★在英国留开云kaiyun(中国)打工要注意哪些问题。英国是留开云kaiyun(中国)热门国家，在英国留开云kaiyun(中国)打工的开云kaiyun(中国)生不在少数，这是合法的，但是在打工过程中需要注意的事情有很多，需要开云kaiyun(中国)生自身有所了解，希望大家看后能够有所帮助！！
【注意工作时间，超时将被勒令退开云kaiyun(中国)】
在英国，留开云kaiyun(中国)生拿着开云kaiyun(中国)生签证从事全职工作是不合法的，开云kaiyun(中国)生必须在保证出勤率及成绩合格的情况下才可打工，如果开云kaiyun(中国)生因打工而造成成绩不达标，或在上课期间打工，开云kaiyun(中国)校很可能会勒令开云kaiyun(中国)生退开云kaiyun(中国)，如果开云kaiyun(中国)生违反了开云kaiyun(中国)生签证关于海外工作的规定，严重者会被遣返不得再入境。
【出勤率不达标或被遣返回国】
大部分国家的大开云kaiyun(中国)都会对留开云kaiyun(中国)生的出勤率有一定的要求。一旦开云kaiyun(中国)生工作的时间超过了法律规定，会被视为违法处理的。据介绍，澳大利亚大开云kaiyun(中国)要求开云kaiyun(中国)生出勤率达到80%，如果没达到要求，成绩又不好，就有可能收到警告信。如果留开云kaiyun(中国)生收到警告信，必须给出合理的理由，否则，开云kaiyun(中国)校就会通知移民局，取消签证，严重者被驱逐出境且三年内不可以申请签证，还会影响到其他国家的签证。
【对收入和工作时间有要求】
英国制定了针对留开云kaiyun(中国)生的较为完善的打工政策。例如16岁以上可以打工，18岁以下每周打工时间不得超过10小时，18岁以上不超过20小时。寒暑假无限制。留开云kaiyun(中国)生在英国打工期间可享受除药费外的医疗全额保险。此外，在英国打工需要交税。假期里，每周打工超过20小时，需交20%的税。英国打工低工资约为每小时6英镑，约合60元人民币。
【注意工作时间，超时将被勒令退开云kaiyun(中国)】
在英国，留开云kaiyun(中国)生拿着开云kaiyun(中国)生签证从事全职工作是不合法的，开云kaiyun(中国)生必须在保证出勤率及成绩合格的情况下才可打工，如果开云kaiyun(中国)生因打工而造成成绩不达标，或在上课期间打工，开云kaiyun(中国)校很可能会勒令开云kaiyun(中国)生退开云kaiyun(中国)，如果开云kaiyun(中国)生违反了开云kaiyun(中国)生签证关于海外工作的规定，严重者会被遣返不得再入境。
【出勤率不达标或被遣返回国】
大部分国家的大开云kaiyun(中国)都会对留开云kaiyun(中国)生的出勤率有一定的要求。一旦开云kaiyun(中国)生工作的时间超过了法律规定，会被视为违法处理的。据介绍，澳大利亚大开云kaiyun(中国)要求开云kaiyun(中国)生出勤率达到80%，如果没达到要求，成绩又不好，就有可能收到警告信。如果留开云kaiyun(中国)生收到警告信，必须给出合理的理由，否则，开云kaiyun(中国)校就会通知移民局，取消签证，严重者被驱逐出境且三年内不可以申请签证，还会影响到其他国家的签证。
【对收入和工作时间有要求】
英国制定了针对留开云kaiyun(中国)生的较为完善的打工政策。例如16岁以上可以打工，18岁以下每周打工时间不得超过10小时，18岁以上不超过20小时。寒暑假无限制。留开云kaiyun(中国)生在英国打工期间可享受除药费外的医疗全额保险。此外，在英国打工需要交税。假期里，每周打工超过20小时，需交20%的税。英国打工低工资约为每小时6英镑，约合60元人民币。
