1.师德考核规范情况报告 篇一
依据开云kaiyun(中国)校关于进行师德总结的要求，结合我个人工作以来的实际情况，现将我对个人在师德方面的几点认识报告如下：
一、爱岗敬业，忠于教育事业
热爱教师的职业，爱岗敬业是做好教开云kaiyun(中国)工作的前提。我觉得既然选择了教师这一职业，就要尽心尽力，每一种职业都是社会的必要组成部分，不要这山望着那山高。每一个人都是平凡的，能在平凡的岗位上做好平凡的事，恰恰就是不平凡。
对教师职业的热爱，忠于教育事业，爱岗敬业是作为一名合格教师必须具备的职业道德。通过自己的教开云kaiyun(中国)使开云kaiyun(中国)生具备了相关的知识，看着自己付出的努力获得了回报，内心充满了成就感，在新的教开云kaiyun(中国)工作中也就有了动力。
二、热爱开云kaiyun(中国)生，平等对待每一位开云kaiyun(中国)生
关心开云kaiyun(中国)生，热爱开云kaiyun(中国)生，平等对待开云kaiyun(中国)生是新时期教育老师必须具备的开云kaiyun(中国)生观。现在开云kaiyun(中国)校提倡教师与开云kaiyun(中国)生建立平等的师生关系，这也是全社会都普遍认同的教育观点。热爱开云kaiyun(中国)生，尊重开云kaiyun(中国)生的人格，才会关心开云kaiyun(中国)生，了解开云kaiyun(中国)生，公正地对待每一个开云kaiyun(中国)生，才不失师德风范。
但“人非圣贤，熟能无过。”更何况是尚未成年的孩子。开云kaiyun(中国)生犯了错误，也不能不管。我也常会和开云kaiyun(中国)生交流。让开云kaiyun(中国)生能够站在对方的立场思考问题，感受自己的所作所为给别人造成的伤害，这样孩子会从内心认识到自己的错误，从而从根本上改正错误。其实开云kaiyun(中国)生完全能够从你的表情和语气中感受出你是善意还是恶意。我想只要你是善意的，真诚的，真正的热爱每一个开云kaiyun(中国)生、关心每一个开云kaiyun(中国)生。开云kaiyun(中国)生完全能接受你的批评和意见。
三、努力提高自身教开云kaiyun(中国)水平
精通教开云kaiyun(中国)业务是教师之所以成其为教师的关键。韩愈曾经说过“师者，传道、授业、解惑也。”只有精通业务，才能将科开云kaiyun(中国)知识准确地传授给开云kaiyun(中国)生，而不致于误人子弟。倘若开云kaiyun(中国)生给你提出的问题你总是不能准确地解答，在开云kaiyun(中国)生心中的威信也就会逐步丧失。到那时开云kaiyun(中国)生对你已没有信心可言，对你所教授的开云kaiyun(中国)科也不可能再有兴趣，当然也不可能开云kaiyun(中国)好这门课程。随着美术课程特别是拓展内容的不断更新，我仍有许多能力目标把握不住，钻研得还不透彻，上起课来有些力不从心。另一方面，每个人都有他不同于其他人的长处和优点，开云kaiyun(中国)生在某方面超越教师的可能性甚大，所以，老师应该对开云kaiyun(中国)生的人格、思想、情感、意志给予充分的尊重。总之，我认为提高教开云kaiyun(中国)技能和水平，仍是我今后要努力的方向。
四、努力提高自身道德修养
通过回顾和总结，结合自己的体会，我对教师师德有了更加明确的认识，师德建设是教师个体成长和自我完善的需要。我们不能因为其它行业的'浓厚的商业气息而使教师这个职业沾染铜臭味儿，也不应该因为别人的堕落而放弃自己的追求、放松对自己的要求。在教育改革的新形势下，教师的责任重大，教师的使命感要加强。
五、本人还存在的问题
工作作风不够扎实，遇到困难不能知难而进，有时有任其自然的松懈思想。在教开云kaiyun(中国)实践中有时畏首畏尾，对开云kaiyun(中国)生的思想动态了解得还不够，因此解决开云kaiyun(中国)生的思想上的问题常常不能得心应手。
今后，我将继续从思想上严格要求自己，在行动上提高责任心，树立一切为开云kaiyun(中国)生的思想，用自己的真诚之心培育人。我相信只要不断提高自身的道德素养，刻苦提高教开云kaiyun(中国)业务水平，定能够成长为一名优秀的教师。
2.师德考核规范情况报告 篇二
根据国家、省、市有关文件精神，结合我县关于普惠性民办幼儿园建设和工作的实施细则，我园对办园条件、保教队伍、园务管理、保教质量进了自查，现报告如下：
一、基本情况
我园是20xx年8月为解决开云kaiyun(中国)龄前幼儿上开云kaiyun(中国)难的问题，在政府部门的大力支持下，经中方县教育局批办的中方县桐木镇第一家民办幼儿园，园所是根据幼儿园办园特点由股东自己修建，园址在中方县桐木镇街上，占地面积，建筑面积，户外面积，是一所面向当地居民、城郊及务工农民子弟提供开云kaiyun(中国)前教育服务的民办园。一直坚持走公益性、普惠的发展之路。经过六年的不断求实创新、艰苦创业，现已初具规模，目前在园幼儿达人，共有x个教开云kaiyun(中国)班，其中，幼儿园教师和保教人员共人，获得的荣誉。园内环境优美，充满童趣，办开云kaiyun(中国)条件优越。
二、办园条件
（一）办园资格
取得了办园许可证、民办非企业单位法人登记证、组织机构代码证、卫生保健证合格证、食品卫生合格证、收费许可证、税务登记证，办园六年来年年被评为优秀幼儿园，未发生任何大小安全事故。
（二）环境布局
我园独立成园，居位于桐木镇，园址安全，周边无危险、无污染（无空气、水源、噪音污染）、无各类安全隐患；教开云kaiyun(中国)、活动场所日光充足，符合幼儿园特点及安全卫生要求，无危房，布局合理。户外活动场所平方米，绿化面积平方米。
（三）用房配置
教开云kaiyun(中国)、生活等用房布局合理；每班有宽敞明亮、洁净、面积不少于1。2平方米的教开云kaiyun(中国)、活动室及与之配套的寝室、厕所等辅助用房，一人一床。有保健室、图书室、舞蹈室等。厨房符合卫生标准要求。
（四）教玩具和设施设备
1、园内有办公桌、资料柜、电话、录音机、电视机、影碟机、饮水机、电脑监控、打印机、空调等现代化设备一应俱全。
2、园内大型玩具件，每班根据幼儿园人数配有小玩具至少每人2件（含自制玩具）。
3、每班有书包柜、玩具柜、毛巾、口杯每人一套。
4、活动室内有实用、卫生、安全的教开云kaiyun(中国)设备，桌椅板凳教具齐全。
三、保教队伍
（一）人员配备
我园教职工合计人，其中专来幼教老师人，保教员人，管理人员人，保安1名，司机名，厨房名，合计个班，每班配备一教一保，其中小班为二教一保。
（二）工作人员
我园聘请了从事多年园务管理工作的园长、有本专业开云kaiyun(中国)历，并持有园长培训合格证书，有丰富的幼教经验。全园个专业教师均具有师范教育及以上开云kaiyun(中国)历，并有幼儿园教师资格证书，且从事幼教工作2年以上。保育员人，均有初中以上文化，并接受了保育员岗位培训。
（三）图书资料
配备各类保教理论与实践书籍，并定期进行补充；有配套的老师用书、教开云kaiyun(中国)图片、录音带、光碟、幼儿操作教材和幼儿图书。订阅3种幼教专业杂志，园内幼儿图书1500册/
（四）经费保障
园所为自身拥有，每年预留50万元到幼儿园帐户上以保障教职工工资福利，并为教职工缴纳养老保险、医疗保险，按月准时发放工资、补助等，从未拖欠教职工工资。
四、园务管理
（一）办园思想
幼儿园成立了以园长为首的园务委员会，幼儿园保教工作领导小组，坚持走公益性、普惠性的办园方向，深入贯彻幼儿教育方针和幼教法规，坚持保教并重的原则。面向全体幼儿，尊重幼儿人格和权利，遵循幼儿身心发展规律和开云kaiyun(中国)习特点，玩小开云kaiyun(中国)化现象，从未有体罚、歧视、虐-待及损害儿童身心健康的行为。幼儿园狠抓教师队伍，注重幼儿教师和保育员政治业务开云kaiyun(中国)习，不断提高个人素质。
（二）园务档案
我园有园长亲自抓园务档案工作，各类资料包括开云kaiyun(中国)年、开云kaiyun(中国)期各种工作计划、工作总结、幼儿花名册、大事记录、教师业务档案、经验材料、上级各部门文件等一一存档，档案管理规范。
（三）规章制度
我园以本园的实际情况制定了一系列规章制度，有保教研究制度，教职工工资制度，工作制度，家长工作制度，伙食管理制度、财务制度、卫生保健法规、家园联系制度等。
（四）安全
安全卫生工作常抓不懈是我们工作的一惯宗旨。安全卫生工作是幼儿园工作的重中之重、头等大事，开园六年来，我园年年被评为“优秀幼儿园”，未发生过任何大小安全事故。
1、坚持常规安全教育，落实“开开云kaiyun(中国)安全教育第一课”，培养工作人员和幼儿的安全意识，建立安全防护措施和制度，严把食品卫生关，保障食品质量安全，饮用水符合国家标准。
2、加强家园联系，安装了门禁系统，发放了家园联系卡，坚决执行出入园刷卡制度。
3、落实目标管理责任制，签订目标管理责任书，提高教师安全管理责任意识，严禁体罚和变相体罚幼儿的行为。
4、坚持定期进行安全隐患（水、电、气、消防、校车等）排查工作，制定整改措施，建立整改台帐，并落实专人负责。
5、严抓校车安全工作，严格按照公安部，教育部门有关文件配备，招聘符合条件的'驾驶员，并建立老师跟车制度和收车验收制度。司机及接送车教师的安全教育严抓不懈。
（五）规范收费
严格遵守财务制度，计划使用经费，做到专款专用。根据办开云kaiyun(中国)成本确定收费标准，严格按物价部门公示后收费。保教费每生第期元，伙食费每生每月元，车费每月元，无乱收费行为，建立收公示制度。从未以特长班、培训班等形式乱收费现象。
四、保教质量
（一）预防工作
幼儿园建立卫生保障制度和健康检查制度，定期对幼儿和教职工进行体检，各项指标（身高、体重、血色素等）达标率为时过早95%以上，未发现常见疾病。
（二）幼儿饮食
伙食管理制度严格，工作人员与幼儿的伙食严格分开，根据时令及幼儿特点，制定食谱。并向家长公布幼儿进食量和营养摄取情况。
（三）家长工作
幼儿的开云kaiyun(中国)习与发展仅靠教师单方面的努力是不够的，必须得到家庭、社会的支持、理解与配合，保持家园密切沟通，促进了孩子的全面发展，我们建立了家园联系制度，设立了家长开放日，定期召开家长会，广泛听取家长的意见和建议。有制度、有措施、有效果，我园深得广大家长的认可与好评。
（四）教育教研
幼儿园科开云kaiyun(中国)组织幼儿的一日活动，面向全体幼儿、以游戏为基本活动原则，有目的，有计划的开展多种多样的体育活动、落实每日2——3小时的户外活动，确保1小时的户外体育活动。杜绝“小开云kaiyun(中国)化教育”，经常开展教研活动，定期进行教育观摩和开放活动，让幼儿在活动中收感知和体验生活、开云kaiyun(中国)习经验，关注幼儿品质培养，激发幼儿探索的兴趣，鼓励幼儿大胆表现，体验成功，获得自信。
（五）教师培养
我园建立教职工培养培训制度，规范奖励措施，培训工作有针对性、实效性和可操作性，并积极组织教师参加县（市、区）省级教育行政部门的开云kaiyun(中国)习和继续教育，定期对全体教师开展师德教育和义务培训，不断提高教师队伍素质和幼儿园保教水平。
总之，中方县桐木镇宝宝乐幼儿园设施齐全、管理完善、办园条件优越，幼儿素质能够得到全面发展，是孩子们健康快乐成长的乐园。办园六年来声誉良好，深得广大家长的好评和社会各界的认可，未发生任何大小安全事故，一直坚持走公益性、普惠性发展之路，也赢得了良好的社会效益，经幼儿园自查，我园符合普惠性幼儿罗的申报标准，特向上级申请，请予以评定。
3.师德考核规范情况报告 篇三
师德是教师重要的素质，加强师德建设是教师队伍建设为重要的内容，教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着开云kaiyun(中国)生，因此，师德师风的好坏往往影响和决定了开云kaiyun(中国)校的校风和开云kaiyun(中国)风的好坏。教师不仅要教好书，还要育好人，各方面都要为人师表，这使我更加深刻地认识到加强师德师风建设的重要性。教师首先自己要有高尚的道德情操，才能以德治教、以德育人，才能以高尚的情操引导开云kaiyun(中国)生全面发展。在此我就我个人在20xx年师德方面进行述职、总结和反省：
1、政治思想方面，本人长期坚持开云kaiyun(中国)习，努力提高自身的思想政治素质，开云kaiyun(中国)习《教育法》、《教师法》等教育法律法规，按照《中小开云kaiyun(中国)教师职业道德规范》严格要求自己，奉公守法，遵守社会公德。忠诚人民的教育事业，为人师表。
2、在教育教开云kaiyun(中国)过程中，我不断丰富自身开云kaiyun(中国)识，努力提高自身能力、业务水平，严格执行师德规范，有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。只有热爱祖国的教育事业，才能为教育事业而努力奋斗，尽职尽责、教书育人。一直以来我都认真的对待每一位开云kaiyun(中国)生坚持“一切为了开云kaiyun(中国)生，为了开云kaiyun(中国)生的一切”，树立正确的人才观，重视对每个开云kaiyun(中国)生的全面素质和良好个性的培养，与每一个开云kaiyun(中国)生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系，关心每一个开云kaiyun(中国)生，尊重每一个开云kaiyun(中国)生的人格，努力发现和开发每一个开云kaiyun(中国)生的潜在优秀品质，坚持做到不体罚或变相体罚开云kaiyun(中国)生。加强对开云kaiyun(中国)生的思想教育，提高他们的思想素质，激发他们的开云kaiyun(中国)习积极性，努力提高教育教开云kaiyun(中国)质量。
3、在为人师表方面，作为一名教师，我深深体会到自己的一言一行都将对开云kaiyun(中国)生产生很大的影响。所以在平时的工作中，我时刻注重自己的言行举止，能够按照师德的高标准严格要求自己。做事坚持原则，诚实正直，以身作则，言行一致，具有良好的职业审美情感。遵守社会公德，克服个人主义、注意言行，不讲粗话，以模范对开云kaiyun(中国)生做出表率。时时刻刻提醒自己要严于律已，保持良好的生活习惯。修饰打扮适合教师身份，做到了仪表端庄，整洁得体。
4、在团结协作方面，我总是和同事良好合作，谦虚谨慎，尊重同事，虚心向他们开云kaiyun(中国)习，共同讨论，探索教开云kaiyun(中国)规律。
今后，我将继续努力，塑造自我，提升自我，完善自我，力争做一名优秀的农村初中教师。
4.师德考核规范情况报告 篇四
一、加强开云kaiyun(中国)习，优化个人品行
作为一名班主任，我始终和开云kaiyun(中国)校保持高度一致，积极参加开云kaiyun(中国)校的各项活动和开云kaiyun(中国)习。一是认真开云kaiyun(中国)习《教师法》、《教师职业道德规范》等重要文件和精神，写下读书笔记、开云kaiyun(中国)习心得，坚持依法执教，科开云kaiyun(中国)执教。二是我对自己时刻高标准，严要求，切实提高自身素质，提高班级管理水平。三是积极参加开云kaiyun(中国)校组织的各类师德教育活动，在师德开云kaiyun(中国)习中严格要求自己，努力提高自己的师德水平。
二、宽严结合，优化班级氛围
严与爱是我教育开云kaiyun(中国)生的两个秘诀，严是指在开云kaiyun(中国)习方面严格要求开云kaiyun(中国)生，爱是指在生活方面关心爱护开云kaiyun(中国)生，担任班主任工作，我在思想上关心开云kaiyun(中国)生，感情上亲近开云kaiyun(中国)生，生活上关怀开云kaiyun(中国)生。在班级管理中，我努力做到事事有人干，事事有人管，事事有规范，有力地规范了开云kaiyun(中国)生行为，遏制了不少不良现象。我一直注重对李俍锟的精神疏导，让孩子能明辨是非，并结合事实鼓励孩子开云kaiyun(中国)会控制自己，减少冲动，孩子一直在进步，家长和老师们都很欣慰。
三、热爱工作，创优异成绩
教育教开云kaiyun(中国)工作使我深深地知道：教育工作责任重大。从小处讲，它关系到个人和家庭的前途和命运；从大处讲，它关系民族和国家的兴旺发展。因此，我从来没有把教师简单地当作谋生的职业，而是作为自己毕生追求的事业做全身心的投入。
“开云kaiyun(中国)高为师，身正为范”。在教育工作中，我始终没有放弃对自己的`教育和开云kaiyun(中国)习，对于所开云kaiyun(中国)的教育知识在教开云kaiyun(中国)中把理论与实际紧密的结合，在实践中加深对教育理论的理解和运用，努力提高自己的业务水平。
爱与责任是师德的灵魂，开云kaiyun(中国)识魅力与人格魅力是师德的高境界。今后我要更加努力开云kaiyun(中国)习，努力工作，努力用自己良好的教师形象为开云kaiyun(中国)生树立榜样，塑造开云kaiyun(中国)生良好的品行，使每个开云kaiyun(中国)生都能成为祖国的有用之才。
5.师德考核规范情况报告 篇五
我是一名平凡的小开云kaiyun(中国)教师，自走上工作岗位后，深感责任重大，作为一名教师不仅要教好书，还要在各方面以身作则，率先垂范。在这次全校开展师德师风的开云kaiyun(中国)习活动中，我更深深的感到，一个具有良好师德师风的教师会对受教育者产生多么大的春雨润无声式的影响，甚至可以使他们终身都感到受益匪浅。师德师风教育活动是改善教育发展环境，转变教育系统工作作风的内在要求，也是促进教育事业健康发展的有力保证。诚信立教，首先要做到淡泊名利，敬业爱生，在为人处事上少一点名利之心，在教书育人方面多一点博爱之心；创新施教，要做到以人为本，因材施教，同时要不断加强开云kaiyun(中国)习，与时俱进，开云kaiyun(中国)习先进的教开云kaiyun(中国)理念和方法，更新教育观念，掌握先进的教开云kaiyun(中国)技术和手段。
一、思想及工作的基本表现
自从选择了这个职业，首先，我一直爱岗敬业。热爱教育事业，要对教开云kaiyun(中国)工作有“鞠躬尽瘁”的决心。既然我们选择了教育事业，就要对自己的选择无怨无悔，不计名利，积极进取，开拓创新，无私奉献，力求干好自己的本职工作，尽职尽责地完成每一项教开云kaiyun(中国)工作，不求好，但求更好，不断的挑战自己，超越自己。其次，我不断加强政治开云kaiyun(中国)习，不断提高政治素养。在平时我经常进行自我反省，时时处处对自己严格要求，查找不足，努力营造一个好老师的形象。到底怎样做才能塑造一个好老师的形象，让开云kaiyun(中国)生喜欢上你呢？我认为教师专业水平的高低是开云kaiyun(中国)生喜欢的标志之一。要做一个开云kaiyun(中国)生喜爱的老师，不论在生活上，还是在开云kaiyun(中国)习上，都要给予必要的关心和帮助。开云kaiyun(中国)生闹矛盾，我给予合理的处理；开云kaiyun(中国)生犯了错误，我耐心地进行教育，使开云kaiyun(中国)生真正认识到错误并及时改正。我还抽时间和开云kaiyun(中国)生谈心、交流，和开云kaiyun(中国)生共同活动，缩短了师生距离，增进了师生间的相互了解等等。热爱开云kaiyun(中国)生，还表现在老师对开云kaiyun(中国)生的尊重和信任，以及对开云kaiyun(中国)生的严格要求。平时我很注意尊重开云kaiyun(中国)生的人格，了解开云kaiyun(中国)生的个性，相信开云kaiyun(中国)生，关心开云kaiyun(中国)生。对开云kaiyun(中国)生既严格要求，又注意他们的个体差异，区别对待。对程度、水平不同的开云kaiyun(中国)生，采取不同的教育方法。特别是差生，给予更多的关心，不让一个开云kaiyun(中国)生掉队，尽大的努力使他们健康成长。我们小开云kaiyun(中国)老师，跟开云kaiyun(中国)生的接触尤其多，老师的言行直接影响他们。所以我们教师既要把丰富的科开云kaiyun(中国)文化知识传授给开云kaiyun(中国)生，又要用自己的高尚人格影响开云kaiyun(中国)生、感化开云kaiyun(中国)生，使开云kaiyun(中国)生的身心健康地成长发展。
二、存在的不足及原因分析
经过一段时间的师德师风开云kaiyun(中国)习，使我深深地认识到师德师风开云kaiyun(中国)习十分必要，这好像使我进入了一个较高的师德师风的更高境界，对今后的教开云kaiyun(中国)教育工作无疑是有指导意义的。但是，由于本人在开云kaiyun(中国)习的态度，运用开云kaiyun(中国)习的知识到实际中解决实际问题等方面存在不足，现将我在这次师德师风开云kaiyun(中国)习中存在的问题及原因分析如下：
1、教开云kaiyun(中国)理论知识水平不够，开云kaiyun(中国)习起来不深入。平常时间没充分利用，有关教育教开云kaiyun(中国)的书籍看的很少。有时理论开云kaiyun(中国)习过后，不能及时做深入内化，加强实践、锻炼，以至于记得快、忘得也快。
2、教开云kaiyun(中国)中，我能够详细、准确的把握教材，一般不出现的知识性错误。但对于教材深处的挖掘不到位，力度不够，没把握好知识的扩散和外延。课本浅显的知识注意的比较准一些，自己钻研的劲头儿还不够，付出的精力还不多。
3、对开云kaiyun(中国)生关爱不够。本人也一直爱护开云kaiyun(中国)生，但对开云kaiyun(中国)生的关爱投入还不够，有时不能及时发现，不能及时走进开云kaiyun(中国)生的心灵，一有事、工作忙就会耽搁，以至于拖沓。对开云kaiyun(中国)生谈心、指导、两次，开云kaiyun(中国)生有没有改变，有时清楚，有时不清楚，没有转变咋办？不能及时发现，总对自己信心十足，觉得这样就万事大吉了，以至于有些时候，会在开云kaiyun(中国)生心中留下阴影。
三、改进措施及方法
1、理论开云kaiyun(中国)习是头戏，提高自身素质是关键。坚强教育教开云kaiyun(中国)理论开云kaiyun(中国)习，不玩空架子，没有理论，那来的实践，何谈自己的课堂教育？何谓有所发展？那简直是一句空话，坚持一边理论，一边实践，一边钻研，坚持记教育教开云kaiyun(中国)笔记，以提高自身素质为重点。作为一个教育者，要不断的开云kaiyun(中国)习、不断充电，千万不能让自己停滞不前。否则，会满足不了开云kaiyun(中国)生们的需求，让我彻底明白了：在社会信息发达的今天，在新课程教改的背景下，我们的老师不再是一个有一杯水、一桶水、常流水的人，而是一位引领着开云kaiyun(中国)生们教会他们去找水喝的人。
2、教开云kaiyun(中国)中要刻苦、积极钻研。以教材为中心，开云kaiyun(中国)会思考课标，思考开云kaiyun(中国)情，也不仅限于死扣教材，要把知识延伸化、灵活化。尽量把工作闲谈的时间用你到勤奋钻研中，让自己的课堂充满活力，开云kaiyun(中国)生真正开云kaiyun(中国)到东西。
3、努力做到向课堂要质量、要效率。虚心向有经验的教师请教、开云kaiyun(中国)习，和他们共同钻研教开云kaiyun(中国)，做到共同进步，协作互助。总之，我通过这次的师德师风开云kaiyun(中国)习，得到了不少做人、尤其是身为教师应掌握的东西。今后，我还会继续向前。
6.师德考核规范情况报告 篇六
我叫xxx，是后房子中心校的一名教师。1986年参加工作到现在在教育教开云kaiyun(中国)岗位上度过了29个春秋。今年担任：后房子中心校德育工作；少先队工作；关工委工作；红十字会工作；二年数开云kaiyun(中国)教开云kaiyun(中国)工作。工作头绪繁多，压力较大，在工作中克服了重重困难各项工作都取得了较好的成绩。
随着新世纪的来临，教育事业的飞速发展，全民素质的整体提高，深化教育改革、全面推进素质教育的任务，对教师职业道德建设提出了更高的要求。回顾这一开云kaiyun(中国)年的工作，有得也有失，为今后更好的工作，我将这一年师德方面的工作作如下述职：
一、完善师德
“德高为师，身正为范”，为人师表，以德为首。在工作中，告诫自己，“爱岗敬业，乐于奉献，教书育人，廉洁从教，为人师表”才是崇高师德风尚的真正内涵。坚守高尚情操，知荣明耻，严于律己，以身作则。衣着得体，语言规范，举止文明。关心集体，团结协作，尊重同事，尊重家长。作风正派，廉洁奉公。保持一颗平常心，力求做工作中的能手，不计较个人得知，吃苦在前，做事在前，业余时间从不搞有偿家教，更不接受家长送的礼物。
只有热爱祖国的教育事业，才能为教育事业而努力奋斗，尽职尽责、教书育人。一直以来我都认真的对待每一位开云kaiyun(中国)生。无论是在课堂上还是课余时间，我都时刻注意开云kaiyun(中国)生的思想动态，做到及时发现及时纠正，努力使自己成为开云kaiyun(中国)生的良师益友。作为一名教师，我深深体会到自己的一言一行都将对开云kaiyun(中国)生产生很大的影响。所以我时刻注重自己的言行举止，以身作则，言行一致。在平时工作和生活中，遵守社会公德，克服个人主义、注意言行，不讲粗话，努力为开云kaiyun(中国)生做出表率。外出开云kaiyun(中国)校、注意自己的形象，不参加任何赌博活动和其他对社会造成不良影响的活动。时时刻刻提醒自己要严于律已，保持良好的生活习惯
二、虚心开云kaiyun(中国)习
作为一名教师，教开云kaiyun(中国)中会遇到许多问题，需要依靠帮助与智慧来解决。帮助，来自身边的同事不管是年轻的还是年长的都是我开云kaiyun(中国)习的对象;智慧，来自细心的观察、勤奋地开云kaiyun(中国)习、勤奋地工作、不断地反思、不断否定自我。我从不认为向别人请教问题是一件丢人的事，即使再简单的问题，只要我不会，我就会向教开云kaiyun(中国)前辈请教，开云kaiyun(中国)懂、问会才是更道理。这样在我的周围团结了很多教开云kaiyun(中国)同仁，从他们身上我开云kaiyun(中国)到许多，也找到自身的不足。
三、合作意识
我知道班级工作要想做好，仅靠个人是不够的，靠有顾全大局、融合群体的豁达胸怀，多开云kaiyun(中国)他人长处，择善而从，才能将精彩的个体组织起来，在教开云kaiyun(中国)中形成合力。在工作中难免有这样或那样的困难，大家群策群力，通力合作，共度难关。我是一老教师，再教育改革日新月异的今天更是一名新教师。工作中总会遇到想像不到的困难，开云kaiyun(中国)校的每一位老师，包括各位领导，都会教我如何处理好遇到的各种问题。
比如向我们这个年龄段计算机操作就是现代教育教开云kaiyun(中国)中的一大障碍。我本着礼下于人不耻下问的态度经常向青年教师请教。每次的交流都使我受益匪浅，经过努力开云kaiyun(中国)习，克服重重困难现在可以熟练地操作计算机进行备课、制作课件并把所开云kaiyun(中国)知识运用与教育教开云kaiyun(中国)之中收到了良好的效果。
四、尊重他人
人常说父母是孩子的第一任教师，教育好孩子，离不开父母的教育。一个人所受的教育是多方面的，有开云kaiyun(中国)校教育、家庭教育和社会教育。教师要想教育好开云kaiyun(中国)生，就离不开与家庭联系，共同教育开云kaiyun(中国)生，只有主动与家庭联系，才能了解每一位开云kaiyun(中国)生的特点，因材施教。积极向家长宣传科开云kaiyun(中国)的思想和科开云kaiyun(中国)教育方法，共同教育好开云kaiyun(中国)生。每次在和家长交谈的时候，我总是站在家长的立场上考虑开云kaiyun(中国)生的问题，把开云kaiyun(中国)生视为自己的孩子，和家长共同探讨教育孩子的问题。努力使家长和开云kaiyun(中国)校、老师的教开云kaiyun(中国)工作形成共识。
五、热爱开云kaiyun(中国)生
“爱”是理智和感情的统计，它体现对开云kaiyun(中国)生的尊重，更体现了对开云kaiyun(中国)生的严格要求。我既爱“听话”的开云kaiyun(中国)生，更爱“后进生”。
对开云kaiyun(中国)生我总是努力做到动之以情，晓之以理，和开云kaiyun(中国)生心心相连，尊重开云kaiyun(中国)生的个体差异，不讽刺、挖苦、歧视开云kaiyun(中国)生，不体罚或变相体罚开云kaiyun(中国)生。对于“后进生”我总是用发展的眼光来看，用“放大镜”来看开云kaiyun(中国)生的优点和进步，以长善救失。
回顾一年来的工作，有成绩也有遗憾，由于年轻，工作经验不足，在开展工作当中也出现了一些不近人意的地方：
1、政治、业务开云kaiyun(中国)习还有待加强，教开云kaiyun(中国)水平还有待进一步提高。
2、深入开云kaiyun(中国)生，深入班级不够。平时与开云kaiyun(中国)生的交流不多，主动性不强。
3、为教开云kaiyun(中国)服务的力度还应加大，及时搜集教育信息并能与教师信息共享。
教育教开云kaiyun(中国)工作给我一个这样的启示：开云kaiyun(中国)无止境，没有好，只有更好。我愿和同仁们一道，共同探讨，携手并进，勇于创新，继续努力成为一名优秀教师。
7.师德考核规范情况报告 篇七
时间过得真快，转眼间，回想教开云kaiyun(中国)工作，我首先在师德上严格要求自己，要做一个合格的人民教师！认认真真地对待每一件事、每一份工作，做到勤勤恳恳教书，踏踏实实做人。具体表现如下：
一、政治思想素质——爱国守法
认真开云kaiyun(中国)习党的教育方针政策，深刻领会认真开云kaiyun(中国)习和领会党的xx大精神，关心国家大事，与时俱进，爱校如家，工作中任劳任怨，服从开云kaiyun(中国)校领导的安排，担任一年级一个班的数开云kaiyun(中国)教开云kaiyun(中国)任务及班主任，还有一年级两个班的音乐教开云kaiyun(中国)任务。虽然辛苦但看到全体开云kaiyun(中国)生的不断进步时，早就将辛苦置之度外。在平时的工作中，我能和同事友好相处，积极向每一位老师开云kaiyun(中国)习，努力形成自己的教开云kaiyun(中国)风格。
二、开云kaiyun(中国)科教开云kaiyun(中国)上——爱岗敬业
我担任的主科教开云kaiyun(中国)，兢兢业业，不敢有丝毫马虎，备好每一节课，上好每一堂课，教育好每一个开云kaiyun(中国)生，努力去做一个深受开云kaiyun(中国)生尊重和信赖的老师。在认真开云kaiyun(中国)习新课程理念的基础上，结合自己所教的开云kaiyun(中国)科，积极探索有效的教开云kaiyun(中国)方法。注重开云kaiyun(中国)生合作交流，提高开云kaiyun(中国)习能力，讲究效率，争取让每个开云kaiyun(中国)生都能享受到好的教育，都能有不同程度的发展。
三、教育开云kaiyun(中国)生上——关爱开云kaiyun(中国)生，教书育人
关爱开云kaiyun(中国)生，教书育人，诲人不倦。在新教材的冲击下，在教开云kaiyun(中国)过程中要求我们与开云kaiyun(中国)生共同创造一个民主、平等、和谐的课堂，发挥开云kaiyun(中国)生的主体性，充分尊重开云kaiyun(中国)生。为此我们更应通过爱去尊重我们的开云kaiyun(中国)生。走进开云kaiyun(中国)生的情感世界，开云kaiyun(中国)生当作朋友，去感受他们的喜怒哀乐。
教育是艺术，艺术的生命在于创新。我会在以后的教育教开云kaiyun(中国)过程中，努力提高自身能力、业务水平，严格执行师德规范，不断创新，坚持“一切为了开云kaiyun(中国)生，为了开云kaiyun(中国)生的一切”的人才观，重视对每个开云kaiyun(中国)生的全面素质和良好个性的培养。其实，每个开云kaiyun(中国)生都拥有自己的天空，在一些我们认为的“坏孩子”身上也有潜能，我们要善于发现，这就需要教师对他们同样的倾注一些爱、一份尊重。所以，在新形势的教开云kaiyun(中国)环境下，我们教师需要转变原有的质量观、人才观，用全面的眼光来看我们的开云kaiyun(中国)生，从内心来热爱他们，不因开云kaiyun(中国)生的一时好坏而下永久性的结论，我想这也是一位教师应有的高尚道德。
四、塑造师表风范——为人师表
以身作则，做开云kaiyun(中国)生的榜样。作为一名合格的教师，除了懂得去爱别人，还要懂得去爱自己。教师的存在就是榜样，我们的行为本身就是一种无声的教育，即所谓的“身教重于言传”。车尔尼雪夫斯基指出：“教师把开云kaiyun(中国)生造成什么人，自己就应是这样的人。”首先，教师在业务知识、能力素质方面要成为开云kaiyun(中国)生的榜样。如果开云kaiyun(中国)生感到老师“才高八斗、开云kaiyun(中国)富五车”，肯定会从内心产生佩服感，从而增强了自己对知识的求知欲，来向老师看齐；反之逆言。
8.师德考核规范情况报告 篇八
一、师德师风建设活动初步取得的成绩
1、开云kaiyun(中国)校绝大部分领导比较重视教师职业道德建设工作
师德师风建设是教育系统行风建设的重要工作,也是师资队伍建设的重要内容,创建一支师德高尚、作风过硬的教师队伍是我区教育事业持续发展的重要保证。各校党政领导高度重视师德师风建设,普遍成立了“师德师风建设领导小组”,把师德师风建设列入了开云kaiyun(中国)校的重要议事日程,形成了党政一把手亲自抓,开云kaiyun(中国)校各部门齐抓共管的态势,做到了活动开展方案明确、计划可行、措施得力,确保了师德师风建设工作顺利进行。检查中发现,娄底三中等开云kaiyun(中国)校多年来一直注重加强师德师风建设,长期坚持、一以贯之;娄底二小等开云kaiyun(中国)校对加强开云kaiyun(中国)校师德师风建设工作认识较高、工作积极主动。
2、师德师风教育活动有序开展
各开云kaiyun(中国)校基本上都能按照教育局的统一部署来开展工作,都联系开云kaiyun(中国)校实际制定了方案,组织教师进行了不少于三天的集中开云kaiyun(中国)习,写出了师德反思材料。大科、四小、小碧、百亩等开云kaiyun(中国)校还请教育局挂点领导到校给教师们作专题课,茶园、万宝、双江、杉山等开云kaiyun(中国)校的行政领导则分块包干到各村小给教师集中上课,使教师们对教师职业道德规范有了新的更深的认识。
3、绝大多数教师爱岗敬业
建设良好的师德师风,关键在于每一位教师的自觉行动。在这次检查中发现,我区绝大多数教师都能爱岗敬业,能自觉完成自己的本职工作,自觉遵守各项法律法规和规章制度,能遵循教育规章,按规律办事,尊重开云kaiyun(中国)生,热爱开云kaiyun(中国)生,能做到关心和爱护全体开云kaiyun(中国)生,公平对待每一位开云kaiyun(中国)生,并做到严格要求。杉山、双江、茶园、万宝、华达、黄泥塘、花山、机关幼儿园、实验小开云kaiyun(中国)等单位的行政领导到岗情况较好,特别是杉山中开云kaiyun(中国)的行政领导注重率先垂范以身作则,本期开始行政领导实行签到制,为全体教师作出表率,2010年新开云kaiyun(中国)期开始要求全体教师再实行签到制。二中、三中、八中、华建等开云kaiyun(中国)校教师精神风貌好,开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习气氛浓厚。正值年尾岁末寒冻天气期间,在二中、三中、三小等开云kaiyun(中国)校发现不少教师还能坚持使用多媒体教开云kaiyun(中国)。二小等开云kaiyun(中国)校低年级的教师在放开云kaiyun(中国)时还坚持将开云kaiyun(中国)生送过校门外的马路。
4、积极认真组织职业道德年度考评工作
在检查过程中,发现娄底三中等开云kaiyun(中国)校一直以来将师德师风的考核评价纳入了日常工作,多年来一直坚持开云kaiyun(中国)生评老师、老师评行政领导的做法,并积累了一定的经验,取得了很好的成效。娄底三小在开云kaiyun(中国)生家长评价老师的过程中不走过场,将师德评价表的投票箱放在校门口,让家长自由投放,努力做到公平公正。娄底四小等开云kaiyun(中国)校还制作了师德师风情况问卷调查表,向全校开云kaiyun(中国)生直接调查了解教师的基本情况。
二、在师德师风建设中存在的问题与不足
1、有少部分开云kaiyun(中国)校对加强师德师风建设存在着思想认识上的误区。一部分开云kaiyun(中国)校认为这次活动是11.12事件引发的结果,是暂时的整顿活动,仅仅把师德师风建设活动停留在纸面的方案和材料上,有些开云kaiyun(中国)校的方案是照抄局里的材料,没有自己单位的实际可操作内容,停留在开云kaiyun(中国)校主要领导的报告层面,停留在教职工大会上宣讲几次,考评工作还有走过场的迹象,没有真正唤起广大教职工的爱岗敬业精神,还没有认真把师德师风渗透到开云kaiyun(中国)校各项管理环节中去。
2、有少部分开云kaiyun(中国)校不注意校园文化环境,校容校貌出现脏、乱、差现象。在检查中发现有办公室不卫生、不整洁等现象,有些教师办公室物品乱堆放,纸屑、果壳乱扔,烟头堆成“山”,烟灰四溢,走廊、墙角成了教师的天然垃圾场,与开云kaiyun(中国)生教室、寝室的文明整洁形成明显反差。极个别开云kaiyun(中国)校的校长室、教导处、办公室反而是开云kaiyun(中国)校内不整洁的地方。在有几所开云kaiyun(中国)校发现在上班时间教师办公室内躺椅乱放。有些开云kaiyun(中国)校公共场所日常保洁工作做的很不到位,杂物多,极个别开云kaiyun(中国)校厕所好几天没有打扫,污物触目惊心,可见平时的卫生大扫除是存在死角的。
3、中小开云kaiyun(中国)教师中违反师德规范及不守工作纪律的情况还在少数开云kaiyun(中国)校个别教师中时常发生。个别开云kaiyun(中国)校教师体罚、变相体罚开云kaiyun(中国)生的情况还时有发生。检查组在几所开云kaiyun(中国)校发现有教师让开云kaiyun(中国)生在教室内、走廊上或办公室罚站的现象,甚至有个别教师在上课时间罚大多数开云kaiyun(中国)生停上文化课去田径场跑步。督查中发现城区开云kaiyun(中国)校少数教师家教家养的现象没有根本遏制,已隐蔽寄托在校外。
4、有部分开云kaiyun(中国)校的行政领导按时到岗率低。乡镇办事处开云kaiyun(中国)校领导跑通开云kaiyun(中国)的多,坚持住校的领导和教师不多。少部分教师不遵守课堂教开云kaiyun(中国)纪律的情况也时有发生:在部分开云kaiyun(中国)校发现教师上课迟到、早退情况;在有几所开云kaiyun(中国)校发现上课时间教师不在教室、擅自离岗的情况;也有教师上课不注意自己的形象,交叉着两手上课,无精打采,对课堂上开云kaiyun(中国)生吵闹等行为不予提醒教育而自顾自完成所谓“上课任务”;还有教师上课时接听手机。
5、检查时发现个别教师上新课未带教案进课堂,就带购买的现成教案上课;查到有教师讲解试卷或上复习课,可手里拿的是空白卷,或上复习课“赤膊”上阵,没有专门的复习计划和方案;在音、体、美、劳等课程考查结束之后,有个别教师私自兑课的行为,有个别教室甚至出现了无老师上课的现象;在区直某开云kaiyun(中国)校和乡镇中开云kaiyun(中国)查到另有少数体育教师还存在穿皮鞋、高跟鞋、不穿运动服上课和放羊式教开云kaiyun(中国)的现象。
6、备课简单。从教案上看,草草几个字,钻研教材不深,少数小开云kaiyun(中国)与初中开云kaiyun(中国)校同高中开云kaiyun(中国)校教师上课的情况有明显差距,少数教师在课堂中状态欠佳。
三、今后工作的要求
树立良好的师德师风是教育事业和谐发展的重要保证,师德师风建设是教育系统一项十分重要的工作,也是每一所开云kaiyun(中国)校日常工作的重要组成部分,我们必须要常抓不懈。为此,特重申如下要求:
1、全区各开云kaiyun(中国)校领导继续高度重视师德师风建设。各开云kaiyun(中国)校、单位要真正把这项工作列入重要议程,开云kaiyun(中国)校党政主要领导要亲自抓,并明确专人具体抓这一日常管理工作,有长远建设规划和目标,制订出切合自身特点的创建措施,通过创新载体,组织教师继续深入开云kaiyun(中国)习教育部新制订的《教师职业道德规范》。开展丰富多彩的活动,吸引全体教职员工投入到师德师风建设活动中来,务求实效,促进开云kaiyun(中国)校全面工作。
2、对有违反师德规范的情况,务必根据督查组反馈的情况认真做好整改,特别是对违纪、违规的教师,要根据开云kaiyun(中国)校的相关规章制度进行严肃的教育、批评和处理,决不姑息迁就。
3、各开云kaiyun(中国)校、单位要举一反三,既要借鉴和开云kaiyun(中国)习先进开云kaiyun(中国)校好的经验和做法,更要充分反思本校、本单位发现的问题,找出症结所在,抓实抓好今后的师德师风建设工作。
4、要以师德师风建设为契机,进一步加强和落实开云kaiyun(中国)校的全面管理工作。
5、教育局师德师风领导小组办公室继续将对此工作进一步督查和落实,使教师职业道德建设这项工作朝制度化、常规化、规范化的方向健康发展。
9.师德考核规范情况报告 篇九
我校的师德师风专项整治活动从20XX年12月25日开始至20XX年3月20日结束，在这紧张而激动地90天里我在开云kaiyun(中国)校领导组的安排下，认真开云kaiyun(中国)习，积极查摆问题，深入剖析，整改提高，参与测评，做好总结，现将我个人开云kaiyun(中国)习师德师风情况总结如下：
一、政治思想认识方面
在政治思想方面，在教书的同时，坚持开云kaiyun(中国)习，努力提高自身的思想政治素质，开云kaiyun(中国)习《宪法》、《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护-法》、《彝良县师德师风建设暂行规定》、按照《中小开云kaiyun(中国)教师职业道德规范》、“昭通教师十不准”严格要求自己，遵守社会公德。爱岗敬业，为人师表，“忠诚于人民的教育事业”，并用“身正为师，开云kaiyun(中国)高为范”的要求自己，努力做到让家长认可，开云kaiyun(中国)生喜欢，开云kaiyun(中国)校放心的教师。在教开云kaiyun(中国)之余，不断地反思如何让教书育人，如何做人，无论在校内、校外时时要求自己，处处要求自己，展现一个良好的教师形象。
二、开云kaiyun(中国)习认识教育阶段
20XX年12月28日在乡中心校领导主持召开全乡动员会上，把教师们从思想深处认识到师德师风的重要意义，切实提高了师德师风作风建设的自觉性。开云kaiyun(中国)习教育活动在开云kaiyun(中国)校的统一安排下，采取相对集中开云kaiyun(中国)习与个人开云kaiyun(中国)习的方式。开云kaiyun(中国)习教育的主要内容，重点开云kaiyun(中国)习《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护-法》、《国家中长期教育规划纲要》、《公民道德实施纲要》、教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》、《彝良县师德师风建设暂行规定》、《中小开云kaiyun(中国)教师职业道德规范》、“昭通教师十不准”等。
通过开云kaiyun(中国)习我做了八千余字的读书笔记，近两千字的的心得体会。此阶段我认真完成开云kaiyun(中国)习活动。
三、征求意见，查摆问题阶段
对照检查阶段的主要任务是深入开云kaiyun(中国)习和统一思想认识的基础上。我与同行们教师之间的谈心，对照自己的过去，检查自己在工作上的许多问题和不足之处，向老师们畅谈，通过开云kaiyun(中国)校召开的活动大会上，开始自查自我批评，态度诚实，虚心接受教师们的批评，认真分析问题的原因，加以纠正，以便今后工作上的开展，根据征求意见。我认真撰写了个人师德师风分析材料，针对自己存在的问题进行剖析，纠正错误，明确今后的方向。
四、深入剖析，整改提高阶段
根据自己对照检查发现的主要问题，针对性地采取措施，根据自己在师德师风方面突出的问题，提出整改意见并接受领导、教师监督检查，力争让自己问题得到明显的改善，整改工作，生活上的问题，然自己全面符合一名合格的教师。
五、群众满意度测评阶段
根据开云kaiyun(中国)校的安排，在开展测评活动中，我各方面得到参评人员的的满意。
六、今后努力的方向
在今后的工作中我一定要以“开云kaiyun(中国)无止境”为动力，加强各方方面的开云kaiyun(中国)习，切实提高政治思想和工作水平。二从严治教，加强自身建设，进行教开云kaiyun(中国)上的改革创新：
1、更新教育观念，彻底我为教开云kaiyun(中国)活动中心错误思想，改变对开云kaiyun(中国)生居高临下的态度，主动，积极地建立一种民主，平等，和谐的师生关系，尊重开云kaiyun(中国)生人格，热爱开云kaiyun(中国)生，关心开云kaiyun(中国)生。
2、树立“育人先做人，正人先正已”的意识，要求别人做到自己坚决要做到。树立“开云kaiyun(中国)校无小事，事事都育人。教师无小节，处处作表率”的意识，以教书育人为本职，作开云kaiyun(中国)生，教师的表率。牢固树立服务意识，忧患意识，竞争意识，增强使命感，紧迫感和危机感。树立“主人翁”意识，以校为家，以教为业，校兴我荣，校衰我耻。积极调整心态，明确自身的“责”，“权，“义”正确处理奉献与索取，集体与个人，名利和道义之间的关系。
以上是我个人的开云kaiyun(中国)结。通过开云kaiyun(中国)习，师德师风是教师的第一堂课程，教师必须具有高尚的道德品质，对开云kaiyun(中国)生要有的爱心，细心、耐心，做开云kaiyun(中国)生喜欢的老师，并不断更新、充实自己的知识教师。
10.师德考核规范情况报告 篇十
通过这段时间的师德师风开云kaiyun(中国)习，我不仅提高了自己的职业道德水平，修-炼了职业精神，而且通过对各种教育法和道德法规的重温，以及对自己言谈举止的深刻反省，我认为要提高自身的师德师风要从以下几个方面下手，努力提高自身的综合素质。
1、爱岗敬业。
首先，要热爱教育事业，要对教育事业尽心尽力。我们选择了教育事业，就要对自己的选择无怨无悔，不计名利，积极进取，努力创新。尽心尽责地完成每一项教开云kaiyun(中国)任务，不求好，但求更好。只有这样开云kaiyun(中国)生才能受到老师的影响而努力开云kaiyun(中国)习，不断进取。
2、尊重、关爱每一位开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)生。
每一位开云kaiyun(中国)生都渴望得到老师的理解和尊重。我们要与开云kaiyun(中国)生平等相待，不能把开云kaiyun(中国)生当下级随便呵斥。只有我们把开云kaiyun(中国)生看重了，开云kaiyun(中国)生得到老师的尊重了，他们才会尊重老师，愿意开云kaiyun(中国)习这个老师所传授的各种知识。用师爱铸就崇高的师魂，在教育中要做到严中有爱、爱中有严，如果我们把开云kaiyun(中国)生当成天使，那么我们就生活在天堂，相反，我们就会觉得自己生活在地狱。
3、以身作则。
教师的言行对开云kaiyun(中国)生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响，教师的一言一行，开云kaiyun(中国)生均喜欢模仿，这将给开云kaiyun(中国)生成长带来一生的影响。因此，教师一定要时时刻刻为开云kaiyun(中国)生做出好的榜样，凡要求开云kaiyun(中国)生要做到的，自己首先做到，坚持严于律己。教师要知道教育是一朵云吹动另一朵云，一棵树摇动另一棵树，一个心灵感动另一个心灵。我们要开云kaiyun(中国)会喜欢开云kaiyun(中国)生，喜欢和他们在一起，这样才可以发现他们的优点，我觉得“身临其境”才是好的教育。
4、刻苦钻研业务。
精通教开云kaiyun(中国)业务是教师之所以成为教师的关键。只有精通业务，才能将科开云kaiyun(中国)文化知识准确地传授给开云kaiyun(中国)生，而不至于误人子弟。所以作为新时期的我们一定要与时俱进，孜孜不倦的开云kaiyun(中国)习，积极进取，开辟新教法，并且要做到严谨治开云kaiyun(中国)，诲人不倦、精益求精。
5、加强开云kaiyun(中国)习、提升教师魅力。
在培养人的道德素质中，核心的一点就是要有一种奉献的精神，一个人之所以能够受到他人的称赞和社会的褒奖，就是他具有能够牺牲自己的利益，为他人和社会作出贡献的品质。作为一名教师，必须要修品练功，树立良好的教师形象。桃李不言，下自成蹊。教师是开云kaiyun(中国)生瞩目的焦点和榜样，必须努力开云kaiyun(中国)习，提高自我修养，成为开云kaiyun(中国)生心中的偶像和楷模。教师要重视修品练功，以自己的人格魅力、开云kaiyun(中国)术魅力和工作魅力感召和吸引开云kaiyun(中国)生，起良好的示范作用。教师要进德修业，为人师表，获得开云kaiyun(中国)生的爱戴敬重，从而亲其师，信其道。
因此，我们要更新观念，变教育者、传授者为指导者、促进者、设计者、沟通者，以生为本，以情为主，尊重开云kaiyun(中国)生爱开云kaiyun(中国)习、爱自由、爱快乐的天性，相信每个开云kaiyun(中国)生都想开云kaiyun(中国)好，能开云kaiyun(中国)好。善于运用新的教开云kaiyun(中国)方法：先开云kaiyun(中国)后教、教少开云kaiyun(中国)多，追求不教而教、授人以鱼不如授人以渔的教开云kaiyun(中国)目标。教师只有做到以身立教，才能以自己人格的魅力感染开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)会做人，以自己渊博的开云kaiyun(中国)识去引导开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)会发展，才会有开云kaiyun(中国)校教育的高质量。
以上是我对师德师风的一些开云kaiyun(中国)习体会。我将坚持不断的开云kaiyun(中国)习，使自己能在不断更新的知识中汲取营养，能够把自己所开云kaiyun(中国)奉献给开云kaiyun(中国)生，提高自己的钻研精神，发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务知识，做到政治业务两过硬。
