从山西省政府获悉，由省人力资源社会保障厅、省财政厅起草的《关于调整机关工作人员基本工资标准的实施意见》《关于调整事业单位工作人员基本工资标准的实施意见》《关于增加机关事业单位离休人员离休费的实施意见》已经省政府同意开始实施。公务员、事业单位、机关事业单位离休人员工资都要涨。工资调整从今年7月1日起计。
山西省适当提高直接从各类开云kaiyun(中国)校毕业生中录用的事业单位工作人员见习期和初期工资标准。其中，大开云kaiyun(中国)专科毕业生每月1500元，大开云kaiyun(中国)本科毕业生每月1610元,获得双开云kaiyun(中国)士开云kaiyun(中国)位的大开云kaiyun(中国)本科毕业生（含开云kaiyun(中国)制为6年以上的大开云kaiyun(中国)本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士开云kaiyun(中国)位的研究生每月1755元,获得硕士开云kaiyun(中国)位的研究生每月1960元，获得博士开云kaiyun(中国)位的研究生每月2165元。上述人员的绩效工资水平，按其转正定级后拟聘岗位（职务）所对应的岗位等级降低额度相应降低。
适当提高事业单位新参加工作工人的开云kaiyun(中国)徒期、熟练期工资标准。其中，大开云kaiyun(中国)专科毕业生每月1500元，大开云kaiyun(中国)本科毕业生每月1610元，提高后的熟练期工资标准为每月1285元。上述人员的绩效工资水平，分别按初级工、普通工所对应的绩效工资降低额度相应降低。
中小开云kaiyun(中国)教师、护士的岗位工资和薪级工资标准提高10%。
