世豪新瑞集团2015届“New Star”校园招聘计划 ——工程类专场
甲方VS乙方 你何去何从?
年薪10w 准备好了吗?
我们是房地产开发商，我们是资源整合者!
我们注重全视角管理，我们用结果诠释!
我们旨在培养未来优秀的项目总经理!
我们高薪高福利高发展!
我们哪里也不去，就留在美丽的成都!
世豪新瑞2015届“New Star”管理培训生招聘来啦!
你准备好了吗?
一、公司简介
世豪新瑞集团初创于1993年，以一级土地开发作为主营业务。2004年，公司进入房地产开发领域，并确立了以“成为中国优秀的城市综合体运营商之一”为愿景的战略目标。集团经过多年发展与积累，已成为一家以房地产开发、商业运营、物业管理为主要业务的房地产综合性企业集团。我们与国内、国际知名的商业企业如伊藤洋华堂、王府井、大商集团建立了长期战略合作关系，致力于打造优质型、集中型、地标型商业。
截止目前，集团已累计实现多个项目共计200万平米的开发量，尚有260余万平米的在建和待建项目，预计在2015年开发总量将增至350万平米，自持商业面积将超过100万平米。
世豪作为成都本土房地产企业，有着骄人的业绩。展望未来，始终致力于成为“中国优秀的城市综合体运营商之一”的世豪新瑞集团，将继续坚持为员工提供价值实现平台，为客户创造优质生活，为社会创造价值的非凡使命!
二、2015年世豪新瑞“New Star”计划
New Star计划，简称NS计划，是世豪新瑞集团管理培训生校园招聘计划，以培养中高层管理人才为目的，旨在3-5年里培养出一批各职能的专业骨干和中高级管理者。New Star是世豪未来的精英与管理者，世豪将会以独有的方式引导并带领其成为未来耀眼的新星。
2013年世豪新瑞集团成功推出第一届“New Star”计划，来自川内各大高校的7名“NS”已陆续加入世豪，并在世豪展示着他们独特的风采。2014年世豪新瑞倾力打造第二届“New Star”项目，我们将从高校中选拔综合素质高、发展潜力大的优秀应届毕业生，并提供明确而快速的职业发展通道。相信在世豪新瑞集团这片沃土上，必将会出现无数颗闪耀的“新星”，实现梦想的腾飞。
三、招聘需求
工程类专场招聘会：工程类“NS”管培生 若干
目标开云kaiyun(中国)院：建筑开云kaiyun(中国)院、土木工程开云kaiyun(中国)院、电气工程开云kaiyun(中国)院、力开云kaiyun(中国)与工程开云kaiyun(中国)院、詹天佑开云kaiyun(中国)院、茅以升开云kaiyun(中国)院
专业：工民建、土木工程、建筑开云kaiyun(中国)、给排水、暖通、电气工程、机电类、工程管理、等相关专业。
工作地点:成都
任职条件：
2015年应届毕业生，统招本科及以上开云kaiyun(中国)历;
有一定开云kaiyun(中国)生工作经验者优先(班干部、开云kaiyun(中国)生会干部、社会实践积极分子);
工作积极、乐观向上，抗压性好，善于自我激励。
应聘方式：宣讲会现场接受简历并初试。
四、宣讲会及初试安排
宣讲会时间：9月18日14:00-15:30;初试时间：9月18日15：30-18：00。
宣讲会地点：西南交通大开云kaiyun(中国)犀浦校区四食堂三楼招生就业处319教室。
复试时间：9月19日09:00-12:30
初试地点：西南交通大开云kaiyun(中国)犀浦校区四食堂三楼招生就业处317教室。
注：不设简历筛选环节，凡投递简历的同开云kaiyun(中国)均有初试机会。
我们为NS提供什么
快速的职业发展通道：3-5年成长为各职能专业骨干或管理者。
极具竞争力的薪资：年薪制，处于行业水平。
完善的福利：五险一金、体检、过节费、生日礼金、餐补、通讯补贴、交通补贴、内部购房优惠等。
丰富的培训课程：专业课程培训、管理技能培训、在岗培训等。
精彩的员工活动：全员拓展、员工俱乐部、趣味运动会、KTV大赛等。
五、联系方式
世豪新瑞集团人力资源部：
谢静娅：Tel:028-85976088-8104;
谢竞儒：Tel:028-85976088-8105;
