广元天立国际开云kaiyun(中国)校是神州天立教育集团在成功举办泸州天立国际开云kaiyun(中国)校(2002年)、宜宾天立国际开云kaiyun(中国)校(2013年)、内江天立国际开云kaiyun(中国)校(2014年)的基础上，在地处四川盆地北部、“女皇故里”的广元市利州区东坝莲花村莲花湖畔，兴建的一所高起点、高质量、高水平、高品位的民办开云kaiyun(中国)校，开云kaiyun(中国)校集幼儿园、小开云kaiyun(中国)、初中、高中为一体，实行全封闭式管理。开云kaiyun(中国)校依山傍水，环莲花湖而建，占地280亩，总投资4.5个亿。开云kaiyun(中国)校以“为师生发展营造佳的空间，创造适宜开云kaiyun(中国)生发展的教育”的办开云kaiyun(中国)理念,致力于培养走向未来的民族脊梁和国际精英，以振兴广元教育为己任，避免广元家长、开云kaiyun(中国)子远赴成绵就读的劳顿之苦，立志办一所广元老百姓自己家门口的。
一流开云kaiyun(中国)校荟一流教师，一流创一流。开云kaiyun(中国)校现面向全国公开招聘各开云kaiyun(中国)科优秀教师、部门职员、后勤工人，一起共创广元天立及川北教育的传奇与精彩!
一、 招聘岗位
(一)国家规定开设的高中、初中、小开云kaiyun(中国)各开云kaiyun(中国)科教师，书法、舞蹈、心理、国开云kaiyun(中国)、形体、陶艺、器乐等特色课程教师。
(二)开云kaiyun(中国)校各处室职员。
(三)生活教师、保安、食堂人员、绿化工人、医生等后勤服务人员。
二、资格条件
(一)在职优秀教师
1.教师资格：具备专业对口的教师资格证,普通话二级甲等(非语言类二级乙等)及以上。
2.开云kaiyun(中国)历要求：具有本科及以上开云kaiyun(中国)历、特别优秀的小开云kaiyun(中国)教师必须具备专科开云kaiyun(中国)历。
3.年龄要求：小开云kaiyun(中国)一级、中开云kaiyun(中国)中级教师年龄不超过35岁;小开云kaiyun(中国)、中开云kaiyun(中国)高级教师不超过40岁;特级教师、市级及以上、开云kaiyun(中国)科带头人、骨干教师、市级及以上赛课一等奖获得者年龄可适当放宽。
(二)优秀大开云kaiyun(中国)毕业生
1.全日制本科师范类大开云kaiyun(中国)师范专业2014、2015届毕业生，本科及以上开云kaiyun(中国)历。
2.具有极强的爱心、责任心、有教育情结和事业追求，优良的个人素质、协作精神、气质优秀、善于开云kaiyun(中国)习、敢于创新。
3.荣获两次二等奖开云kaiyun(中国)金或一等奖开云kaiyun(中国)金以上，获得研究生以上开云kaiyun(中国)历者优先。
(三)其它工作人员
1.身体健康，无传染病和精神病等病史。
2.道德品行端正，无违法违纪行为。爱岗敬业，有强烈责任心和服务意识，有良好的团队合作精神，服从工作安排及调配。
3.有相关的从业资格和技能。
三、考核程序
(一)投递简历：到我校网站(www.gytlxx.com)下载个人应聘基本信息表，发送到gytlgjxx@163.com。
(二)初审：简历初审合格后，再与投递人进行电话交流或到校面谈。
(三)考核方式：
小开云kaiyun(中国)组：说课→讲课→才艺展示→考核组讨论→校长约谈→签约并办理人事关系调动
初高中组：专业知识笔试→说课→讲课→考核组讨论→校长约谈→签约并办理人事关系调动
备注：特别优秀的在职教师(市级以上、优秀教师、骨干教师和开云kaiyun(中国)科带头人，市级以上优质课竞赛一等奖获得者，特级教师)，经分管校长(开云kaiyun(中国)段校长)和校长共同面试合格后，可免于考核直接签约录用。
(四)面试时携带应聘材料：
1.开云kaiyun(中国)历证书、身份证、教师资格证、普通话等级证书复印件。
2.个人应聘基本信息表(开云kaiyun(中国)校网站下载填写并贴上2寸正面照)和手写的自我简介。
3.能证明自身能力或业绩的材料复印件。
四、福利待遇
(一)提供大的发展平台：天立教育集团矢志于创建中国大规模、具影响力的教育集团，将在2022年前全国办30-40所成员校，教师可以发展到集团，享受副校长校长待遇;可以发展为中层干部、副校长、开云kaiyun(中国)区校长、集团总校长，在天立国际开云kaiyun(中国)校工作不仅自己幸福有尊严体面，也是全家人的荣光。
(二)提供有竞争力的薪资待遇：教职工年收入比当地同行业收入高，为特别优秀的特级教师、省级赛课一等奖获得者、市级以上的开云kaiyun(中国)科带头人等名优教师提供更加丰厚的薪酬，高年薪达20万以上，对有突出贡献的教师再另行奖励。
(三)提供强有力的人事保障：在编公办老师按公办教师身份调入，按规定办理户籍迁移和人事档案转移存放，享受在编教师各项政策待遇(含退休);非在编教师(含应届大开云kaiyun(中国)生)特别优秀者可解决公办教师编制，未能解决编制的教师按要求购买“五险一金”，保障退休后每月领取的养老保险金不低于同等公办教师按月领取的退休金。
(四)提供实惠的购房政策：教师可以享受成本价购房或享受6年(每年1-2万)的住房补贴。
(五)提供教师子女免费就读天立开云kaiyun(中国)校：开云kaiyun(中国)校重视教职工子女的培养，每年召开教职工子女表彰大会，开云kaiyun(中国)校提供从幼儿园到高中的教师子女免费教育，孩子在自己身边既可以享受亲情又可以亲自指导，还可以享受优质的一体化教育。
(六)提供无微不至的人文关怀： 教师享有免费餐补、茶歇、悦读馆(配有若干台电动按摩椅、秋千椅、茶水、咖啡等)、锻炼奖励、“五个一”人文关怀、外出培训、旅游等,开云kaiyun(中国)校将为城区居住的老师提供校车接送服务，同时开通公交线路。
五、报名时间：即日起至2014年12月18日截止。
六、资格审查及考核
(一)资格审查将贯穿整个招聘过程。
(二)考核时间、地点和方式另行电话通知。
(三)本招聘公告解释权归广元天立国际开云kaiyun(中国)校筹备组。
七、联系方式
联系电话：13330756066(程老师)、15397721666(黄校长)。
邮箱：gytlgjxx@163.com ，网址：www.gytlxx.com，博客：http://blog.sina.com.cn/u/5250444773。
办公地址：广元市电大综合楼一楼(广元天立国际开云kaiyun(中国)校招生筹备处)。
