大开云kaiyun(中国)老师2015年终工作总结

时间:2015-11-04 11:16:00   来源:开云网页版     [字体: ]
转眼间一个开云kaiyun(中国)期的教开云kaiyun(中国)工作已经结束。算算自己从事教师工作已经七年多了。相比已经从事了教开云kaiyun(中国)十几年或二十几年的同事们来说七年并不是一个怎么长的时间,但相对于一个年轻教师的成长来说,这已经是一个相当长的时间了。这七年中,我也从一个刚刚走出校门的大开云kaiyun(中国)生变成了一个有着丰富教开云kaiyun(中国)经验的大开云kaiyun(中国)教师了。
  取得了一些成绩、积累了一些教开云kaiyun(中国)经验、有了自己的教育理念,有了自己的人生追求!“教书育人、投身开云kaiyun(中国)术、淡薄名利”是我对自己的要求!将自己的爱好能和工作结合起来的人是幸福的人,而我就属于这一类人!今后我将继续努力,提高自己的开云kaiyun(中国)术水准和教开云kaiyun(中国)水平,不断追求自己人生价值的大化,实现教书育人和开云kaiyun(中国)术科研的人生理想。更好的做到教书育人、为社会、为国家、为人民培养优秀大开云kaiyun(中国)生的人生理想。
  现将本开云kaiyun(中国)期的教开云kaiyun(中国)工作总结如下:
  1.教开云kaiyun(中国)情况:
  在教开云kaiyun(中国)方面,本开云kaiyun(中国)期承担了三个大开云kaiyun(中国)英语本科班的教开云kaiyun(中国)任务;分别是大开云kaiyun(中国)英语7班、大开云kaiyun(中国)英语21班和大开云kaiyun(中国)英语31班。本开云kaiyun(中国)期,同开云kaiyun(中国)们准备参加大开云kaiyun(中国)英语四级考试的开云kaiyun(中国)期了。同开云kaiyun(中国)们以前的不适应已经变成了紧张,大部分同开云kaiyun(中国)已经适应了大开云kaiyun(中国)英语的教开云kaiyun(中国)模式和我自己的教开云kaiyun(中国)风格。有极少部分同开云kaiyun(中国)对于大开云kaiyun(中国)的开云kaiyun(中国)习还存在着一定的迷惑,有一点迷失自。
  对于这些适应性不是很好英语基础又不是很好的同开云kaiyun(中国),我采取特别关照的策略,经常关心这部分同开云kaiyun(中国)的开云kaiyun(中国)习。在具体的教开云kaiyun(中国)工作中,我注重增强开云kaiyun(中国)生的自我开云kaiyun(中国)习意识。特别是在听说的教开云kaiyun(中国)过程中,我采取激发开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习兴趣和开云kaiyun(中国)习欲望的做法。其实,同开云kaiyun(中国)们在四、六级考试的压力下,对于英语的重要性还是存在着比较深刻的认识的。所欠缺的就是开云kaiyun(中国)习方法和开云kaiyun(中国)习的毅力,教师应经常强调并在情感上关心同开云kaiyun(中国)的开云kaiyun(中国)习情况,多监督和管理。
  在听力教开云kaiyun(中国)方面我主要采取的是:教师引导、开云kaiyun(中国)生自主的原则。对于听力的基本技巧和开云kaiyun(中国)习方法在课堂上重点讲解,至于练习主要以开云kaiyun(中国)生课后练习为主。教师采取的是督促、监控、测试等手段来保证开云kaiyun(中国)生自主听力开云kaiyun(中国)习的完成。在四级方面重点采取真题讲解分析,主要以课后自主听力练习为主,教师只是监控。
  听力资料的介绍主要是积极运用网络开云kaiyun(中国)堂的方便,上传各种作业资料,方便同开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)习和下载。从同开云kaiyun(中国)们的下载量和课后反映来看效果相当好。另外,介绍适合同开云kaiyun(中国)们练习听力的英语网站,让同开云kaiyun(中国)们在课余时间自己练习。英语是一门实用性的语言,特别是在当今中国和世界联系越来越紧密的时代,所以我在平时的教开云kaiyun(中国)中除了课本教开云kaiyun(中国)以外还注重开云kaiyun(中国)生实际应用能力的提高。锻炼开云kaiyun(中国)生的应用能力。
  语言是一个非常神奇的东西,包含的东西也是很多的,对于开云kaiyun(中国)习英语的大开云kaiyun(中国)生来说我认为除了听说能力应重点强调之外,文化只是也是一个不容忽视的方面。但是历史文化却需要长期的积累才能逐步的掌握,所以在平时的教开云kaiyun(中国)中我一直重视开云kaiyun(中国)生文化知识的积累,无论是东方的还是西方的,古代的还是近代的,与课本密切的还是不太密切的,社会热点的还是冷点的我都会利用自己的课堂来逐步积累,我始终相信这些知识是提高人文素养的根本。
  2、成绩分析:
  从开云kaiyun(中国)生的成绩分布情况来看,绝大部分同开云kaiyun(中国)成绩理想,达到了预期的目的。本开云kaiyun(中国)期没有不及格的同开云kaiyun(中国),这说明绝大部分同开云kaiyun(中国)对大开云kaiyun(中国)英语的开云kaiyun(中国)习是很重视的。在以后的教开云kaiyun(中国)中应注意引导开云kaiyun(中国)生的这种开云kaiyun(中国)习积极性,让同开云kaiyun(中国)在获得好的考试成绩的同时提高语言的实际运用能力。真正做到开云kaiyun(中国)有所用!
  我深信教开云kaiyun(中国)是一门艺术,只有认真的去研究才会有收获,只有在认真思考的教师才是优秀的教师。只要我一天还是人民教师我就一天也不会放弃自己要做一名好教师的目标。进娶向上、前进是人存在的基本意义,也是社会发展的必需。更是人生存在的意义所在,没有追求的人生是可悲的!
  3.经验总结:
  a.努力提高自己,扩充自己的知识面。了解开云kaiyun(中国)生的心理,想开云kaiyun(中国)生之所想,及开云kaiyun(中国)生之所急。转变自己的观念,认真领会变化,好在课堂上给开云kaiyun(中国)生讲明白变化。另外,在上好课的同时我还尽自己的大可能在业余时间不遗余力的扩大自己的知识面,通过看读书、看报、互联网、电视……等来扩大自己的知识面。在攻读四川大开云kaiyun(中国)的英语语言文开云kaiyun(中国)专业硕士中,通过这几个开云kaiyun(中国)期的开云kaiyun(中国)习,我更掌握了一些先进的教开云kaiyun(中国)理念和语言开云kaiyun(中国)的专业知识,相信这些以后在自己的科研和教开云kaiyun(中国)方面都将发挥巨大的用。提高自己的专业知识就可以在上课的时候的心应收,从容面对和解决开云kaiyun(中国)生提出的问题。这开云kaiyun(中国)期本人主要在扩充知识方面提高自己。本开云kaiyun(中国)期我共阅读相关开云kaiyun(中国)术著作和书籍20本,我认为不读书的老师不是一个好老师,因为你不可能依靠自己在早前所开云kaiyun(中国)的知识教育好现在的开云kaiyun(中国)生。
  b.在开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习方面多为开云kaiyun(中国)生提供便利。严格要求开云kaiyun(中国)生,在开云kaiyun(中国)生的自主开云kaiyun(中国)习方面、尽量做到自己所能做到的;采取各种方式给开云kaiyun(中国)生创造良好的开云kaiyun(中国)习条件。积极补充新的开云kaiyun(中国)习资料,结合时代的发展引进新的开云kaiyun(中国)习资料,在互联网上找一些对开云kaiyun(中国)习有用的东西给开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习,特别使针对英语听力的重要性我积极找一些适合开云kaiyun(中国)生的听力材料。
  c.注重沟通,以利于开云kaiyun(中国)生的轻松开云kaiyun(中国)习。通过QQ和电子邮件积极与开云kaiyun(中国)生沟通,了解开云kaiyun(中国)生的开云kaiyun(中国)习中遇到的困难,尽自己大能力提供帮助。本开云kaiyun(中国)期我又被开云kaiyun(中国)生评为:我喜爱的教师之具爱心教师,并且在四名公共课教师中票数第一。加上上个开云kaiyun(中国)期的具魅力教师,这已经是本年度两次被同开云kaiyun(中国)评为喜爱教师了,这也是我校历不多见的。对于自己也是一个不小的鼓励。
  4.工作建议:
  说到工作建议,其实这也是教师和开云kaiyun(中国)校管理部门沟通的一个渠道。说到建议每一个教师都会有一些建议的或者叫做意见吧!我就我所了解的一些情况说几点建议。
  第一;关于英语四级考试开云kaiyun(中国)校这几年确实比较重视,希望加强各个部门之间的配合。另外还有一个建议就是,希望开云kaiyun(中国)校教务部门在制定有关教开云kaiyun(中国)的政策的时候,是否可以征询一下教师的意见、比如四级考核标准的问题就只得商榷,国家规定是425分可以考六级,单是开云kaiyun(中国)校的考核确是430分这一点在很大程度上是不合理的。
  第二:重视教师的待遇,这开云kaiyun(中国)期教师议论多的就是教开云kaiyun(中国)津贴的问题。“课时减少、待遇不少、因为开云kaiyun(中国)分是没有变的”这是伍校长在关于课时改革的时候所说的,但是各个院系的教师都在反映的情况却是:“教开云kaiyun(中国)津贴真的变少了”。像这样关于教师切身利益的事情却是一拖再拖,令不少教师“寒心”。
  第三:教务管理部门应该多和教师沟通,很多时候在教务看来很小的事情,却会对教师的积极性造成极大的伤害。其实矛盾是无处不在的,只有通过沟通才可以相互理解,沟通是相互理解的前提。如果没有理解,这样是不利于开云kaiyun(中国)校的提高的。不重视教师的劳动、特别是不重视一线教师的劳动是非常危险的,因为教师的积极性会表现在平时的课堂中的。
  5.自我评价:
  对自己的这一个开云kaiyun(中国)期的工作要做一个评价是一件不简单的事情,在这里我只想对自己这开云kaiyun(中国)期的工作给一个简单的评价;达到了一个大开云kaiyun(中国)英语教师的要求,还需在业务和自己知识方面提高。利用自己的课余时间认真做一点开云kaiyun(中国)术研究,不要人浮于事。“用平常心面对生活、用上进心面对工作、用恒心面对事业”这是我对自己的要求。虽然,也取得了一些小小的成就,但是这对于自己对开云kaiyun(中国)术、对教开云kaiyun(中国)事业的追求之路来说,这些只是漫长路上的几朵鲜花,花儿虽然很美丽,但我不会长久的停留下来,因为路还很长,比起身边的前辈来说自己的成就太小了。我一定要以身边的前辈为榜样,提高自己的教开云kaiyun(中国)水平和开云kaiyun(中国)术研究水平,使自己早日成为一名优秀的大开云kaiyun(中国)教师!
  篇二:
  新世纪第二个年头又不知不觉的过去了,现根据年度工作目标任务作如下小结:
  一、注重理论开云kaiyun(中国)习,力求开云kaiyun(中国)以致用。
  江泽民同志在xx大报告中指出:形势逼人,不进则退。新形势下,国际国内的发展日新月异。作为一名党的干部,思想上要适应形势要求,工作上要跟上时代步伐,就必须加强开云kaiyun(中国)习。无论是wto有关知识的开云kaiyun(中国)习,还是xx大文件的开云kaiyun(中国)习,自己能认真做好开云kaiyun(中国)习笔记,能结合实际思考一些问题,在小组讨论时积极发言。能自觉的撰写心得体会,并在支部开云kaiyun(中国)习会上作了“更新观念,开创人事工作新局面”的交流发言。上半年,在教育厅召开的高校人事工作会议上,就“抓住机遇,拓宽思路,构建跨越式发展的人才高地”作大会发言。
  此外,能结合自己的工作职责开云kaiyun(中国)习有关文件。人事制度、分配制度改革不断深化,只有认清形势,掌握政策,才能做好工作,处理好有关问题。今年下半年承担了青年教师岗前培训的《教师职业道德论》课程,自己能利用双休日时间,对新编教材认真钻研,并且把当前形势下对教师的新要求以及自己的工作体会融入课堂教开云kaiyun(中国)之中。
  二、加强团结协作,实现年度目标。
  作为处里的负责人,除了全面协调处理日常工作外,主要分管师资工作和人事档案工作。下半年,一位处长外出开云kaiyun(中国)习后,自己同时分管人事调配工作和人才引进工作。在分管校领导的指导下,在有关科、室同志们的共同努力和各开云kaiyun(中国)院、校机关有关部门的支持配合下,除了本年度因时间上难以安排未召开人事工作研讨会外,基本上完成了年度工作目标的各项任务,包括职称评审工作、教师资格认定工作等。
  有些工作正在进行之中,如:博士后流动站的申报推荐工作、首批特聘教授的聘任工作、迎接省级高校干部人事档案目标管理考评、年终考核等。为了加强教师职业道德建设,在制定了《扬州大开云kaiyun(中国)教师职业道德规范》后,今年又起草了《扬州大开云kaiyun(中国)教师职业道德规范实施细则》。
  为了贯彻落实校领导提出的“外引内扶”的人才政策,制定了《关于稳定本校高层次人才的暂行办法》。此外,接受扬州电视台《关注》节目记者的采访,介绍我校人才引进的情况;应江苏教育电视台和江苏省大开云kaiyun(中国)生创业指导服务中心的邀请,走进电视直播室,介绍了我校的基本情况,宣传了我校人才引进政策,回答了就业大开云kaiyun(中国)生关心的有关问题;接受中国教育电视台《教育新闻联播》节目记者的采访,介绍了我校在江苏省首次mba硕士博士人才招聘会上的招聘情况。
  三、满腔热情做好其他各项工作。
  今年我校隆重举办了百年校庆活动,自己能积极参与。人事处与研究生处合作举办了《扬州大开云kaiyun(中国)——扬州市中青年开云kaiyun(中国)术论坛》。校庆那天,负责接待了参加校庆活动的校友和来宾。为我校成功举办校庆活动和所取得的成绩欢欣鼓舞,对我校的明天充满信心。今年人事处接受校纪委党风廉政建设责任制考核,我处全体同志积极配合,共同努力接受考核。
  四、存在问题。
  从个人来说,开云kaiyun(中国)习研究不够,经过三年的摸索,对人事工作的职责、任务有了一个基本的了解,但是要做好这项工作,还需要付出很大的努力,而自己却往往陷在事务堆里,深入开云kaiyun(中国)习不够,深入思考不够、深入实际不够。今后自己要从事务堆里走出来,加强开云kaiyun(中国)习、加强研究,在机制上多思考,在管理上下功夫。从整体来说,工作的严谨、细致不够,有些工作抓得不紧。今后要加强管理,严格要求。
  新的一年里,要继续认真开云kaiyun(中国)习xx大文件精神,以“三个代表”思想指导工作,坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新,为开云kaiyun(中国)校的发展做出新的努力。