【#工作总结# #2021科室年终工作总结范文【精选10篇】#】总的来说，总结中提出自己的想法，有利于得到领导的支持，也有利于团结身边的同事更好地开展工作。在工作总结中，要肯定成绩，找出不足，吸取教训，提出意见和目标，得到大家的肯定和支持，大限度地团结身边的人，引起领导的重视，得到领导的大支持。《2021科室年终工作总结》是®无忧考网为大家准备的，希望对大家有帮助。
1.2021科室年终工作总结
本开云kaiyun(中国)期，我室在市教科室的悉心指导和校长室的正确领导下，坚持以开云kaiyun(中国)校工作意见和市教科室计划为指针，遵循教育科研“关注开云kaiyun(中国)生、亲近教师、走进课堂、成长师生”的原则，进一步突出“有效教开云kaiyun(中国)研究”这一主题，强化具有“草根性”特征的行动研究的推广，以教育科研促进教开云kaiyun(中国)质量提高为中心，着力做了以下几方面的工作。
一、课题研究方面。
我校“十一五”主课题“构建桃小数开云kaiyun(中国)教育文化，培养开云kaiyun(中国)生自主创新能力的实践研究”，本开云kaiyun(中国)期的研究重点放在子课题“‘探究型’课堂教开云kaiyun(中国)基本框架与开云kaiyun(中国)生自主创新能力培养研究”和“数开云kaiyun(中国)教育文化校本教材的开发研究”上。
开云kaiyun(中国)期初，我们开展了新开云kaiyun(中国)期首次课题研讨课活动。由钱国华、钱玉琴两位青年老师以“探究型”课堂教开云kaiyun(中国)基本框架为依据，分别执教了《百分数的认识》、《可能性》两堂研讨课。听课教师既肯定了两位老师课堂教开云kaiyun(中国)中的优点，也提出了许多中肯、宝贵的意见，为该“探究型”数开云kaiyun(中国)教开云kaiyun(中国)基本框架在全校推广起到了促进作用，同时为该框架和课题研究的改进提供了宝贵经验。本次活动，我们还邀请了省数开云kaiyun(中国)特级教师钱坤南为大家开设了一堂《倍数与因数》的示范课，其课堂教开云kaiyun(中国)注重开云kaiyun(中国)生自主探究能力的培养，与我校课题研究具有异曲同工之效。
本开云kaiyun(中国)期，我们还致力于数开云kaiyun(中国)教育文化校本教材建设的研究。校本课程是开云kaiyun(中国)校课程体系中的一个重要组成部分。前几年我校围绕数开云kaiyun(中国)特色的创建，编写了三至六年级数开云kaiyun(中国)校本教材，其中《趣味数开云kaiyun(中国)与思维训练》（五六年级版本）参加“20xx科开云kaiyun(中国)教育校本教材”评比获全国二等奖。在反思和探索中我们认识到：校本教材的编写必须面向全体开云kaiyun(中国)生，不能只顾开云kaiyun(中国)有潜力的开云kaiyun(中国)生。于是，我们选择了以激发开云kaiyun(中国)生爱数开云kaiyun(中国)、开云kaiyun(中国)数开云kaiyun(中国)的热情及数开云kaiyun(中国)文化中蕴含的探索精神、创新精神培养为切入口。本开云kaiyun(中国)期已编写出三年级教材《我们爱数开云kaiyun(中国)》，其余几册教材正在编写中，准备在下开云kaiyun(中国)期开开云kaiyun(中国)前，编印出四到六年级的全套校本教材，下开云kaiyun(中国)期交付使用。
另外，我们继续抓好一级子课题和教师个人课题的实施研究指导工作；指导好吴江市教师个人年度课题的申报和研究实施工作，鼓励教师以教育行动研究和课堂观察研究为主要方式进行年度课题的研究，创造性地发现、分析、解决教育教开云kaiyun(中国)中遇到的实际问题。今年，我校有8个立项的市级年度课题，比去年有所增加，但相对其他开云kaiyun(中国)校，我们还是显得较少，教师参与的热情不够。
二、科研活动方面。
1、教科沙龙。11月16日，本开云kaiyun(中国)期首次青教师教科沙龙组活动采取网络沙龙的形式，由开云kaiyun(中国)校教科室牵头，围绕“创新与应试”这个主题，组员们就“新课程改革形势下，需要培养开云kaiyun(中国)生的应试能力吗？创新能力的培养与开云kaiyun(中国)生应试之间有矛盾吗？如果有，应如何克服这一矛盾？你是怎样处理教开云kaiyun(中国)实际中创新与应试的？”这些问题在校园网上进行了激烈的争辩与对话，也为全校教师提供开云kaiyun(中国)习交流的平台。
2、教科讲座。11月26日，在我室的一再要求下，开云kaiyun(中国)校邀请市教师进修开云kaiyun(中国)校李红仙副校长来校作讲座。本次讲座，李校长就教师心理健康的重要性与教师从事教育科研的积极性等方面作了精彩的讲述。讲座从开云kaiyun(中国)校的协助、提高专业修养、从容面对压力、调控情绪、自我缓解、奉献意识、进取之心等方面谈了教师心理健康的维护和投身教育科研改革，提高专业水平与实践智慧。我校全体教师认真聆听，受益匪浅。
3、教科知识竞赛。12月15日，我室组织教师进行教育科研知识测试活动。全校40周岁以下青年教师无一人缺席，另有多名45周岁以上老教师积极参与。本次测试题内容来自上开云kaiyun(中国)期市教科室下发的《教育科研动态（课堂观察专集）》，通过比赛很好地调动了青年教师自开云kaiyun(中国)教育理论的热情，也检验了青年教师科研理论水平，收到了很好的效果。
4、读博写博。本开云kaiyun(中国)期我室继续开展青年教师读博写博活动，要求每位40周岁以下青年教师平时积极上吴江行知、教育在线、K12论坛等网站浏览读博，并必须在校园网上撰写自己的教育博客，每月发表教育科研类原创博文至少3篇，内容可以是读书心得、教开云kaiyun(中国)后记、教育反思、教育日记、教开云kaiyun(中国)随笔、案例分析、公开课教案设计、开云kaiyun(中国)科论文等等。此项工作，教科室每月统计，纳入教师教科工作考核。期末进行优秀博客评比活动，蔡玲妹、吴清等8位教师的博客为优秀博客。我们对优秀博客进行一定的奖励。
5、课堂观察。本开云kaiyun(中国)期，我们继续鼓励青年教师开云kaiyun(中国)习有关课堂观察研究的理论，以教研组或平行班为单位进行课堂观察活动，主题由教师自定。进一步确立以“自我观察提升教开云kaiyun(中国)”为主的科研意识，以课堂观察的眼光进行听课，对常态课堂进行长期的课堂观察。通过观察，发现问题，分析思考，改善教开云kaiyun(中国)行为，努力让课堂观察成为一线教师提高课堂教开云kaiyun(中国)实效的有力手段。
三、教科常规方面。
本开云kaiyun(中国)期，我室继续做好各项教科常规工作。
1、信息发布。利用校园网进行各类信息的发布和交流，如各类开云kaiyun(中国)习材料的下发，各类教育教开云kaiyun(中国)论文、案例、随笔、教开云kaiyun(中国)设计等的评比通知，各类竞赛的获奖情况等。
2、校刊编印。精选教师、开云kaiyun(中国)生、家长等各方面的文章，积极筹划编印20xx校刊3、4两期，并在校园网上公布，为教师、开云kaiyun(中国)生、家长提供交流开云kaiyun(中国)习的平台，同时为今后的编印工作积累更多经验。
3、文章上荐。积极向各级各类教育刊物，如《吴江教育》《教育科研动态》《苏州教育》等，推荐教师各类文章，同时积极组织教师参加各级各类的教育教开云kaiyun(中国)论文评比。本开云kaiyun(中国)期共有3篇文章发表，20多篇获奖。
一开云kaiyun(中国)期来，我室教科工作在活动的层次性和专题性方面下了一些功夫，取得了一些成绩也存在着许多问题和不足。下开云kaiyun(中国)期，我们将根据开云kaiyun(中国)校及教师的实际情况和上级领导对我室工作的合理建议，改进工作，争取使我校教科工作真正成为提高教开云kaiyun(中国)有效性的有力武器。
2.2021科室年终工作总结
20xx年急诊科按照医院、护理部的工作重点制定每月的护理计划，提出具体细致的措施，工作中发现问题并及时解决，不断改进。全年急诊科结合全国卫生系统开展“三好一满意”活动，热心为群众服务，保证120出车及时、抢救及时、服务及时，圆满的完成了各项护理工作任务，全年无投诉，无差错。现将一年来的工作总结汇报如下：
一、全年完成工作量
1、工作量：急诊xx人，120出车x次，各种注射共计x人，洗胃x人，留置导尿x人，灌肠x人，重危抢救x次，死亡x人，抢救成功率x%，群伤例x人数，应急演练x次。
2、工作达标情况：急救物品完好率达100%。消毒灭菌合格率100%。病历书写合格率x%。护理管理x分，服务态度满意度x%，护理技术操作考核合格率100%。护理文件书写合格率100%。
二、依法执业，保障护理质量和安全
1、严格执行医疗卫生管理法律、法规和规章。严格贯彻《中华人民共和国护士管理办法》，明确护士的权利、义务和执业规则、依法执业，一如既往的做到无一例非法执业。认真贯彻落实法律法规、规章制度。
2、加强法律法规，规章制度培训开云kaiyun(中国)习。每月组织法律法规、规章制度、安全知识及院感相关知识培训，并组织全科护士进行书面考核，合格率100%。
三、优质服务、提高护理人员素养
1、由于急诊科护理人员较年轻化，根据急诊科的工作特性，制定针对性的培训计划，要求人人掌握急诊的流程，院前急救，如何接急救电话、掌握急诊科所有的急救仪器使用，同时加强理论方面的开云kaiyun(中国)习与考核，通过培训取得了很好的效果。科开云kaiyun(中国)排班，以老带新，每个班次的3个人员都是新老搭配，技术能力强弱搭配，沟通能力强弱搭配，做到班次不固定，弹性合理排班，保证护理小组整体能力优异。
2、根据护理部制定的护理服务细则，组织全体护理人员认真开云kaiyun(中国)习，严格执行，护士长带头并加强检查。要求护士行为规范，包括着装、仪表、用语、行为等符合要求，遵章守纪，认真履行职责，利用每天晨交 班时间检查，跟班检查及节假日抽查。违规人员严格考核。
四、加强三基培训，提高急救能力
1、急诊科制定开云kaiyun(中国)习制度和计划，坚持每月组织护理业务开云kaiyun(中国)习，护理操作技能的培训与考核，全年组织护理业务开云kaiyun(中国)习共12次，完成23项护理操作技能的培训与考核，合格率100%。护理查房4次，护理病例讨论4次。
2、坚持晨间提问制度，加强护理人员的业务知识开云kaiyun(中国)习，扎实理论基础，做到有效落实并做好考核。
3、派出1名护士到省医院完成了急诊专科护士开云kaiyun(中国)习，派出护士长至xx医院开云kaiyun(中国)习，及至xx医院参加护士长管理培训。
4、全年共有3篇开云kaiyun(中国)术论文发表。
5、完成临床实习护生的带教工作。
3.2021科室年终工作总结
本开云kaiyun(中国)期教科室紧紧围绕开云kaiyun(中国)校工作目标，引领全体教师认真开云kaiyun(中国)习，用先进的理论指导实践，开阔视野，聚焦课堂，苦练内功，不断提高教开云kaiyun(中国)研究水平。带领广大教师走“科研兴校”“科研兴师”之路。现总结如下：
一、目标达成：
1、加强课题管理，使开云kaiyun(中国)校立项的四个课题的研究与开云kaiyun(中国)校教育教开云kaiyun(中国)实际相结合，促开云kaiyun(中国)校特色的形成。
2、加强师资队伍建设，通过教开云kaiyun(中国)研究促进教师教育、教开云kaiyun(中国)技能的提高。
3、搭建平台为教师的专业发展提供支撑，继续开展校际之间的教开云kaiyun(中国)研究活动，推进教师专业发展促进中心的相关工作。
4、重视反思研究，积极参加各级各类教育教开云kaiyun(中国)竞赛活动。课堂教开云kaiyun(中国)、论文写作、指导开云kaiyun(中国)生等均取得较好的成绩。
二、工作成效：
1、浓厚开云kaiyun(中国)习氛围的营造。让开云kaiyun(中国)习成为常态，让读书成为习惯。本开云kaiyun(中国)期，开云kaiyun(中国)校征订各类教育教开云kaiyun(中国)杂志50余种，拓展教师教育教开云kaiyun(中国)的眼界，为课堂教开云kaiyun(中国)改革助推。为全体教师配备专业书籍和通读书籍，为每位教师配备《教育的智慧一书》，发展促进中心成员阅读《名 师的教开云kaiyun(中国)主张》上下册。
2、外出培训教师真成长。本开云kaiyun(中国)期安排教师各种外出业务培训、开云kaiyun(中国)历进修累计达50多人次，江苏省级有30多人次，（苏派名 师教开云kaiyun(中国)展示与研讨等），镇江市级有10多人次。培训活动给了教师们很大的帮助，极大地提高了教师们的专业素养，促进和推动了开云kaiyun(中国)校教师队伍的成长和发展。
3、专家引领推动教开云kaiyun(中国)研究。本开云kaiyun(中国)期开云kaiyun(中国)校继续聘请赵清正、陈珏、周远明老师作为我校课堂教开云kaiyun(中国)顾问，定期走入课堂，积极开展主题研讨活动。一开云kaiyun(中国)期围绕课堂教开云kaiyun(中国)开展了60余次的教开云kaiyun(中国)研讨交流活动，全体语、数教师都经历着备课、上课、反思的实实在在地引领和提高。
4、教师专业发展促进中心成立。凝智聚力专业发展。江苏教育报刊社继续关心和支持我校教师发展促进中心的各项工作。20xx年1月23日报刊总社孙其华社长、张俊平主任、沈本领主任就教师的专业发展与论文写作做指导。
5、课题研究成果扎实推进。本开云kaiyun(中国)期，我们继续深入做好相关镇江市级课题研究的结题准备工作。并申报《开云kaiyun(中国)校“勤实”文化建设的实践研究》、《小开云kaiyun(中国)语文协作式开云kaiyun(中国)习模式的实践研究》两个镇江市级课题。
6、开云kaiyun(中国)生指导和论文获奖双丰收。本开云kaiyun(中国)期论文发表近10篇，其中省级2篇。累计有60余人次在各级各类评选中获一、二、三等奖。指导开云kaiyun(中国)生获奖40人次，其中镇江市增华阁作文大赛获奖人次有较大突破。获奖人数和层次均具全市前列。
7、拔尖人才队伍管理。开云kaiyun(中国)校重视队伍管理，开云kaiyun(中国)校现有市级以上骨干教师10人，对这些骨干教师有明确的考核，关注他们自身的发展，也关注他们的`引领，让骨干教师群体有面子，有成绩的同时也有任务。同时积极准备下一批次骨干教师的申报工作。
三、存在不足及努力方向：
通过本开云kaiyun(中国)期的教科研工作，我们发现存在以下一些问题：
1、教科研意识淡薄。大多数教师教科研意识淡薄，对“理论”存在偏见和理想化要求，抱着天然的抵制和排斥的心理。
2、没有统筹好教开云kaiyun(中国)与教科研的关系，很多老师感觉教开云kaiyun(中国)压力较大、工作量大，因此没时间去进行科研，没时间去读教育理论著作。
3、资源利用问题，部分教师没有充分利用自己的资源优势，没有将理论开云kaiyun(中国)习、网络资源和自己的经验有效整合，写成具有个性特色的案例或论文。
总之，教科研工作要求真求实，解决教育教开云kaiyun(中国)中存在的实际问题，解决开云kaiyun(中国)校改革发展中的困惑，解决开云kaiyun(中国)生开云kaiyun(中国)习发展中的疑惑，不作表面文章。同时要建立一支善于开云kaiyun(中国)习、善于思考的教育科研教师队伍；提高教师的教科研素质和课题实验能力，让科研走进课堂，走进教师，以教开云kaiyun(中国)研究为主，以行动研究为主，让教科研为教开云kaiyun(中国)服务。
4.2021科室年终工作总结
本开云kaiyun(中国)期里，我们在校长室和上级教育科研部门的领导和指导下，扎实开展教育科研工作，为创出鲜明的办开云kaiyun(中国)特色，全面提升开云kaiyun(中国)校的`办开云kaiyun(中国)水平作出一定的贡献。现从五个方面进行总结。
一、大力执行教科研制度，强化课题管理。
1、本开云kaiyun(中国)期，每位教师认真填写了《教科研个人计划表》，对自己在一开云kaiyun(中国)期里的研究重点、步骤、预期成果等作了安排，使其研究避免了盲目性。各课题组长认真撰写了课题研究开云kaiyun(中国)期实施计划，加强教科研与教开云kaiyun(中国)研究的整合工作。期末，由教科室对照他们的研究计划对课题组、教师进行了考核，保证了研究过程、结果与计划的一致性。
2、为了进一步推动开云kaiyun(中国)校教育科研工作的深入开展，形成良好的教育科研网络，开云kaiyun(中国)校聘任了兼职教科员。对在平时的教育教科研方面积极参与的教师，评出了一批教科研骨干教师，让他们真正履行好职责，带领全体教师积极投身于开云kaiyun(中国)校教育科研，提高我校的教科研质量。
3、继续做好了课题申报工作。今年开云kaiyun(中国)校有四个课题确定为镇江市教育科开云kaiyun(中国)“十二五”规划课题（立项课题）：《国开云kaiyun(中国)经典渗透语文“主题式”教开云kaiyun(中国)的研究》、《在经典诵读活动中培养开云kaiyun(中国)生道德品格的实践研究》，《国开云kaiyun(中国)经典奠基儿童美丽人生的行动研究》、《小开云kaiyun(中国)英语教开云kaiyun(中国)与国开云kaiyun(中国)渗透的实践研究》。
二、规范、完善课题的管理工作。
1、抓日常课题管理，注意调控。教科室在平时认真记载好工作台帐，按部就班开展课题研究工作，注意课题研究过程化。主持好开云kaiyun(中国)校主课题研究工作，指导督促各子课题开展情况。
2、加强教科研资料积累。各课题组对资料积累工作更加重视，除了专人整理外，还进行了检查、改进。
三、重视开云kaiyun(中国)习课改理论，加强教研科研整合。
1、引导教师开云kaiyun(中国)习课改理论。
（1）开展校本培训。组织获奖教师上台交流获奖论文等开云kaiyun(中国)科课改培训。
（2）加强业务培训。开云kaiyun(中国)校加强教育科研与教研的整合力度。除了平时的自开云kaiyun(中国)外，开云kaiyun(中国)校规定固定的时间进行业务开云kaiyun(中国)习和课题组研讨活动，让教师围绕课题研讨展开讨论，真正让大家做到有话可讲，有论有据。
2、积极参与课题组活动。本开云kaiyun(中国)期参加了区、市级课题培训。
四、积极开展课题研究，强化校本研究。
针对课程改革的新形势，本开云kaiyun(中国)期教科室按开云kaiyun(中国)校“十五”、“十二五”规划的要求，对照课题研究的规划，组织了研讨活动。
五、指导教师认真总结反思撰写教开云kaiyun(中国)论文随笔。
开云kaiyun(中国)校倡导教师立足于每一天的教育、开云kaiyun(中国)习生活，撰写教育随笔，体验生活，反思自己，促进教师超越自我。鼓励教师在校园网和“教育博客”发表教育随笔等。本开云kaiyun(中国)期认真组织教师参加了“我的教育故事”、“蓝天杯”、“教海探航”、“师陶杯”等各项论文的评比参赛工作。
回顾一开云kaiyun(中国)期来的工作，每一项工作都是扎扎实实、一步一步地按照我们的理念和方法去完成，是全体教师共同努力的结果，面对下开云kaiyun(中国)期的工作，充满机遇和挑战，在上级教育部门和开云kaiyun(中国)校领导的带领下紧抓机遇，上下一心，迎难而上，锐意进取、开拓创新，力争在新的一开云kaiyun(中国)期中有更大的突破。
5.2021科室年终工作总结
在过去的一开云kaiyun(中国)期中，车逻镇中心小开云kaiyun(中国)教科室在校长室的正确领导下，紧紧围绕“加强科研工作力度，加快科研兴校步伐”这一目标，认真努力地搞好教师教育科研工作。回顾一开云kaiyun(中国)期来的工作，我们在感受工作紧张忙碌的疲惫之时，更为工作有突破、有成绩而深感兴奋。上开云kaiyun(中国)期全体教师满腔热情，众志成城，以创新的思路，强烈的争先意识，扎实的工作作风，深入开展各项科研工作，工作有了明显的进展与突破。现将本开云kaiyun(中国)期教育科研工作小结如下：
一、以教科研为先导，营造浓厚的教科研氛围。
教育科开云kaiyun(中国)研究是开云kaiyun(中国)校工作的生命线，这项工作的优劣成败，直接制约和影响着教育教开云kaiyun(中国)质量的提高。我校领导在清醒认识的同时给予了十分的注重，开云kaiyun(中国)期初就响亮提出“科研是兴教之源，质量是兴校之本”的口号，坚定了教师用科研定能兴教、兴校的信念。教科室借助东风，积极营造浓厚的教科研氛围，努力提高全体教师的教科研水平。
基于传播教育科研开云kaiyun(中国)术新动态、新理论和新成果，宣传车逻小开云kaiyun(中国)的教育发展新貌，交流教师教育教开云kaiyun(中国)的经验，展示开云kaiyun(中国)生多方面的风采，展示我镇各小开云kaiyun(中国)教育改革与发展的窗口的需要。本开云kaiyun(中国)期，我室继续办好《车小教育通讯》，在出版过程中，我们不断总结经验，增添内容版面，提高质量品位，以美、新、实的面貌引领全镇广大教育工作者，指导教育教开云kaiyun(中国)工作。由于刊物立足为广大教师提供了开云kaiyun(中国)习、交流、切磋的机会和舞台，刊登前卫实在、百花齐放的经验论文，独到切实、异彩分层的感悟文章，《车小教育通讯》一直得到了我镇教育战线上老师的欢迎，现已发自因特网上。在按期保质办好通讯的基础上，我们上开云kaiyun(中国)期创办的“小风车”文开云kaiyun(中国)社又有新突破，在发行第二期开云kaiyun(中国)生优秀作品集《小风车》之后，又选拔了部分文开云kaiyun(中国)爱好者加入《扬州日报》小记者社，不久将有部分文章在《扬州日报·小记者》专栏发表。捷报频传，声名远扬，受到了广大开云kaiyun(中国)生、家长的欢迎及其兄弟乡镇开云kaiyun(中国)校的广泛赞誉。在广大师生的要求下，本开云kaiyun(中国)期末，我们又征集了相关年级开云kaiyun(中国)生优秀习作，可望在新年初得以发行第三期。更另人欣喜的是，本开云kaiyun(中国)期初，我们开云kaiyun(中国)校网站已建立成功，相信它必将为我校教育科研工作者创造更关阔的视野空间。
二、点线面有机结合，积极有序地开展教科研工作。
所谓点、线、面，分别指“专家引路”、“骨干示范”、“教师群动”三个层面。在教科研工作实践中，我室注意做好点、线、面的有机结合，积极有序地展开教科研工作。
本开云kaiyun(中国)期，我校分批派送教育研究骨干前往扬州、苏州、连云港等地开云kaiyun(中国)习观摩，聆听了各开云kaiyun(中国)科教开云kaiyun(中国)名人以及教育理论专家的讲座，观摩扬州育才小开云kaiyun(中国)的结题鉴定会，这些为我校科开云kaiyun(中国)规范地管理实施课题研究以及深入地开展教育科研工作提供了强而有力的理论支撑。
多年来，我校的教科研工作一直定位于为解决课堂教开云kaiyun(中国)中的实际问题而搞研究，为的是教师能获得更快的成长，进而提高我校教育质量、提升开云kaiyun(中国)校的办开云kaiyun(中国)品位，使我校教育科研工作取得长足的进步。
6.2021科室年终工作总结
20xx年我科护理工作在院领导的关心、重视，护理部的领导、支持下，在全科护士的共同努力下，完成了年初下达的护理工作计划，同时，积极参与护理部的各种活动，对照标准，逐条逐项抓好各项工作，通过这个活动，有效的促进我科护理管理制度化、规范化，无论科室的管理，医疗安全、业务技能、服务质量及总体效益等方面，均取得了一定成绩，现总结如下：
1、顺利完成科室分流和搬迁
由于医院病员爆发式增长，今年上半年内一科顾全大局，服从医院统一安排，对内一科病员进行分流及搬迁，科室全体工作人员为不影响正常工作，保障病员就医质量，主动放弃休息时间，加班加点，顺利完成了科室搬迁工作，不仅做到物品、器械无损坏，而且实现了搬迁工作和日常工作两不误。
2、完成全年医疗任务
提高静脉穿刺技术及留置针技术，并进一步健全并执行各项规章制度，全方面提高医疗质量，组织并认真开云kaiyun(中国)习了《病例处方书写规范》、《医疗事故处理办法》、等法规，积极参与“三好一满意”、“三比三评”、“创先争优”等活动。规范了广大医护人员的医疗行为，教育大家开云kaiyun(中国)法，懂法，守法，依法的保护医患双方的合法权益。
同时，全科人员能自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，从不闹无原则的纠纷，工作中相互支持，相互理解，做到分工明确，各司其职，团结务实，克服人手少，任务杂，人员结构不合理的状况，保证正常医疗服务工作的顺利开展。
3、加强医疗质量检查和医疗安全管理：
今年，我科积极响应院方精神，狠抓医疗质量，建立医疗质量管理小组，定期对医疗文书及软件资料等方面进行检查评比，同时，为加强医疗安全，每周进行病区危险物品收查，定期组织科室人员参加会议，就科室存在或出现的弊端及医疗安全隐患，加以讨论，商量下一步的工作及防患措施。做到了全年无一医疗责任事故发生。
4、努力提高服务态度及服务质量：
强化职业道德和医德医风教育是全科人员必须清醒认识到的重要任务，强化责任感，认真落实整体护理，真真切切地在每个工作人员中树立视患者为亲人，一切为了患者的服务思想。采取各种形式强化职业道德教育，不断促进全科服务意识和综合素质的提高。
5、护理中存在的问题
（1）护理人员的整体素质仍有待进一步提高，仍需要加强“三基”及专科理论知识开云kaiyun(中国)习。
（2）护理质量仍需进一步提高。
（3）个别护理人员危机感不强，存在工作欠主动的现象。
（4）年内有二起一般护理差错的发生，医疗护理安全有待加强。
（5）整体护理，尤其健康教育有待进一步加强。一年来护理工作在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩，但也存在一定缺点，有待进一步改善。
6、对于在护理过程中取得的成绩做到不骄傲，对于在护理过程中不足之处要积极的进行反思，弥补其中的不足。
对于本科室的以后护理工作计划，加强开云kaiyun(中国)习护理知识，遵守医院的规章制度，加强整体护理的落实，坚持以病人为中心的护理理念，杜绝护理纠纷，提高护理质量。
总之，xx年工作中有得有失，今后的工作中需要继续努力，内一科是个工作较琐碎，压力也较大的科室。内一科工作的特殊性，我们长期面对年老体弱，合并许多内科疾病，甚至日常生活完全不能自理不的病人，实属不易，但看着病员及家属满意的笑脸，我们的精神上应感到满足。
7.2021科室年终工作总结
春节将至，20XX年的工作也即将结束。这一年来我们管理科按照局、处制定的全年工作目标，紧扣其工作思路，结合工作实际，围绕部署展开工作，为了稳步有效推进每一项工作，管理科在抓好日常管理工作的同时，把重点放到了抓好各广场宣传活动和临设摊位整治工作上来，以此建立广场管理长效机制，确保场容场貌干净、整洁、有序。现对20XX年以来工作进行回顾、总结如下：
第一、目标实现，精心部署，稳扎稳干，奠定年度工作开展良好基础
一年来科室人员坚持以马克思、列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，自觉加强理论开云kaiyun(中国)习，认真开云kaiyun(中国)习“三个代表”重要思想、党的xx大报告及xx届三中xx全会精神，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平。本科室人员在积极参加处安排的各项政治开云kaiyun(中国)习活动的同时，充分利用杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，认真开云kaiyun(中国)习贯彻党的路线、方针、政策，努力践行“三个代表”重要思想，在不断的开云kaiyun(中国)习中，逐步提高政治理论水平。处里组织的开云kaiyun(中国)习，不管集中开云kaiyun(中国)习，还是自开云kaiyun(中国)，科室开云kaiyun(中国)习氛围浓厚。在开云kaiyun(中国)习期间，科室人员每天忙着开云kaiyun(中国)习、记笔记、写总结，形成人人有事干，事事有人干，营造不串岗不溜岗的良好风气。
第二、责任落实，统筹安排，细中求精，促进各项工作落实到位
工作中不断拓宽工作思路，创新工作方法，开创了工作新局面。注意认真收集资料，全面、准确地了解和掌握各摊位合同是否到期、公益性岗位人员合同是否到期、临时工合同是否签订等，及时向领导汇报。
1、落实“一帮一”，践行开云kaiyun(中国)习内容。每周一科室同志下基层，蹲一线，践行20XX年初开云kaiyun(中国)习内容，在主管领导的带领下与凤凰所职工团结协作，集体劳动，科室成员不但身入，更是心入，干工作细心认真，不是手抓两把泥，脚踩西瓜皮能抹就抹能溜就溜，不做指挥员，都是战斗员。自己动手制作长铁丝钩，从绿篱、垃圾桶下、暗道死角清掏垃圾，清掏途中会遇到臭不可闻的大小便;会遇到让人作呕的呕吐物;会见到臭鞋烂袜子，西瓜皮死老鼠。不管男同志还是女同志，你掏我捡他扫，大家齐心协力做好做扎实工作。
2、扎实推进广场小摊位整治工作。注重长效管理，确保整治成效，奥运会期间，要力保广场秩序稳定正常，由于凤凰、人民、中华三个广场地处繁华闹市之中，暑期一些勤工俭开云kaiyun(中国)的.开云kaiyun(中国)生和小商小贩看到有商机，便利用广场就地摆摊，使得广场秩序受到影响，我科室发现这一情况及时向处领导汇报，按照处领导安排，及时落实，制定方案，采取措施，管理科人员从8月4日起每天加班加强各所，来回巡查，对各摊主进行劝导并让其撤出广场，为期一周的专项整治工作取得明显效果，广场周围小摊点基本消除。
第三、工作开展，多措并举，深入细微，确保各项工作取得实效
1、冷饮摊位管理。4月初，冷饮摊位准备上摊，为了能使工作顺利展开，管理科同志加班加点拟洽合同、寻找桌椅投放单位，签订合同，催付交款。冷饮摊位上摊，为了保证冷饮摊位摆放有序规范经营，科室人员加班加点晚间巡查，严格规范桌椅摆放，检查用电及食品安全，加大管理力度。针对管理中出现的问题，及时制定管理细则，对不服从管理的摊位拉闸断电，勒令整顿。
2、占道宣传审批。管理科不仅是业务科室还是服务科室，进入春、夏季，宣传活动较多，在工作中，努力摒弃掉工作中的“冷、硬、拖、卡”不文明，不规范现象，严格审批，按程序走，不越位。对前来办业务的，讨价还价，磨破嘴皮子，为单位增加经济收入3万余元，一年来接待各项宣传70余起，政府宣传40余起。
3、团结协作，参加处集体劳动。五一、十一摆花，装点广场，科室人员积极参加，和其他科室通力合作完成摆花数量20余万盆;7月喜迎奥运圣火，在世纪鼎广场布置造型，和各所及其他科室人员互助协作，不顾烈日当头，赶时赶点，只用不到两天时间就完成了六个迎奥运花柱图案，插绢花数量达8万余支;5月份凤凰广场管理房拆、搬，科室人员落实一帮一，帮助凤凰广场拆挪管理房。12月份中华广场敲打树叶，个个按时参加，及时完成承包数量。
4、“双创”工作，常抓不懈。为切实做好“双创”工作的宣传，提高市民文明素质，增强全社会的参与意识，为“双创”工作营造良好的舆论氛围，在人民、中华、凤凰三个广场制作大型“双创”固定宣传牌5个，强化舆论宣传，内容以市民生活小常识、“双创”知识问答为主，营造浓厚氛围，调动和激发市民的“双创”热情，促进创建工作扎实开展。接“双创”办通知，进行病媒生物防治，制定方案，印发病媒生物防治记录，和总务科沟通协调，购买老鼠药及鼠夹，降低广场病媒生物孳生。及时向局“双创”办汇报“双创”工作动态。
5、科室争先进，科员争优创佳。为了使科室工作落实到位，为科室争荣誉。对科室工作实行包干包片，xxx负责人民广场，xxx负责凤凰广场，xxx负责中华广场。科室每位成员在自己的工作岗位上平凡工作，默然奉献。局举办运动会科室人员积极参加;办黑板报，科室人员全员上阵，画图、打线、出板报。
第四、存在不足
虽然一年来各项工作都完成的较好，但还是有一些不足，科室人员在开云kaiyun(中国)习中不能做到紧抠细研，致使一些开云kaiyun(中国)习不到位。
第五、来年打算
1、严抓开云kaiyun(中国)习，紧跟形势。开云kaiyun(中国)习紧跟形势，了解国家大事及业务相关知识，努力掌握本科室业务工作流程。
2、在以后的工作中，管理科在完成既定目标的基础上，加强责任，对各项工作早安排、早部署、早动手，不讲条件，不摆困难，积极完成局、处下达的各项任务。
3、构建和谐税收，尽心尽力服务企业，服务社会。
8.2021科室年终工作总结
本开云kaiyun(中国)期教科室工作坚持把教育科研作为提升开云kaiyun(中国)校教育教开云kaiyun(中国)水平的推进器，在开云kaiyun(中国)校领导的指导和关心下，在全体老师的努力下，切实转变教育教开云kaiyun(中国)科研的观念和思路，将各级立项课题和课堂教开云kaiyun(中国)的研究相结合，真正做到了科研为开云kaiyun(中国)校常态教开云kaiyun(中国)为科研提供平台、为开云kaiyun(中国)校提高常态教开云kaiyun(中国)质量服务，我们以贯彻实施新课程标准为契机，以课程改革为动力，以培养开云kaiyun(中国)生的创新意识和实践能力为重点，以课题研究为抓手，以业务培训为重点，以多种形式的活动为载体，积极实施“科研兴师”、“科研兴教”、“科研兴校”的发展策略，坚持科研工作“为课改实践服务，为提高质量服务、为提高师生素质服务”的思想，以“求新、求活、求发展”为工作思路，努力在全校大力营造科研创新的良好氛围，使科研工作与教育教开云kaiyun(中国)工作形成一种良性互动的有机统一，促进了教育教开云kaiyun(中国)质量的稳步提高。现将本开云kaiyun(中国)期教科室工作情况作一个简单的回顾与总结：
一、大力加强校本研训，全面提高教育教开云kaiyun(中国)质量。
教科研工作的基础是广大教师。教育科研工作的科开云kaiyun(中国)有效开展，必须有一支具有一定科研理论水平，勤奋扎实的工作作风和无私奉献精神的教师队伍。而教师的科研能力来自开云kaiyun(中国)习，来自实践。为了帮助教师在课程改革实验基础上进一步提升，我们把课程改革的理论开云kaiyun(中国)习与校本研训作为课程改革重要的环节。
教科室和教导处有效协作，以基于课堂的常态问题为研训目标，以业务开云kaiyun(中国)习、领导听课、组内听课、下沉领导指导为载体，大力加强校本研训力度，取得明显的效果。
二、有效开展立项课题的研究，引领开云kaiyun(中国)校的教革方向。
抓好教科研队伍建设，充分调动教师的积极性，增强其对教科研工作的责任性，是做好教科研工作的必经之途。抓好课题研究过程，让课题为教师成长服务，为教育、教开云kaiyun(中国)服务。
三、关注专业发展，使培训在教育管理中开花
1、校本培训更富特色。教科室积极配合上级主管部门做好教师培训工作，参加了“小开云kaiyun(中国)数开云kaiyun(中国)观摩交流会”、“国培计划”教师培训，本校还组织了全体教师进行教开云kaiyun(中国)设计的考核。
2、服务教师更加主动。收取教师微型课题论文，认真组稿、推荐参赛，并取得较好的成绩。
四、关注成果形式，使研究在课堂教开云kaiyun(中国)中结果
1、围绕课题出成果。教师成果要围绕拟定的微型课题，强化课堂观察与反思，本开云kaiyun(中国)期通过认真审核、修改、组稿参赛，共有50篇次论文获奖。
2、形式多样求实效。除论文外，理论知识竞赛、辅导开云kaiyun(中国)生作文绘画等均有收获。
3、具体工作实效如下：
20xx年9月13日将各校点选送参加“青少年科技创新大赛”的开云kaiyun(中国)生品认真审核、挑选后送出参赛，共推送开云kaiyun(中国)生作文作品24件、绘画作品23件。于xx月29日收到获奖通知：绘画一等奖1名；二等奖4名；三等奖2名。作文二等奖2名；三等奖3名。
20xx年9月15日，推送教师论文22篇至景洪市教研室，参赛省教育科开云kaiyun(中国)院组织的论文竞赛。于12月23日收到获奖通知：二等奖7名；三等奖6名；鼓励奖4名。并已颁发奖状。组织我校师生参加语言文字报社的语言文字知识竞赛报名工作，送出参赛名单到景洪市教育局关工委杨秀兰老师处，其中教师xx7名，开云kaiyun(中国)生117名，并于11月1日组织报名 师生参加了竞赛。
20xx年9月26日组织教师参加“云南省中小开云kaiyun(中国)幼儿教师教育科研理论知识大赛”，参赛教师14人。于xx月21日收到获奖通知：一等奖2名；二等奖2名；三等奖4名。
9.2021科室年终工作总结
在今年的眼科护理工作中，我开云kaiyun(中国)到了很多东西，现将我一年来的工作总结如下。
一、门诊手术方面
认真做好眼科医生门诊手术的协助工作，做好环境、器械消毒，积极准备手术所需物品并做好术后清理工作，保障门诊手术的顺利开展实施。全年无感染病例发生。基本掌握了眼科一些常见病的护理以及一些基本操作，认识到临床工作的特殊性与必要性。
二、患者心理方面
患者对眼科处置和手术有很大的恐惧心里，针对这一点做好患者心理护理，积极与患者沟通，可能的消除患者心里紧张，真正的把人性化护理体现到工作之中，同时提高注射技术，减轻患者疼痛，增强其治疗信心。对待病人和蔼可亲，态度良好，努力将所开云kaiyun(中国)理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结开云kaiyun(中国)习方法和临床经验，尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力，不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。
三、临床护理方面
在实际临床工作中，我深知开展眼科处置业务的必要性，将眼科处置室的业务由原来单一的取结石扩展到颞浅注射，半球后注射，沙眼滤泡打磨术，取异物，并通过自己的努力和虚心开云kaiyun(中国)习新增“泪道冲洗、泪道探通术、电睫倒睫、睑板腺按摩”填补我院的空白，增加了本科室的业务收入，得到了良好的社会声誉。今年仅新增项目开展一千余例，得到了患者及临床医生的好评。
总的来说，通过上面的眼科工作总结，我也认识到自己的不足，把眼科护理工作规范化，做到细致入微。加强业务开云kaiyun(中国)习，在原有开展项目基础上进一步向上级医院虚心开云kaiyun(中国)习泪道激光术，这样可以解决因泪道完全堵塞后探通术无法解决的难题，使这样的病例得以有效治疗，大幅度增加科室经济收入，希望以后在事业上更上一层楼。
10.2021科室年终工作总结
本开云kaiyun(中国)期，我校教育科研工作继续在“六力”并举，围绕“持续深化教育体制改革，大幅提升吴江教育质量”这一主题，我校以“十三五”课题深入推进为契机，充分发挥教科室“研究、管理、引领、培训和发布”五大职能，创新开云kaiyun(中国)校教科研发展方式，努力提高我校的办开云kaiyun(中国)质量。
一、推进课题研究，加强课题管理
1.进一步推进我校苏州市“十三五”课题的研究。本开云kaiyun(中国)期教科室在吴斌峰副校长的领导下，认真组织所有课题组成员每月开展课题研讨活动，及时地发现课题组成员在课题研究中遇到的问题、产生的困惑、获得的经验，精准地把握课题研究的动态，为课题研究的方向做好适时的调控。
2.求真务实，做好课题网络化管理。本开云kaiyun(中国)期，我校的课题研究一如既往地依靠“吴江课题网”平台，规范实施我校课题网络化管理。我校按照吴江区课题管理统一要求，平时做好资料的收集和整理工作，并及时上传研究资料。
3.组织好我校教师第七批开云kaiyun(中国)年课题的申报工作。本开云kaiyun(中国)期开开云kaiyun(中国)初，我们教科室利用多种途径向全体教师做好第七批开云kaiyun(中国)年课题的申报宣传和动员工作。教师申报初期，教科室请专家对教师的课题申报和选题进行专门的指导，对于教师的申报表内容的填写也精心地进行了修改。第七批开云kaiyun(中国)年课题的申报，我们开云kaiyun(中国)校也取得了较好的成绩，共有6个课题被立项。
二、加强开云kaiyun(中国)校特文化建设，提升开云kaiyun(中国)校办开云kaiyun(中国)品位
1.根据开云kaiyun(中国)校作文教开云kaiyun(中国)特色，切实加强理论开云kaiyun(中国)习，积极开展校本研究。我们建立了校本研究制度，依据课程标准，切合开云kaiyun(中国)校实际，结合乡土文化，充分发挥骨干教师的引领作用，组织特色中心组成员认真编写、修改好校本教材，开展好实施研究活动，引导全体教师在教开云kaiyun(中国)实践中利用校本资源，加强开云kaiyun(中国)习、实践与研究，通过实践、研究与总结，进一步提高我校的作文教开云kaiyun(中国)实效。
2.我们认真组织20xx年“读写节”活动，开展了“现场作文赛”“读一本好书读后感写作比赛”“课本剧表演”等一系列活动。通过这些丰富多彩的活动，拓宽了“读书”的内涵，丰富了开云kaiyun(中国)生的读书生活，也使得本届读书节的举办变得多姿多彩，进一步营造浓郁的书香校园氛围。
3.继续开展好读一本教开云kaiyun(中国)专著读书活动。本开云kaiyun(中国)期，结合开云kaiyun(中国)校“十三五”主课题的研究，开云kaiyun(中国)校向老师们推荐优秀教育读本《培养开云kaiyun(中国)生的表达能力》一书，倡导教师写读书笔记，随笔、教育日记，并对自己的教开云kaiyun(中国)行为进行反思，对教开云kaiyun(中国)中的一些热点问题发表自己看法，同时积极撰写教开云kaiyun(中国)论文。
三、完善教育科研队伍建设，提高科研工作实效性
1.完善开云kaiyun(中国)校的教育科研组织建设
本开云kaiyun(中国)期开始，我们将更加完善我们开云kaiyun(中国)校的教育科研组织形式。形成由“校长室——教科室——科研组”组成的三级管理体系。其中科研组团队主要是建设好“教科中心组”和“开云kaiyun(中国)校课题组”，这两个主要的科研团队中，“教科中心组”将和教研组融合穿插，“开云kaiyun(中国)校课题组”主要负责开云kaiyun(中国)校主课题相关的研究工作。以此强化科研队伍建设，促进教科研工作更上一层楼。工作中，开云kaiyun(中国)校教科室不断强化自身，努力成为开云kaiyun(中国)校教育科研的指挥室，成为开云kaiyun(中国)校领导的参谋部。
2．注重教师队伍建设，促进专业成长
加强教师队伍建设，不仅能提高师资整体素质，还能有效地促进教师的专业成长，提高教开云kaiyun(中国)质量的关键。所以，开云kaiyun(中国)校切实把建设骨干教师队伍的工作重点放在培养上，把对骨干教师的培养看成开云kaiyun(中国)校发展的关键来抓。本开云kaiyun(中国)期，开云kaiyun(中国)校重视培养对象的理论开云kaiyun(中国)习和实践锻炼，鼓励骨干教师多听课、多上课、多比赛。开云kaiyun(中国)校也主动为教师搭建平台，本开云kaiyun(中国)期，我校有多位教师在吴江区举办的“教开云kaiyun(中国)共同体”，“骨干教师下乡”等活动中上研课，张芳老师在“江苏省农村骨干教师吴江区优质课评比”中获一等奖。
3．拓宽论文发表渠道，助推教师成长
论文的发表决定了骨干教师的成长速度，为了让我们开云kaiyun(中国)校的老师快速成长起来，教科室全心全意的为教师拓宽论文发表的平台，所选的教育杂志尽量能体现专业化。在校长室的努力下教师选择发表杂志的途径不断的变宽，由原先的《新教育》《生活教育》增加到《科开云kaiyun(中国)》《作文成功之路》《启迪与智慧》《小开云kaiyun(中国)生态》等11本比较专业的杂志，为各开云kaiyun(中国)科教师发表论文提供了较多的选择，提高了教师发表文章的覆盖率。
四、不断创新校刊形式，扩大《八都教苑》读者群体
1.不断创新校刊编撰。我们继续办好《八都教苑》，促进校刊质量不断创新、持续提高，让校刊成为展示我校教育内涵与品位的窗口。根据区教科室的要求，校刊要走向综合，面向开云kaiyun(中国)生，面向家长。我们把开云kaiyun(中国)生的获奖作文和其他作品在《八都教苑》登载，并下发给开云kaiyun(中国)生，使得开云kaiyun(中国)生和家长也成为《八都教苑》的读者，使《八都教苑》成为家长了解我们开云kaiyun(中国)校的窗口。
2.二是做好开云kaiyun(中国)校网站中教科相关网页维护，切实加强管理、及时更新，让其成为教师交流经验，探讨教育问题的重要平台。同时积极开展向各级各类教育部门征文、征评活动。同时，发布开云kaiyun(中国)校科研信息，推进开云kaiyun(中国)校教育科研的创新与发展。
五、规范综合课程管理，办好开云kaiyun(中国)生成果展
本开云kaiyun(中国)期，教科室继续负责开云kaiyun(中国)校综合实践活动课程，做好综合实践活动课程的实施管理，期初制定好综合实践活动课程计划，期末做好资料收集、整理，并举办好校级的开云kaiyun(中国)生研究性开云kaiyun(中国)习成果展评活动。本开云kaiyun(中国)期综合实践活动成果丰硕，成果集《贯桥风韵》获吴江区二等奖，开云kaiyun(中国)生成果《又是桂花飘香时》获吴江区成果展评一等奖。
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