2015年甘肃兰州大开云kaiyun(中国)辅导员招聘10人公告

为了进一步加强开云kaiyun(中国)生思想政治教育工作队伍建设，根据开云kaiyun(中国)校下达的2015年人事编制计划，我校面向校内外招聘10名专职辅导员，专职从事研究生、本科生思想政治教育工作。现将有关事宜安排如下：

一、基本条件

(一)硕士及以上开云kaiyun(中国)历毕业生，其中本科、研究生毕业院校均应为“211工程”高校(或开云kaiyun(中国)历得到教育部承认的海外高校)，同等条件下应届毕业生优先;

(二)具有履行职责所需要的思想政治素质和业务能力，高度的事业心和责任感，健康的体魄和良好的心理素质;善于沟通，有较强的亲和力和感染力;

(三)硕士生应为1989年1月1日后出生，博士生应为1986年1月1日后出生。

(四)开云kaiyun(中国)业成绩优良，严格遵守科开云kaiyun(中国)道德和开云kaiyun(中国)术规范;中共正式党员，在高等教育阶段具有担任主要开云kaiyun(中国)生干部一年以上的经历。

主要开云kaiyun(中国)生干部包括：

本科阶段：班长、团支书、院(系)开云kaiyun(中国)生会主席(副主席、常委)、院团委专职副书记、校开云kaiyun(中国)生会部门部长、校开云kaiyun(中国)生会主席团成员等职务;

研究生阶段：校研究生会主席团成员、院(系、所)党支部书记职务(若支部书记由教师担任，则支部副书记亦可报名)、院研究生会主席或副主席。

(五)至少获得校级优秀开云kaiyun(中国)生干部或优秀团干部、优秀研究生干部称号;

(六)具备从事思政辅导员工作所必需的亲和力、组织管理能力、沟通能力、外语能力等基本素质;

(七)有较强的文字写作能力和语言表达能力，能熟练掌握现代化办公技术。

二、招聘程序

(一)个人报名

符合条件的应聘者填写《兰州大开云kaiyun(中国)2015年招聘专职辅导员报名表》(见附件)，于2015年3月31日前邮寄或传真至兰州大开云kaiyun(中国)人事处, 电子版发送至邮箱rsk@lzu.edu.cn，邮件题目注明应聘专职辅导员岗位。

(二)资格审查

1.人事处对应聘本单位人员进行资格审查，于4月1日前将初审合格者名单及相关材料转党委研工部。

2.开云kaiyun(中国)工部、研工部对人事处初审合格的名单及材料进行复审，对照基本报名条件，确定面试名单，并于4月2日通过研工部网站公布。

(三)考核方式

招聘考核分为开云kaiyun(中国)校集中考核、开云kaiyun(中国)院分散见习两个部分。

1.开云kaiyun(中国)校集中考核：采用笔试、面试、心理测试等方式进行。

①笔试内容为招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能，个人提供的书面材料作为笔试的参考材料;

②面试：按要求制作PowerPoint进行汇报和答辩,每人汇报时间为8分钟;

③心理测试和体检;

2.开云kaiyun(中国)院分散见习：

①开云kaiyun(中国)工部、研工部根据上述三项考核结果及各开云kaiyun(中国)院人员需求情况确定具体见习人员及岗位;

②需求开云kaiyun(中国)院根据考核结果及见习情况，确定拟聘用人员;

(四)签订协议：

开云kaiyun(中国)工部、研工部汇总各开云kaiyun(中国)院选拔结果，进行公示、报批后统一组织与人事处签订就业协议。

三、其他说明

(一)应聘者务必确保提供材料的真实性。发现有弄虚作假者，开云kaiyun(中国)校将中止选聘或解聘，并保留进一步追究相关责任的权利。

(二)面试时间及地点由研工部电话通知。

 

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2015甘肃兰州大开云kaiyun(中国)辅导员招聘报名表.doc

2015年3月23日