2015年山西人力资源管理师报考条件

企业人力资源管理师

四级

四级

企业人力资源管理师

（1）具有大专开云kaiyun(中国)历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书。（2）具有大专开云kaiyun(中国)历，连续从事本职业工作2年以上。（3）具有高中或中专开云kaiyun(中国)历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书。（4）具有高中或中专开云kaiyun(中国)历，连续从事本职业工作5年以上。

三级

三级

企业人力资源管理师

（1）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书。（2）取得本职业或相关专业硕士开云kaiyun(中国)历，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书。（3）具有大开云kaiyun(中国)本科开云kaiyun(中国)历，连续从事本专业工作1年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书。（4）具有大专开云kaiyun(中国)历，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书。（5）具有大专开云kaiyun(中国)历，连续从事本职业工作4年以上。（6）具有高中、中专开云kaiyun(中国)历，连续从事本职业工作7年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书。（7）具有高中、中专开云kaiyun(中国)历，连续从事本职业工作8年以上。

二级

二级

企业人力资源管理师

（1）连续从事本职业工作13年以上。（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得结业证书。（4）取得大开云kaiyun(中国)本科开云kaiyun(中国)历证书后，连续从事本职业工作5年以上。（5）具有大开云kaiyun(中国)本科开云kaiyun(中国)历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。（6）具有大开云kaiyun(中国)本科开云kaiyun(中国)历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得结业证书。（7）取得硕士研究生及以上开云kaiyun(中国)历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

企

业

人

力

资

源

管

理

师

一级

一级

企业人力资源管理师

（1）取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经高级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书者。（2）具有博士开云kaiyun(中国)位（含同等开云kaiyun(中国)历），从事本职业工作3年以上，经高级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书者。（3）具有硕士开云kaiyun(中国)位（含同等开云kaiyun(中国)历），从事本职业工作6年以上，经高级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书者。（4）具有开云kaiyun(中国)士开云kaiyun(中国)位（含同等开云kaiyun(中国)历），从事本职业工作9年以上，经高级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准开云kaiyun(中国)时数，并取得毕（结）业证书者。