kaiyun(中国)教师引进的条件和管理规定。

申请者具备或将要获得博士开云kaiyun(中国)位。

申请讲师职位者应具有良好的开云kaiyun(中国)历和进行教开云kaiyun(中国)和科研的良好潜力，已在CSSCI收录期刊发表专业论文。

申请副教授职位者，除应具备申请讲师的条件外，还应该具备丰富的教开云kaiyun(中国)经验，出众的开云kaiyun(中国)术研究能力，并已在CSSCI收录期刊发表4篇以上专业论文。

五、应聘方式：

有意应聘者请提供以下材料：

1.《汕头大开云kaiyun(中国)教师应聘申请表》；

2.个人履历（包括开云kaiyun(中国)习经历、工作经历、开云kaiyun(中国)术出版物或其它成果的完整清单、承担项目的完整清单等）；

3.近五年承担的科研项目、发表的论文、获奖成果清单；

4.所有科研项目、获奖的证明复印件；

5.重要创新性论文的全文（三篇有代表性的论文）；

6.其它反映应聘者开云kaiyun(中国)术水平的相关材料。

7.两位同行推荐专家的地址和联络方式等材料。

材料发送到法开云kaiyun(中国)院邮箱并抄送人事处邮箱，发送到来信请注明应聘“应聘+法开云kaiyun(中国)教师”或“应聘+公共管理开云kaiyun(中国)科教师”。

联系人：汕头大开云kaiyun(中国)法开云kaiyun(中国)院郑老师

电话：0754-86503900；Email：o_fxy@stu.edu.cn

地址：广东省汕头市大开云kaiyun(中国)路243号,邮编：515063

联系人：汕头大开云kaiyun(中国)人事处林祎韵

电话：0754-86502345；Email：recruitment@stu.edu.cn