2025浙江绍兴市数智安责险服务保障中心(筹) 招聘4人

时间:2025-10-11 09:32:00   来源:绍兴市数智安责险服务保障中心     [字体: ]
【#事业单位招聘# #2025浙江绍兴市数智安责险服务保障中心(筹) 招聘4人#】®开云网页版小编根据绍兴市数智安责险服务保障中心发布“绍兴市数智安责险服务保障中心(筹) 招聘公告”得知,2025浙江绍兴市数智安责险服务保障中心(筹) 招聘4人,报名时间为自本公告发布之日起至2025年10月22日17:00,逾期不再受理。



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  因工作需要,绍兴市数智安责险服务保障中心(民办非企业单位)拟面向社会公开招聘工作人员,办公地址位于绍兴市越城区灵芝街道梅山春晓商务中心。现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划

  本次招聘工作人员4名,具体岗位、人数、专业、开云kaiyun(中国)历和有关要求等详见《绍兴市数智安责险服务保障中心招聘职位计划表》。

  二、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,团结合作,具有良好的思想品德和职业道德。

  (二)具有与招聘岗位要求相适应的开云kaiyun(中国)历、专业、技能等条件,具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识和工作能力。

  (三)符合招聘岗位所需的其他条件。

  (四)有下列情形之一者不受理应聘:

  1.有国(境)外永久居留权、长期居留许可的;

  2.刑满释放的或在刑事处罚期内的;

  3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的;

  4.被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的;

  5.与原单位有劳动纠纷的;

  6.有其他不适宜聘用情形的。

  三、薪资待遇

  薪资按照有关规定执行,综合岗岗位薪酬8-10万/年,财务岗岗位薪酬10-12万/年,服务支持岗岗位薪酬12-15万/年,(税前收入,含单位缴纳的五险一金)。

  四、招聘程序

  (一)报名及资格审察

  1.报名时间:自本公告发布之日起至2025年10月22日17:00,逾期不再受理。

  2.报名方式:报名材料以“姓名+手机号码+应聘岗位”命名,发送至指定邮箱:31743682@qq.com。本次招聘不接受现场报名,每位应聘人员限报一个岗位。

  应聘人员需要提交的报名材料如下:

  (1)《绍兴市数智安责险服务保障中心公开招聘工作人员报名表》(见附件);

  (2)本人身份证正反面,近期免冠1寸正照1张;

  (3)开云kaiyun(中国)历证书,并提供《教育部开云kaiyun(中国)历证书电子注册备案表》《教育部开云kaiyun(中国)籍在线验证报告》各一份,留开云kaiyun(中国)归国人员应提供教育部中国留开云kaiyun(中国)服务中心出具的境外开云kaiyun(中国)历、开云kaiyun(中国)位认证书;

  (4)历年社保缴费证明、原单位从业证明或能体现岗位的劳动合同;

  (5)相应的技能、职称证书;

  3.资格审察:依据岗位招聘要求对应聘者提供的资料进行资格条件审核,专业以《2025年浙江省公务员招考专业参考目录》为准。考生提供的各种资料、信息均需真实有效,否则将取消报名和聘用资格,通过资格审察的人员将收到短信或电话通知参加考试。

  (二)考试及面试

  本次招聘分为笔试和面试两个环节,满分均为100分。

  1、笔试

  资格审核合格的人员具有笔试资格,笔试总分100分,60分合格。笔试时间、地点另行通知。

  2、面试

  面试为结构化面试,面试成绩总分为100分,60分合格。面试人选根据1:3的比例从笔试成绩由高到低确定,从高到低,按招聘计划数的3倍确定,不足3倍的,按实际人数确定,招聘岗位不取消。

  应聘人员按面试通知的时间、地点和要求准时参加面试,随带报名时相关证件原件进行资格复审,未在规定时间到达指定面试地点、不能及时提供相关证件,或者资格复审不通过的,视作自动放弃面试,相关职位参加面试人员根据成绩排名递补。

  面试结束后,将计算总成绩,总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。面试当天现场公布总成绩;若总成绩相等,以面试成绩高的排位在前,并按1:1的比例确定体检人选。

  (三)体检、考察、聘用

  按招聘计划数1:1的比例从高分到低分依序确定体检和考察人员。因放弃体检、考察或体检、考察不合格而产生的缺员,按该岗位应聘人员总成绩从高到低的原则依次递补。

  1.体检。体检标准参照公务员录用体检标准。报考人员不按规定的时间、地点参加并完成体检的,视作放弃体检。对体检结果有异议的,可以按照规定提出复检。复检只能进行1次,体检结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员承担。

  2.考察。对体检合格者进行综合考察,参照公务员录用考察工作相关规定执行。

  3.公示和录用。根据面试成绩及体检、考察情况确定拟录用人员。拟录取对象将在海智汇绍兴人才网进行公示,公示时间为5个工作日。公示期满后,未收到反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定程序办理相关聘用手续。

  五、其他事项

  (一)应聘人员应对本人提交的应聘材料的真实性负责,报名材料或信息不实,通过伪造、涂改证件等不正当手段获取应聘资格的,一经查实,即取消聘用资格。

  (二)已与其他用人单位签署了就业协议或劳动(聘用)合同,在办理聘用手续时,不能提供解约或解聘证明书的,不予录用。

  (三)在报到前放弃录用资格或入职(按签订劳动合同之日起计算)6个月内解除劳动合同的,按照该岗位总成绩从高到低进行补录。

  (四)报考岗位年龄日期计算至2025年10月10日止(如:年龄要求35周岁及以下的,为1989年10月10日及以后出生,依此类推)。

  工作经历年限计算以劳动(聘用)合同(或工作经历证明)以及相应的社保缴纳凭证为准,工作经历计算到2025年10月10日止。毕业生在校期间的实习、见习等经历不作为工作经历计算。

  (五)专业技术资格、执(职)业资格等证书取得的截止时间为2025年10月10日。

  (六)应聘人员须认真填写随时可联系的电话,并保持联系电话畅通。如因联系方式或信息错误无法联络到本人的,均视为本人自动放弃。

  (七)咨询电话:13858402227陈先生。

  监督电话:0575-85153562金先生

  (八)未尽事宜由绍兴市数智安责险服务保障中心研究确定并负责解释。

  附件一:绍兴市数智安责险服务保障中心公开招聘工作人员报名表.docx

  附件二:绍兴市数智安责险服务保障中心招聘职位计划表.docx

  绍兴市数智安责险服务保障中心(筹)

  2025年10月10日