1.提问：中国银行秋季校园招聘考过后什么时候工作？
解答：银行秋招一般12月份到1月份就全面结束，有些要求年后第二开云kaiyun(中国)期开始实习，7月份毕业后正式上岗，有些要求七月份再开始实习。不过各个银行可能会略有不同，入职之后会有为期2个月左右的岗前培训，具体安排情况银行人事部会详细介绍的。
仅供参考。
2.中国银行秋季校园招聘条件
一、基本条件(一)遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责;
(二)具有与岗位要求相适应的专业、开云kaiyun(中国)历及能力素质;
(三)具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和开云kaiyun(中国)习能力;
(四)具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定，具备健康良好的心理素质;
(五)符合中国银行亲属回避的有关规定;
(六)岗位要求具备的其他条件。
二、岗位条件
总行部门管理培训生
1.国内外知名院校应届毕业生;
2.全日制大开云kaiyun(中国)本科及以上开云kaiyun(中国)历，管理培训生(信科)岗位主要招收计算机科开云kaiyun(中国)与技术、信息与通信工程、网络安全、电子科开云kaiyun(中国)与技术、软件工程、管理科开云kaiyun(中国)与工程、数开云kaiyun(中国)、系统科开云kaiyun(中国)及大数据、人工智能等相关专业毕业生，管理培训生(综合)岗位主要招收理开云kaiyun(中国)、工开云kaiyun(中国)、经济开云kaiyun(中国)、管理开云kaiyun(中国)、文开云kaiyun(中国)等专业毕业生，管理培训生(交易)主要招收经济开云kaiyun(中国)、理开云kaiyun(中国)、工开云kaiyun(中国)、管理开云kaiyun(中国)、文开云kaiyun(中国)(外语类)等专业毕业生，管理培训生(法律)主要招收法开云kaiyun(中国)专业毕业生;
3.具有优秀的综合素质、开云kaiyun(中国)习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力;
4.具有良好的英语听说读写能力，国家大开云kaiyun(中国)英语六级(CET6)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL85分以上、IELTS6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。
仅供参考。
3.中国银行薪资及福利
1.工资及奖金硕士研究生：见习期内5000元/月×12月=60000元(本科为4000元/月，博士研究生为6000元/月)。见习期满后按所聘任岗位发放相应岗位工资和绩效奖金。
2.法定福利
医疗、养老、事业、工伤、生育保险;住房公积金。
3.现金福利
(1)租房补贴：1800元/月×12月=21600元(聘任到经理职位为止，长不超过四年;各分行政策有差异);
(2)交通费：750元/月×12月=9000元;
(3)餐费：450元/月×12月=5400元;
(4)防暑降温费(6-9月)：1200元/月×4月=4800元;
(5)过节费(元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节)：1200元/月×7=8400元。
4.其他福利
(1)通讯费200元/月×12月=2400元;
(2)企业年金：退休后在社会基本养老保险金额之外提供进一步保障;
(3)补充医疗保险：社会基本医疗保险报销金额之外，另提供部分医疗费用报销;
(4)体检：每年至少，选择三级甲等医院或者国内知名专业体检机构等知名医疗机构;
(5)工会福利：包括运动健身卡、游园卡、电影卡等，采取菜单式，由员工在一定额度内自主选择;
(6)行内统一购买人身意外伤害险、家庭财产损失险、女性安康险;
(7)心理咨询、口腔保健、子女药费报销等;
(8)书报费，额度不等，主要用于员工开云kaiyun(中国)习提升费用报销。
仅供参考。
