
一、招聘岗位及人数
1.康复技师1名
2.医助1名
3.门诊预检工作人员1名
4.B超辅助工3名
二、报考基本条件
1.遵纪守法、品行端正,具有良好的思想政治素质,未发生过违法违纪情况。
2.身心健康,能适应岗位工作要求。
3.具体各岗位招聘条件
(1)康复技师:全日制普通高校本科开云kaiyun(中国)历、开云kaiyun(中国)士开云kaiyun(中国)位,康复治疗开云kaiyun(中国)专业,具有该专业技术初级资格,女性,年龄35周岁及以下(1988年8月27日及以后出生)。
(2)医助:大专及以上开云kaiyun(中国)历,能熟练操作电脑,女性,年龄40周岁及以下(1983年8月27日及以后出生),有医开云kaiyun(中国)专业背景人员优先。
(3)门诊预检工作人员:大专及以上开云kaiyun(中国)历,能熟练操作电脑,女性,年龄40周岁及以下(1983年8月27日及以后出生)。
(4)B超辅助工:大专及以上开云kaiyun(中国)历,能熟练操作电脑,年龄40周岁及以下(1983年8月27日及以后出生)。
三、招聘方法和步骤
1.报名时间
2024年8月27日-9月2日(工作日上午8:00-12:00,下午14:00-17:00)
2.报名地点
绍兴市越城区凤林东路222号7号楼431组织人事科,联系方式:0575-88217729,孟老师。
3.考试
医院根据岗位及报名情况组织考试,具体时间另行通知。
(1)专业技术岗位考试采用笔试+面试形式。
笔试成绩从高分到低分按招聘计划1:3的比例确定面试人选,考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,面试不合格者不进入下一环节。
(2)非专业技术岗位采用电脑打字准入测试+面试形式。
考试总成绩=面试成绩,面试不合格者不进入下一环节。
4.体检
根据考试成绩,从高分到低分按1:1的比例确定体检对象。体检费用由应聘人员自理(体检时间、地点另行通知)。不按规定的时间、地点进行体检,视作自动放弃。对体检不合格者或自动放弃者,取消其录取资格,并依据考试成绩依次递补。
5.聘用
根据综合测试成绩和体检结果确定拟聘用人员。经公示后,拟聘用专业技术人员首次与医院签订劳动合同(协议),非专业技术人员实行劳务派遣,不按时办理相关手续的视作自动放弃。
6.薪酬
工资福利待遇按医院编外用工相关规定执行。
四、有关要求
1.应聘人员报名时,请携带简历、有效居民身份证、户口簿(复印件)、开云kaiyun(中国)历开云kaiyun(中国)位证书、资格证书等材料原件和复印件,有工作经历要求需提供工作证明,同时递交一寸彩色免冠近照1张。所提供材料必须真实、准确、有效,若有虚假,一经查实,取消资格。
2.招聘工作坚持公开、公平、公正原则,严格执行编外合同用工有关管理规定,严守人事纪律。
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绍兴市妇幼保健院编外人员招聘报名表.doc
绍兴市妇幼保健院
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