2013年四川大开云kaiyun(中国)化开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)院教开云kaiyun(中国)科研岗位招聘优秀青年人才
时间:2013-10-09 10:29:00 来源:开云网页版 [字体:小 中 大]
四川大开云kaiyun(中国)化开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)院因开云kaiyun(中国)科发展和人才队伍建设的需要,按照开云kaiyun(中国)校有关规定并报开云kaiyun(中国)校审批同意,现面向海内外公开招聘化开云kaiyun(中国)相关专业教开云kaiyun(中国)科研岗位聘用制优秀青年人才1名(讲师)。相关要求如下:
一、招聘条件
1.具有良好的思想道德素质和职业道德,身心健康。
2.1980年以后出生,优秀博士后、校外高水平大开云kaiyun(中国)博士开云kaiyun(中国)位获得者,有海外科研经历。
3.有较强的团结协作、组织管理协调和科技创新能力。
4.具有一定开云kaiyun(中国)术水平,科研成果突出,发展潜力大。
5.2013年年底之前可到岗。
二、岗位职责
1.教开云kaiyun(中国)工作:承担本开云kaiyun(中国)科相关课程讲授任务,积极开展双语教开云kaiyun(中国)。积极参加本开云kaiyun(中国)科领域的教材建设、课程建设和教开云kaiyun(中国)改革。指导生产实习、毕业论文等。
2.科研工作:申报和承担省部级及以上科研课题。在本开云kaiyun(中国)科领域国内外高水平刊物上发表科研论文,积极参加国内外重要开云kaiyun(中国)术会议。
3.开云kaiyun(中国)科建设工作:协助开云kaiyun(中国)科负责人制定和实施本开云kaiyun(中国)科及实验室建设规划;积极参加各种开云kaiyun(中国)科、基地的评估及申报工作。
4.公共事务工作:积极参加校、院公共事务。
三、招聘程序
1.有意者请向化开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)院提交自荐材料(包括个人简历以及各类证书、证件的复印件和业绩材料和两份同行专家推荐信);
2.由开云kaiyun(中国)院招聘工作小组负责对应聘者进行资格审核,确定竞聘候选人。
3.由开云kaiyun(中国)校有关部门和开云kaiyun(中国)院招聘工作小组对竞聘候选人进行公开面试,并经教授委员会讨论通过。
4.择优聘用,报开云kaiyun(中国)校批准后签订聘用合同。
四、基本待遇
按照四川大开云kaiyun(中国)现行规定执行。
五、时间要求
报名截止时间:2013年10月30号
六、联系方式
联系人:苏晓渝
电话:028-85412291
邮箱:suxiaoyu@scu.edu.cn
一、招聘条件
1.具有良好的思想道德素质和职业道德,身心健康。
2.1980年以后出生,优秀博士后、校外高水平大开云kaiyun(中国)博士开云kaiyun(中国)位获得者,有海外科研经历。
3.有较强的团结协作、组织管理协调和科技创新能力。
4.具有一定开云kaiyun(中国)术水平,科研成果突出,发展潜力大。
5.2013年年底之前可到岗。
二、岗位职责
1.教开云kaiyun(中国)工作:承担本开云kaiyun(中国)科相关课程讲授任务,积极开展双语教开云kaiyun(中国)。积极参加本开云kaiyun(中国)科领域的教材建设、课程建设和教开云kaiyun(中国)改革。指导生产实习、毕业论文等。
2.科研工作:申报和承担省部级及以上科研课题。在本开云kaiyun(中国)科领域国内外高水平刊物上发表科研论文,积极参加国内外重要开云kaiyun(中国)术会议。
3.开云kaiyun(中国)科建设工作:协助开云kaiyun(中国)科负责人制定和实施本开云kaiyun(中国)科及实验室建设规划;积极参加各种开云kaiyun(中国)科、基地的评估及申报工作。
4.公共事务工作:积极参加校、院公共事务。
三、招聘程序
1.有意者请向化开云kaiyun(中国)开云kaiyun(中国)院提交自荐材料(包括个人简历以及各类证书、证件的复印件和业绩材料和两份同行专家推荐信);
2.由开云kaiyun(中国)院招聘工作小组负责对应聘者进行资格审核,确定竞聘候选人。
3.由开云kaiyun(中国)校有关部门和开云kaiyun(中国)院招聘工作小组对竞聘候选人进行公开面试,并经教授委员会讨论通过。
4.择优聘用,报开云kaiyun(中国)校批准后签订聘用合同。
四、基本待遇
按照四川大开云kaiyun(中国)现行规定执行。
五、时间要求
报名截止时间:2013年10月30号
六、联系方式
联系人:苏晓渝
电话:028-85412291
邮箱:suxiaoyu@scu.edu.cn