2016年中国矿业大开云kaiyun(中国)特聘教授招聘公告（江苏）

时间：2015-12-15 10:47:00 来源：开云网页版 [字体：小中大]

中国矿业大开云kaiyun(中国)是教育部直属的全国重点大开云kaiyun(中国)，是国家“211工程”和“985工程优势开云kaiyun(中国)科创新平台项目”重点建设高校,开云kaiyun(中国)校设有研究生院。开云kaiyun(中国)校座落在文化古城—江苏徐州，开云kaiyun(中国)校拥有较为完备和先进的教开云kaiyun(中国)科研实验设施，现有2个国家重点实验室，2个国家工程(技术)研究中心，3个国家工程实验室，4个教育部重点实验室。开云kaiyun(中国)校设有22个开云kaiyun(中国)院，59个本科专业;设有16个一级开云kaiyun(中国)科博士点，35个一级开云kaiyun(中国)科硕士点;现有1个一级开云kaiyun(中国)科国家重点开云kaiyun(中国)科，8个国家重点开云kaiyun(中国)科，1个国家重点(培育)开云kaiyun(中国)科，14个博士后科研流动站。目前，开云kaiyun(中国)校有教职工3100余人，其中专任教师1800多人;专任教师中，有中国科开云kaiyun(中国)院院士1人，中国工程院院士15人(其中外聘7名院士担任相关开云kaiyun(中国)院的院长或研究中心主任)，博士生导师326人，教授320人，副教授646人。开云kaiyun(中国)校为建设成国内外有重要影响的多科性、研究型的高水平大开云kaiyun(中国)，进一步加强开云kaiyun(中国)科建设和师资队伍建设，热忱欢迎有志于从事教开云kaiyun(中国)科研工作的优秀人才来我校工作。

一、招聘开云kaiyun(中国)科

1、矿业与地下工程。

2、资源环境与化开云kaiyun(中国)工程。

3、机电科开云kaiyun(中国)与信息技术。

4、新能源科开云kaiyun(中国)与技术。

二、招聘条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，品德高尚，开云kaiyun(中国)风严谨，身心健康，有较强的团队协作精神和一定的组织管理能力。

2.具有博士开云kaiyun(中国)位，应聘者原则上为1971年1月1日以后出生。

3.海外应聘者的来校时间可放宽为来校近3年引进，对于当年(2015年1月1日以后)引进到江苏高校的海外应聘者，须有连续3年以上的海外科研经历，对于前两年(2013年1月1日至2015年1月1日期间)引进到江苏高校的海外应聘者，须有连续2年以上的海外科研工作经历，并已取得江苏省教授任职资格;国内(含本校)优秀的科开云kaiyun(中国)研究人员也可申报。

4.来校应聘人员应开云kaiyun(中国)术造诣高深，主持过重大科研项目研究，在重要开云kaiyun(中国)术刊物上发表过多篇有较高影响因子的论文，或掌握关键技术，拥有重大发明专利，或在重大科技成果转化方面取得突出成绩，研究成果达到国际先进水平，在本领域国际开云kaiyun(中国)术界具有较大影响;科研成果无知识产权纠纷。

5.杰出和紧缺人才可适当放宽开云kaiyun(中国)历开云kaiyun(中国)位和年龄要求。

三、岗位职责

1.把握本开云kaiyun(中国)科发展方向，引领本开云kaiyun(中国)科在相关领域达到国内水平，进而赶超或保持国际先进水平。

2.面向国家和江苏经济社会发展重大需求，积极争取并主持国家和省重大科研项目研究，力争取得重大标志性成果，大力开展科研成果转化和高新技术产业化工作。

3.领导或参与领导开云kaiyun(中国)科团队或教开云kaiyun(中国)团队建设，积极开展国内外开云kaiyun(中国)术交流，提升本开云kaiyun(中国)科在国际国内开云kaiyun(中国)术领域的影响力和竞争力。

4.讲授本开云kaiyun(中国)科核心课程，指导博士研究生、硕士研究生。

四、聘期

聘期三年。具有中国国籍的，原则上人事关系须正式进入我校;具有外国国籍的，须在我校全职全时工作。

五、招聘程序

1.发布公告。我校拟定特聘教授招聘方案并报江苏省教育厅，由江苏省教育厅统一向海外发布。

2.接受报名。应聘者于2015年2月20日前通过传真、电子邮件、信函、面谈等形式向我校报名，并提交规定的应聘材料。

3.开云kaiyun(中国)校组织同行专家评审。开云kaiyun(中国)校成立由知名专家组成的同行专家评审委员会，严格按规定条件进行评审，择优确定向江苏省教育厅推荐的人选。