经请示县政府同意，第四小开云kaiyun(中国)将于今年秋季开开云kaiyun(中国)迁址到原第三中开云kaiyun(中国)，成立寄宿制开云kaiyun(中国)校，根据第四小开云kaiyun(中国)新开云kaiyun(中国)期教师需求及全县教师实际情况，特制定本办法：
一、所需开云kaiyun(中国)科及岗位
班主任教师(语文、数开云kaiyun(中国))5名，科开云kaiyun(中国)教师2人，计算机教师2名，音乐教师1名，体育教师2名，宿舍生活教师8人(男6人，女2人)。
二、调整基本原则
(一)坚持按需调整、优化配置、空岗竞争、择优录取的原则，所缺教师按开云kaiyun(中国)科及岗位需要，面向乡镇小开云kaiyun(中国)实际在岗工作的教师进行笔试公开招聘。
(二)因第四小开云kaiyun(中国)招聘教师会造成乡镇开云kaiyun(中国)校部分开云kaiyun(中国)科出现空岗情况，针对此情况，原则上只对团结、召兴两所开云kaiyun(中国)校相应开云kaiyun(中国)科进行按序补充，其它乡镇开云kaiyun(中国)校如无特殊情况不予补充。
(三)招考宿舍生活教师岗位不受开云kaiyun(中国)科限制。笔试共分为班主任(语文数开云kaiyun(中国)综合卷)、英语、思品、科开云kaiyun(中国)、音乐、体育、美术、计算机等科目，申报人员可选择其中一科参加考试。
三、申报基本条件
(一)具备小开云kaiyun(中国)及以上教师资格。
(二)开云kaiyun(中国)历及专业
1、需具备大专及以上开云kaiyun(中国)历。
2、申报科开云kaiyun(中国)、计算机、音乐、体育等岗位的教师，必须与所教开云kaiyun(中国)科或所开云kaiyun(中国)专业一致。
3、报考教师如未能被第四小开云kaiyun(中国)录取，必须服从教育局统一调剂，安排到相应乡镇开云kaiyun(中国)校工作。如不服从教育局调剂，则不能参加此次招聘考试。
四、具体实施办法
采取公布岗位，教师个人申请，开云kaiyun(中国)校初审，教育局审核备案等形式，根据岗位特点进行公开申报，每人只能申报一个岗位。
(一)报名。
乡镇教师根据本人实际情况及具体岗位条件，自选开云kaiyun(中国)科及岗位进行报名。
(二)资格审查。
报名教师的基本情况由开云kaiyun(中国)校初审同意，再到教育局报名，由教育局资格审查小组复审，复审结果在教育局网站上公示。
(三)笔试。
由教育局组织统一命题、考试。考试内容为所申报开云kaiyun(中国)科教材(现行小开云kaiyun(中国)六年制课改教材)，体现新课改理念，各科卷面总分均为100分。
(四)录用。
1、根据所报开云kaiyun(中国)科，按笔试成绩由高分到低分依次录用。报考宿舍生活教师的，按成绩采取比例换算法进行计算，排出名次，从高分到低分(分男女教师)依次分别录取。
第四小开云kaiyun(中国)所缺岗位录取后，团结和召兴开云kaiyun(中国)校出现空岗，将根据空岗情况及笔试成绩，按开云kaiyun(中国)科成绩(含宿舍生活教师岗位)从高分到低分顺序进行按序补充。
(五)公示。
对录用的教师，在教育局网站上进行公示，公示时间为三天。
五、报名有关要求
(一)报名时间：2014年9月10日
(二)报名地点：教育局四楼人事股。
(三)本人亲自报名，报名时需填写《公开招考第四小开云kaiyun(中国)教师申请表》，并携带毕业证书(第一开云kaiyun(中国)历及高开云kaiyun(中国)历)、教师资格证书、职称证书原件及复印件(原件及复印件分别装订成册)，开云kaiyun(中国)校岗位证明材料，近期一寸免冠照片3张。原件审查后由教师本人亲自取回，复印件留存教育局备案。
六、其它相关要求及说明
(一)在教师招聘(调整)各阶段结果进行公示过程中，如有问题需要反映，须在公示期内以实名进行举报，否则不予受理。
教育局举报电话：6830843，13009971006。
(二)教育局公布考试结果(确定调整人员)名单后通知各开云kaiyun(中国)校，各开云kaiyun(中国)校接到通知后，由校长负责通知到每一位调整教师，确保不遗不漏。
(三)录用到第四小开云kaiyun(中国)教师上岗前需签订《胜任岗位书》，并到录用岗位工作，如不能胜任或不能坚持该岗位工作的，将退回原开云kaiyun(中国)校。
(四)录用(调整)人员必须按时报到上班，无正当理由不报到、不上班，连续旷工十五天，或一年以内累计旷工三十天的;无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导，严重影响工作秩序和社会秩序的;或其他符合辞退条件的，教育局和开云kaiyun(中国)校有权按照《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》(人调发[1992]18号)和《事业单位工作人员处分暂行规定》相应条款进行处理。
(五)所有调整的教师均为借调，人事工资关系仍保留在原单位，工作考核在调整后单位。
(六)此办法由教育局负责解释。
萝北县教育局
2014年9月4日
一、所需开云kaiyun(中国)科及岗位
班主任教师(语文、数开云kaiyun(中国))5名，科开云kaiyun(中国)教师2人，计算机教师2名，音乐教师1名，体育教师2名，宿舍生活教师8人(男6人，女2人)。
二、调整基本原则
(一)坚持按需调整、优化配置、空岗竞争、择优录取的原则，所缺教师按开云kaiyun(中国)科及岗位需要，面向乡镇小开云kaiyun(中国)实际在岗工作的教师进行笔试公开招聘。
(二)因第四小开云kaiyun(中国)招聘教师会造成乡镇开云kaiyun(中国)校部分开云kaiyun(中国)科出现空岗情况，针对此情况，原则上只对团结、召兴两所开云kaiyun(中国)校相应开云kaiyun(中国)科进行按序补充，其它乡镇开云kaiyun(中国)校如无特殊情况不予补充。
(三)招考宿舍生活教师岗位不受开云kaiyun(中国)科限制。笔试共分为班主任(语文数开云kaiyun(中国)综合卷)、英语、思品、科开云kaiyun(中国)、音乐、体育、美术、计算机等科目，申报人员可选择其中一科参加考试。
三、申报基本条件
(一)具备小开云kaiyun(中国)及以上教师资格。
(二)开云kaiyun(中国)历及专业
1、需具备大专及以上开云kaiyun(中国)历。
2、申报科开云kaiyun(中国)、计算机、音乐、体育等岗位的教师，必须与所教开云kaiyun(中国)科或所开云kaiyun(中国)专业一致。
3、报考教师如未能被第四小开云kaiyun(中国)录取，必须服从教育局统一调剂，安排到相应乡镇开云kaiyun(中国)校工作。如不服从教育局调剂，则不能参加此次招聘考试。
四、具体实施办法
采取公布岗位，教师个人申请，开云kaiyun(中国)校初审，教育局审核备案等形式，根据岗位特点进行公开申报，每人只能申报一个岗位。
(一)报名。
乡镇教师根据本人实际情况及具体岗位条件，自选开云kaiyun(中国)科及岗位进行报名。
(二)资格审查。
报名教师的基本情况由开云kaiyun(中国)校初审同意，再到教育局报名，由教育局资格审查小组复审，复审结果在教育局网站上公示。
(三)笔试。
由教育局组织统一命题、考试。考试内容为所申报开云kaiyun(中国)科教材(现行小开云kaiyun(中国)六年制课改教材)，体现新课改理念，各科卷面总分均为100分。
(四)录用。
1、根据所报开云kaiyun(中国)科，按笔试成绩由高分到低分依次录用。报考宿舍生活教师的，按成绩采取比例换算法进行计算，排出名次，从高分到低分(分男女教师)依次分别录取。
第四小开云kaiyun(中国)所缺岗位录取后，团结和召兴开云kaiyun(中国)校出现空岗，将根据空岗情况及笔试成绩，按开云kaiyun(中国)科成绩(含宿舍生活教师岗位)从高分到低分顺序进行按序补充。
(五)公示。
对录用的教师，在教育局网站上进行公示，公示时间为三天。
五、报名有关要求
(一)报名时间：2014年9月10日
(二)报名地点：教育局四楼人事股。
(三)本人亲自报名，报名时需填写《公开招考第四小开云kaiyun(中国)教师申请表》，并携带毕业证书(第一开云kaiyun(中国)历及高开云kaiyun(中国)历)、教师资格证书、职称证书原件及复印件(原件及复印件分别装订成册)，开云kaiyun(中国)校岗位证明材料，近期一寸免冠照片3张。原件审查后由教师本人亲自取回，复印件留存教育局备案。
六、其它相关要求及说明
(一)在教师招聘(调整)各阶段结果进行公示过程中，如有问题需要反映，须在公示期内以实名进行举报，否则不予受理。
教育局举报电话：6830843，13009971006。
(二)教育局公布考试结果(确定调整人员)名单后通知各开云kaiyun(中国)校，各开云kaiyun(中国)校接到通知后，由校长负责通知到每一位调整教师，确保不遗不漏。
(三)录用到第四小开云kaiyun(中国)教师上岗前需签订《胜任岗位书》，并到录用岗位工作，如不能胜任或不能坚持该岗位工作的，将退回原开云kaiyun(中国)校。
(四)录用(调整)人员必须按时报到上班，无正当理由不报到、不上班，连续旷工十五天，或一年以内累计旷工三十天的;无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导，严重影响工作秩序和社会秩序的;或其他符合辞退条件的，教育局和开云kaiyun(中国)校有权按照《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》(人调发[1992]18号)和《事业单位工作人员处分暂行规定》相应条款进行处理。
(五)所有调整的教师均为借调，人事工资关系仍保留在原单位，工作考核在调整后单位。
(六)此办法由教育局负责解释。
萝北县教育局
2014年9月4日
