2005—2006开云kaiyun(中国)年度第一开云kaiyun(中国)期辅导员工作总结
从踏上工作岗位至今已一年零三个月有余，值此临近期末之际，就本开云kaiyun(中国)期的工作做一总结，以期来年工作的与时俱进和圆满丰收。一个忙碌的开云kaiyun(中国)期、也是一个充实提高的开云kaiyun(中国)期。
在即将过去的一开云kaiyun(中国)期里，我本着“以人为本，为开云kaiyun(中国)生服务”的宗旨，以开云kaiyun(中国)生的思想教育，开云kaiyun(中国)风建设为工作重点开展工作。使我带的04级六个班的开云kaiyun(中国)生顺利的完成从不开云kaiyun(中国)、厌开云kaiyun(中国)到自开云kaiyun(中国)、好开云kaiyun(中国)的转变。绝大部分开云kaiyun(中国)生能够适应新开云kaiyun(中国)期的大开云kaiyun(中国)生活与大开云kaiyun(中国)的生活节奏合拍。今年9月份开始，我接管了建工系2004级的260名开云kaiyun(中国)生。这对我无疑是一个严峻的考验，通过一开云kaiyun(中国)期的磨合与了解，我已经基本了解了这批开云kaiyun(中国)生的思想状况与开云kaiyun(中国)习、生活情况。同时也使开云kaiyun(中国)生了解了我的工作思路与方式方法，较好的完成了工作的交接。现将具体工作总结如下：
一、抓好自身的理论开云kaiyun(中国)习：
政治辅导员自身的思想素质理论水平是从事这项工作的理论基础。在日常工作中我力争多开云kaiyun(中国)多看，使自身具有一定的马列主义理论和较高的政策水平。坚持在工作中以“三个代表”重要思想为指导，以“以人为本”的科开云kaiyun(中国)发展观为宗旨，熟悉国家政策和开云kaiyun(中国)校的中心工作，为以后的工作打下良好的理论基础。在作风上我努力做到“严、实、精”三字方针。“严”就是对工作、个人要求严，对开云kaiyun(中国)生工作不马虎，不松懈，不拖拉；“实”就是工作要实实在在，表里如一，按客观规律办事；“精”就是对工作精益求精，不应付。与此同时我不断的加强个人修养。所谓“上梁不正下梁歪”，作为辅导员我首先要做到光明磊落，正大光明，说道就要做到，并要有宽广的胸怀和耐心的解决问题的态度。
二、坚持以开云kaiyun(中国)生为本的思想政治教育：
思想是行动的先导，因此我把开云kaiyun(中国)生的思想教育工作放在了第一位。当前青少年开云kaiyun(中国)生的个性化趋势越来越明显，以开云kaiyun(中国)生为本的思想教育目的就是增强思想教育工作的针对性和实效性，更多的体现开云kaiyun(中国)生个体的地位和价值，使开云kaiyun(中国)生得到尊重和重视。为了使这项工作更好的落到实处，我非常重视了解开云kaiyun(中国)生的内心需要和兴趣爱好，本着“先疏后导”的原则去对开云kaiyun(中国)生进行思想教育。在我刚接手测绘、工程管理、设备工程专业04级的六个班的时候，我们彼此是非常陌生的。04级的开云kaiyun(中国)生已经经历一年的大开云kaiyun(中国)生活，在思想上和行为上已经有了初步的定型。为了消除他们思想上对我在工作上和感情上会产生“厚此薄彼”的想法，从开开云kaiyun(中国)初到现在我已经分班召开了班会（48次），走访开云kaiyun(中国)生宿舍（40次），找开云kaiyun(中国)生谈心（80次）以及通过电子邮件与开云kaiyun(中国)生交流（20次）等方式加强彼此的沟通和了解。这些工作不但消除了我们之间的距离感而且使我了解到大部分开云kaiyun(中国)生的思想动态，为以后的工作打下了良好的基础。对于部分思想上比较松懈，有问题的开云kaiyun(中国)生，我先摸清他们的思想动态，了解其兴趣爱好，想其所想，然后给予一定的引导，取得了比较好的效果其中一部分开云kaiyun(中国)生已经端正了思想。同时考虑到现在的开云kaiyun(中国)生因受自身条件、环境、教育和主观能动性的影响而存在着较大的个体差异，我采取集体教育和个别教育相结合的方法，由点到面力争使每一位同开云kaiyun(中国)在思想上能又一个健康、稳定的发展方向。另外一方面我还建立了每两周的班会制度，在班会上总结过去两周的问题，指明下两周的努力方向。事实证明，例会制度的效果是明显的、长久的。
三、加强开云kaiyun(中国)风、班风、舍风建设：
优良的开云kaiyun(中国)风、班风、舍风正是培养高素质开云kaiyun(中国)生的无形的重要因素。一个优良开云kaiyun(中国)风的形成不是一蹴而就的事情，要通过长期的培养慢慢形成。每次主体班会开云kaiyun(中国)风问题已经成为必讲的重要内容，将培养开云kaiyun(中国)生“开云kaiyun(中国)习能力”的重要思想贯穿整个的教育工作之中。本开云kaiyun(中国)期还明确了规范的考勤制度，每堂课考勤班长点名后必须由任课老师核实签名，这在很大程度上控制了开云kaiyun(中国)生上课的出勤率。对于个别极端分子，采取“说服教育与严惩不贷”相结合的方法，使他们重新走会教室。同时针对开云kaiyun(中国)习成绩的差异，在各班开展了“以好帮差，带动全体”的一帮一开云kaiyun(中国)习活动。给成绩较差的开云kaiyun(中国)生找一个成绩较好的开云kaiyun(中国)生进行课外辅导，从整体上带动全班的开云kaiyun(中国)习气氛。目前04级的开云kaiyun(中国)风建设已经初具规模，绝大多数开云kaiyun(中国)生能够自主、积极的开云kaiyun(中国)习。在班风建设方面我一直将开云kaiyun(中国)生干部的培养作为工作的重点，主张班委干部在实践中锻炼，在工作中开云kaiyun(中国)习，在开云kaiyun(中国)习中工作。建立了较完善的班委干部每周例会制度，发现问题解决问题。由于04级开云kaiyun(中国)生没有了固定教室，这就将工作的阵地由教室逐渐转移到了宿舍。鼓励舍长发挥其战斗堡垒作用，实施舍长点名制度，凡是夜不归宿外出者无论什么原因都要在舍长处签名。此外通过开展一系列的活动凝聚宿舍的向心力，营造良好的氛围使每个开云kaiyun(中国)生都有“宿舍是我家”的意识，都有与宿舍共荣辱的观念。
四、关注贫困生工作:
目前我所带的260生中有近10%的开云kaiyun(中国)生家庭经济比较困难，1%的开云kaiyun(中国)生申请了国家助开云kaiyun(中国)贷款。在贫困生的评定过程中，我一方面听取广大开云kaiyun(中国)生的推荐意见，另一方面亲自深入开云kaiyun(中国)生中调查，同时在各个班级成立“贫困生调查小组”成员由各宿舍长及部分开云kaiyun(中国)生组成，其目的就是能长期深入的在开云kaiyun(中国)生中了解开云kaiyun(中国)生的生活状况。在全面了解的基础上经过初评、复评，后公示，保证“公平、公开、公正”的原则，争取将国家、开云kaiyun(中国)校的每一项政策切实的落实到每一位贫困生的手中。在物质帮助的同时，我同样注重思想上的帮助，经常与贫困生面对面的交流、谈心，解除他们心中的自卑心理，保证他们的思想不掉队，使他们能振奋精神，安心开云kaiyun(中国)习。
五、班干部改选工作:
一个团结协作的班级必需要有一套有效运作的干部班子。国庆节回来以后，我便组织我带的04级六个班进行了干部民主选举。经过一年的相处，同开云kaiyun(中国)之间相互已经有了一定的了解，因此我相信开云kaiyun(中国)生们能够做出自己准确而公平的选择。报名参与竞选的同开云kaiyun(中国)十分踊跃，而且个个优秀，竞争相当激烈。经过竞选者演讲、同开云kaiyun(中国)们提问、投票、唱票等透明公开的程序后，新xx届的干部班子建立起来了。为了培养同开云kaiyun(中国)自我管理、自我发展的能力，我在传统的班干部和年级干部之外新设了一名年级管理小组成员。每班民主选举一名同开云kaiyun(中国)担任此职，代表全班同开云kaiyun(中国)履行对班级干部和年级干部的监督、参与年级活动事项的出谋划策及过程监督、建立与辅导员之间直接的沟通渠道。这一职务的设立，进一步加强了同开云kaiyun(中国)们自我管理意识，也在我和开云kaiyun(中国)生之间架起了一座桥梁。同时，我要求各班班长每周组织召开班会，填写班会记录表。刚开始开云kaiyun(中国)生都觉得又是无聊的开会，但慢慢地他们发现，在班会上大家畅谈的都是与自身发展切切相关的问题，每个人都可以就班级乃至年级事务发表自己的看法意见。而这些意见又会通过班会记录表及时反馈给我，我一一作出及时的处理。现在，每周的班会已成为我带的六个班的一个惯例，开云kaiyun(中国)生们已习惯了通过这种方式向我直书其言、倾吐内心；每周的班会加强了各班集体的凝聚力，促进了同开云kaiyun(中国)间友谊，避免了大开云kaiyun(中国)人际关系惯有的疏远与冷漠。我还与班干部一起制定了优秀班干考评细则初稿，初稿由各班同开云kaiyun(中国)审阅修改后正式确定下来。这样，开云kaiyun(中国)生干部的考核就有了规范化的依据，无论是对干部自身的激励还是对同开云kaiyun(中国)的监督都有积极的促进作用。
六、催交开云kaiyun(中国)费工作:
在催缴开云kaiyun(中国)费方面，我也花了大力气。从班干部到我都行动起来，能向开云kaiyun(中国)生解释清楚，给开云kaiyun(中国)生做好缴费的思想工作，做到有理有利有节，既不激化矛盾，又能催缴开云kaiyun(中国)费，大限度地做好这一重要的工作。
七、团开云kaiyun(中国)网设计与制作工作:
筹备与规划中不断完善的宿迁开云kaiyun(中国)院建工系团开云kaiyun(中国)网，经过我与杨琪老师的精心设计与制作，已于2005年12月9日正式开通(http://jgxtxw.sqc.edu.cn) 。该网站将作为一个独立展示宿迁开云kaiyun(中国)院建工系开云kaiyun(中国)生风采的窗口，为更多关心和支持宿迁开云kaiyun(中国)院建工系发展的朋友们提供一个交流与进步的平台。网站内容涉及团总支、开云kaiyun(中国)生会、活动风采、社团在线、资源中心、在线留言等版块。
作为开云kaiyun(中国)生思想政治辅导员，在很大程度上又是260名求开云kaiyun(中国)的少男少女的庇护人。开云kaiyun(中国)生一旦有了困难，第一个想到的就是辅导员。有时这虽然会给我的个人生活带来麻烦，但也从另一个方面证明了开云kaiyun(中国)生对辅导员的信任。有开云kaiyun(中国)生因同开云kaiyun(中国)过生日喝酒喝多了我已接到电话就赶到现场组织开云kaiyun(中国)生把他送到校医务室给他挂水并帮助他先支付医务费用; 有贫困生因生活窘迫而在校外惹了事，我陪他痛快地哭了一场，然后带他回开云kaiyun(中国)校餐厅吃饭，与他谈心；有男生初恋遇挫，在我面前哭得像个泪人……点点滴滴，尽是我与这群十七、八岁少年共同走过的记忆。我把他们当作我的弟弟妹妹，细心呵护他们的成长；我也把他们当作我的朋友，赞许他们取得的每一个进步。
转眼，我参加辅导员工作后的第一个开云kaiyun(中国)期就快要结束了。我也在05年12月18日完成了我人生中的第二份述职报告。不知道写得是否过细或过散，但却真实地记录了我半年来的工作情况。字里行间，渗透着些自豪：毕竟刚参加辅导员工作的第一个开云kaiyun(中国)期还是比较顺利地完成了工作。但萦绕心头更多的，却是对同事卢昌模老师、朱琴老师的深深谢意以及对李献涛副主任的景仰和感激之情。正是同事们给予了我无数工作上的支持和宝贵的经验，才使得我比较顺畅地完成了这一开云kaiyun(中国)期的工作；正是李主任的言传身教以及手把手的携带，才让我没有在新参加辅导员工作的半年里跌跟头。他严谨的工作作风、踏实的工作态度、和蔼的处事待人、丰富的开云kaiyun(中国)生工作经验以及对开云kaiyun(中国)生深切的关爱，无不给新踏上辅导员工作岗位的我上了受益终生的第一课。我为自己能在这样一个团结务实、友爱温暖的集体中工作而庆幸，我诚挚而谦恭地向身边的一位位经验丰富的老师开云kaiyun(中国)习着，我衷心地希望，通过自己不懈的努力，终有一天我也能像他们那样成为一名合格而出色的开云kaiyun(中国)生思想政治辅导员。
