恒丰银行南京分行2014年应届毕业生招聘启事
一、公司简介
恒丰银行于2003年经中国人民银行批准，经过整体股份制改造，成为一家全国性股份制商业银行。目前，设有青岛分行、济南分行、南京分行、杭州分行、成都分行、重庆分行、烟台分行、福州分行、昆明分行、西安分行、宁波分行等11家一级分行，在苏州、绍兴、东营、义乌、济宁、滨州、乐山、温州、无锡、达州、南充、聊城、南通等地设立13家二级分行，共148家分支机构。正在积极运作北京分行、上海分行等机构的设置，加快推进“全国布局、走向世界”战略目标。
恒丰银行南京分行作为恒丰银行省外第一家分行，成立于2006年。目前下辖无锡分行、南通分行2家二级分行;在南京设立城北支行、新街口支行、城东支行、江宁支行4家支行;在无锡设立宜兴支行。通过增设机构网点，拓宽业务区域，初步建立起了“立足南京，辐射周边”的金融服务网络;通过产品创新，深化服务内涵，构建起了以“网上银行”、“恒裕理财”、“九州卡”为主体的具有恒丰银行特色的产品体系;通过参与公益活动，履行社会责任，用实际行动弘扬“恒久发展、丰裕社会”的经营理念。截至2014年2月末，本外币各项存款余额1100余亿元，本外币各项贷款余额380余亿元。南京分行高度重视人才引进和培养，为员工提供了广阔的发展平台和空间，实现员工与企业同发展、共成长。现因业务发展及机构增设的需要，面向全国高等院校2014届本科及以上开云kaiyun(中国)历毕业生公开招聘，诚邀优秀青年开云kaiyun(中国)子加盟。
二、招聘岗位及招聘条件
(一)招聘岗位
1.公司业务市场营销类
岗位职责：从事银行公司业务开展及各类公司银行产品营销、市场拓展、客户关系维护，成为精通银行公司业务领域的销售精英。
2.运营支持柜员类
岗位职责：从事各类运营业务的办理，成为精通银行运营业务的业务能手。
(二)工作地点
南京、无锡、南通
(三)招聘人数及简历投递时间
招聘人数：45人
简历投递时间：2014年3月25日至4月7日
(四)招聘条件
1.生源：2014年毕业的本科及以上开云kaiyun(中国)历应届生，应能在2014年8月底之前取得毕业证、开云kaiyun(中国)位证和报到证。
2.金融开云kaiyun(中国)、货币银行开云kaiyun(中国)、会计开云kaiyun(中国)、经济开云kaiyun(中国)、工商管理、国际贸易(贸易经济)、国际金融、法律、中文等相关专业。
3.遵纪守法，诚实守信，具有良好的道德品质，无不良纪录。
4.具有较强的开云kaiyun(中国)习能力，较好的团队合作精神和沟通能力，勤奋踏实、责任心强。
5.有银行从业相关资格证书者优先;有银行相关实习经验者优先;优秀毕业生、开云kaiyun(中国)生党员、开云kaiyun(中国)生干部优先;有文艺特长或体育特长者优先。
三、应聘流程
(一)填报简历：应聘者请点击右上方“网申地址”在人才招聘栏目中查询《恒丰银行南京分行2014年应届毕业生招聘启事》，下载《恒丰银行南京分行校园招聘应聘申请表》，如实填写应聘报名表后，于2014年4月7日前发送电子版至邮箱：nj_zhglb@egbank.info。应聘人员应认真选择"意向工作地点"，如被录用，会优先考虑此工作地点，但最终会根据恒丰银行南京分行实际需求进行确定。(注：“应聘申请表”请务必按照我行格式和具体要求完整填写，不得变动表格。个性化简历可另行填写。)
(二)统一笔试：通过资格初审的人员，参加统一笔试。笔试暂定于4月上旬，具体时间及安排通过邮件及短信等方式另行通知。笔试内容包括职业能力测试和综合能力测试两个部分，各占笔试总分的50%。笔试成绩公布时间另行通知。
(三)资格复审与面试：根据招聘计划和考试成绩，按一定比例从高分到低分确定面试初步人选。面试前，我行对初步入围人员进行资格复审。资格复审时，需提供如下材料：
1.2014年普通高校毕业生需提供身份证、开云kaiyun(中国)生证、所在开云kaiyun(中国)校出具的开云kaiyun(中国)生成绩表、《毕业生双向选择就业推荐表》以及《普通高校毕业生就业协议》;
2.其他考生需携带身份证、毕业证书和《教育部开云kaiyun(中国)历证书电子注册备案表》1份;
3.留开云kaiyun(中国)归国人员需提供国家教育行政部门认证的开云kaiyun(中国)历证明;
4.报考条件要求提供的资格证书及其它证明材料。
上述材料要求原件并提供复印件，报名材料复印件我行予以保密，请自留底稿，恕不退还。资格复审不合格的，取消面试资格;通过资格复审的面试人员由分行统一面试，时间拟定在4月中旬。
(四)综合成绩确定：应聘人员的笔试成绩和面试成绩各占综合成绩的50%。
(五)体检：我行根据笔试和面试确定综合成绩，按补员计划从高分到低分确定拟录用人员，并组织拟录用人员体检。体检不合格者，取消录用资格。空缺可按综合成绩依次替补。
(六)政审：体检合格者由我行向社会及有关高等院校了解应聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法等方面的现实表现。
(七)录用：体检、政审合格人员由我行按规定程序办理审批、录用手续。
四、人员录用管理及待遇
录用人员工资、福利待遇按恒丰银行南京分行有关规定执行。经我行录用的应届生，见习期内由我行委托派遣公司进行统一管理，见习期满经我行考核合格者，转为我行正式员工。
五、注意事项
1.本次招聘将通过手机与应聘者联系，请务必填写本人手机，并保持通讯畅通。应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，恒丰银行有权取消其录取资格。
2.联系方式
邮箱地址：nj_zhglb@egbank.info。
邮寄地址：南京市长江路188号德基大厦恒丰银行南京分行综合管理部;
联系人：曹先生、刘女士;
联系电话：025—86827616、86827501。
