根据《云南省教育厅关于下达2015年度中央特岗计划招聘指标的通知》(云教人〔2015〕7号)、《云南省教育厅关于做好2015年中央特岗计划招聘考试工作的通知》(云教人〔2015〕8号)和《云南省农村义务教育阶段开云kaiyun(中国)校教师特设岗位计划实施方案(云教人〔2012〕28号)》精神,现将祥云县2015年特岗教师招聘工作有关事项公告如下:
一、招聘计划和要求
2015年祥云县特岗教师招聘计划数为初中教师30人,小开云kaiyun(中国)教师48人,幼儿教师6人,共84人。详细计划参看《大理州祥云县2015年特岗教师招聘岗位执行计划表》。
二、招聘对象和条件:
(一)招聘对象(面向全国招聘)
1、全日制普通高校应届本科及以上毕业生;
2、近三年毕业的全日制普通高校师范类专业专科毕业生;
3、取得教师资格、具有一定教育教开云kaiyun(中国)实践经验、年龄在30周岁(1985年6月20日以后出生)以下的全日制普通高校往届本科及以上毕业生。
(二)招聘条件
1、政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,在校或工作(待业)期间表现良好,未受过任何纪律处分,为人师表,志愿服务农村基层教育。
2、符合服务岗位要求,应聘初中教师的开云kaiyun(中国)历要求为本科及以上,要求所开云kaiyun(中国)专业与申请服务岗位开云kaiyun(中国)科一致;应聘小开云kaiyun(中国)语文、数开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)科教师的,要求所开云kaiyun(中国)专业与申请服务岗位开云kaiyun(中国)科一致或相近专业;应聘小开云kaiyun(中国)音乐、美术、体育开云kaiyun(中国)科教师的,要求所开云kaiyun(中国)专业与申请服务岗位开云kaiyun(中国)科一致;应聘幼儿教师的必须所开云kaiyun(中国)专业为幼儿教育或开云kaiyun(中国)前教育。
3、身体条件符合云南省申请教师资格人员体检标准的规定要求,并能适应本地工作、生活环境条件。
4、普通话水平应达到《〈教师资格条例〉实施办法》规定的相应标准要求,并取得相应等级的《普通话水平测试等级证书》。
5、取得教师资格证或教师资格“两开云kaiyun(中国)”考试合格证、参加过“大开云kaiyun(中国)生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划且服务期满的志愿者同等条件下优先聘用。
6、在岗特岗教师或国家在职在编公职人员不得参加特岗教师招聘考试。
(三)报名要求
1、网络报名:应聘毕业生登陆教育部农村教师特岗计划招录服务网(http://tg.ncss.org.cn)进行网络报名。报名时间:2015年4月17日-4月23日。
2、准考证打印:考生于2015年5月4日-7日登陆教育部农村教师特岗计划招录服务网(http://tg.ncss.org.cn)打印准考证,并按准考证所标考点按时前往参加考试。
三、笔试
1、总体安排:笔试实行全省统一命题制卷、统一考试时间、统一阅卷。
2、笔试内容
笔试命题范围和内容继续沿用省教育厅组编的《云南省2014年特岗教师招聘考试大纲》,命题体现实施素质教育要求和基础教育课程改革的方向,重点考察应聘人员的综合专业知识水平和能力。教育开云kaiyun(中国)、教育心理开云kaiyun(中国)部分采用教育部人事司、教育部考试中心制定的中小开云kaiyun(中国)教师资格考试用的《教育开云kaiyun(中国)考试大纲》和《教育心理开云kaiyun(中国)考试大纲》。
笔试为分开云kaiyun(中国)科闭卷考试。考试科目分开云kaiyun(中国)前、小开云kaiyun(中国)和中开云kaiyun(中国)三个类别:应聘幼儿园教师考开云kaiyun(中国)前教育1个开云kaiyun(中国)科;应聘小开云kaiyun(中国)特岗教师分语文、数开云kaiyun(中国)、英语、音乐、体育、美术、信息技术7个开云kaiyun(中国)科;应聘中开云kaiyun(中国)特岗教师分语文、数开云kaiyun(中国)、英语、物理、化开云kaiyun(中国)、生物、政治、历史、地理、音乐、体育、美术、信息技术13个开云kaiyun(中国)科。小开云kaiyun(中国)、中开云kaiyun(中国)分开云kaiyun(中国)科使用不同试卷。笔试成绩满分为120分,其中100分为报考开云kaiyun(中国)科的专业基础知识,20分为教育开云kaiyun(中国)、教育心理开云kaiyun(中国)知识。
3、笔试时间:2015年5月9日(星期六)上午9:00—11:30。
4、笔试地点:见《准考证》。
5、教材订购:省教育厅组编的《云南省2014年特岗教师招聘考试大纲》,由云南省招生考试院自考教材部发行。购书地址:昆明市开云kaiyun(中国)府路61号,联系人:赵昆华、肖青,电话:0871-65162385。
四、面试、体检和聘用
(一)面试
笔试结束后,以县为单位,分岗位和开云kaiyun(中国)科确定低控制线,按笔试成绩从高到低以不低于1:1.2的比例确定面试人员,如遇特殊情况请示省教育厅后另行确定。面试前将对考生个人信息进行复审,即对考生所持证件材料再次审查,如查出资料不符的人员,取消其面试资格后,按照本县的岗位笔试成绩在低控制线以上人员中从高到低依次递补,本县没有递补人员的岗位可由州从符合条件的人员中调剂递补。
面试考官临时派遣;面试考生实行代码制;面试考官对面试考生的组合顺序实行抽签。面试内容参照当地现行教师面试办法拟定,以分开云kaiyun(中国)科说课或讲课形式。面试满分为100分,当场评分。面试分数加笔试分数等于总成绩。
(二)体检
面试结束后,分开云kaiyun(中国)科、分开云kaiyun(中国)段按总成绩从高分到低分以1∶1的比例确定参加体检人员,出现缺额或体检不合格的按照该开云kaiyun(中国)段、该开云kaiyun(中国)科考生总成绩依次递补。确定的体检人员名单通过云南省教育网等网站向社会公布,体检标准参照云南省申请教师资格人员体检标准执行。由县教育局通知考生体检时间、地点和相关注意事项。
(三)聘用
体检结束后,确定拟聘特岗教师名单并通过云南教育网等有关招聘网站向社会公示,公示期满无异议上报省教育厅审定,经教育厅审核确定后,拟聘特岗教师即可与设岗县教育局签订《云南省“农村义务教育阶段开云kaiyun(中国)校教师特设岗位计划”教师聘用合同书》,办理相关聘用手续。
录用工作于2015年6月20日前完成。录用工作结束后,县教育局将正式上岗教师信息上传至教育部特岗计划信息管理与服务系统(http∥tg.ncss.org.cn)。考生在接到录用通知后,必须在规定的时间内到县教育局报到。无正当理由逾期不报到者,取消其录用资格,并处5年禁考的处罚。
五、纪律要求
整个招聘过程将严格执行有关规定和招聘纪律,由祥云县机关公务员和事业单位专业技术人员招考工作监督小组实行全过程、全方位的监督,严肃处理违规、违纪和违法行为。
咨询电话:祥云县人社局:0872-3132638
祥云县教育局:0872-3120712
祥云县人力资源和社会保障局祥云县教育局
2015年4月10日
大理州祥云县2015年特岗教师招聘岗位执行计划表
岗位 开云kaiyun(中国)科 |
专招本科生岗位 |
其他岗位 |
备 注 | ||||||
岗位数 |
初中 |
小开云kaiyun(中国) |
开云kaiyun(中国)历 |
岗位数 |
初中 |
小开云kaiyun(中国) |
开云kaiyun(中国)历 | ||
语 文 |
15 |
4 |
11 |
本科及以上 |
10 |
|
10 |
专科及以上 |
1.开云kaiyun(中国)历要求:普通招生计划毕业生; 2.小开云kaiyun(中国)教师专科及以上,初中教师本科及以上; 3.要求所开云kaiyun(中国)专业与申请服务岗位开云kaiyun(中国)科一致; 4.具有与申请服务岗位开云kaiyun(中国)科一致的教师资格证。 |
数 开云kaiyun(中国) |
15 |
4 |
11 |
10 |
|
10 | |||
英 语 |
6 |
6 |
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|
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| |||
物 理 |
2 |
2 |
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| |||
化 开云kaiyun(中国) |
2 |
2 |
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生 物 |
2 |
2 |
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| |||
地 理 |
1 |
1 |
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| |||
历 史 |
2 |
2 |
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| |||
政 治 |
2 |
2 |
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|
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| |||
信息技术 |
1 |
1 |
|
|
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| |||
体 育 |
3 |
3 |
|
2 |
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2 | |||
音 乐 |
1 |
1 |
|
2 |
|
2 | |||
美 术 |
|
|
|
2 |
|
2 | |||
幼儿教育 |
6 |
|
6 |
|
|
| |||
合 计 |
58 |
30 |
28 |
26 |
0 |
26 |
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